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同じ市区町村の求人をもっと見る訪問看護ステーション幸 横浜緑4号店【2025年12月01日オープン】のステーション管理者候補求人
NEW【月収最大50万円・土日祝休み】訪問看護ステーションの管理者候補❗9:00～18:00の勤務⭐管理者経験は不問◎スタッフのマネジメントやステーションの管理業務をお任せします✨事前説明会から大歓迎〈十日市場駅徒歩8分〉
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- まずはリーダー経験を積んでから、後に管理者としての業務をお願いします。 訪問看護ステーションにおけるマネジメント業務・管理者業務。 基本的に受け持ちのご利用者さまはおらず、お休みスタッフのフォローや契約、担当者会議への参加をお願いしています。 ※ステーション管理者候補としての募集となります。 ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・苦情対応 ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・利用者さまの苦情対応 ・職場の衛生管理 ・職員のシフト調整 など ＜1日の流れ＞ ◯9:00 出勤 ◯9:30 利用者さま宅へ契約訪問（午前 2件） ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり ◯12:00 昼休み ◯13:00 利用者さま宅へ訪問（午後 2件） ※移動の合間に居宅など連絡 ◯15:30 担当者会議参加 ◯16:30 事業所へ戻り、書類作成や整理、シフト作成や修正 など ◯18:00 退勤 ※直行直帰のため、ミーティングは現在金曜日のお昼のみ。 平日は、毎日夕方にWeb終礼あり。
- 応募要件
- 【必須要件】 正看護師 自動車運転免許（AT限定可） 訪問看護の経験をお持ちの方 ＼訪問看護のご経験があれば、管理者経験は不問です！／
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区十日市場町８５４－４JR横浜線 十日市場駅から徒歩8分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る8ウォーカーズ都筑【2026年12月01日オープン予定】の看護師/准看護師求人
NEW看護師・准看護師募集【2026年12月1日OPEN】月給35万円～／夜勤なし・完全週休2日制！歩行特化型リハビリデイ「8ウォーカーズ都筑」のオープニングスタッフ募集
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 歩行特化型リハビリデイサービス「8ウォーカーズ都筑」で、看護師・准看護師として、看護・健康管理業務に加え、機能訓練・介護業務も兼務していただきます。 * バイタルチェック、健康状態の観察・評価 * 服薬管理、必要に応じた処置 * 口腔機能の維持・改善に向けた指導、計画の作成 * 身体機能や生活状況の確認、個別機能訓練計画書の作成 * 個別・小集団での機能訓練、スペースワンダーなどを活用した歩行支援 * 訓練の実施記録、モニタリング・評価、計画の見直し * 体操や運動プログラム、レクリエーションの進行・サポート * 入浴、排泄、移動など必要に応じた介助 * ご利用者さまの送迎、乗降時のサポート * スタッフとの情報共有、医療機関など関係者との連絡・連携 看護の知識や経験を生かし、スタッフと協力しながら、ご利用者さま一人ひとりの歩く力と、自分らしい暮らしを支えるお仕事です。
- 応募要件
- これまでの経験年数よりも意欲や人柄を重視します。
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区平台10-7グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅から徒歩で15分 ブルーライン センター南駅から徒歩で16分 グリーンライン センター南駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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マカロン訪問看護リハビリステーション 青葉台サテライト【2026年春オープン】の看護師/准看護師求人（正職員）
NEW【訪問看護師】平日休みで年間休日156日！／土日祝勤務手当で初月38万！／入社祝い金・インセンティブあり！／事業拡大中でも神奈川県外への転勤なし／電動自転車貸与有ります（青葉台サテライト）☆WEB面接可☆
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の病状や経過の観察 ・療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス など ※訪問業務は先輩スタッフとの同行から始めますので、訪問未経験の方もご安心ください。 ※社用スマホを1人1台貸与いたします。 ※電子カルテやLINEワークスを導入しており、シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 〈業務イメージ〉 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問(1件～2件) 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問(2件～4件) 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- ・「正看護師免許」をお持ちの方 ・土曜・日曜・祝日に必ず勤務できる方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区青葉台2-8-20東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で4分 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で18分 東急田園都市線 田奈駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給年齢不問
グリーンリーフ・メディカルホームナースの看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
オープン以来、訪問看護未経験の看護師さんが大活躍中。多様な働き方を応援しながら、安心して長く働ける環境を作ってまいります◎未経験OK◎同行訪問とeラーニングによる研修でサポートしますので安心してご入社頂けます。ペット同伴可。車通勤可。
＜＜グリーンリーフ・メディカルホームナースについて＞＞
グリーンリーフ・メディカルホームナースは2024年4月に開業した地域密着型訪問看護ステーションです。
現在一緒に働いてくれる常勤の看護師を募集しています。
「こうでなくてはならない」「こうあるべき」という看護の固定観念から飛び出しましょう。
ご利用者様の多様な生活を支えるため、安全安心のもと「こうでもいい」というカスタマイズした在宅看護を一緒に考えるようなチームをつくりませんか。
訪問看護の経験は不問です。一人で安心して訪問できるまで同行訪問し、わからないことがあれば電話やチャットで質問したりと丁寧にお伝えしていくので安心して働くことができます。
また、今頑張っている看護師も全員未経験から始めました。だからこそ
新しいことに挑戦する不安がよくわかります。
キャリアアップを目指している方も目標が明確であれば学会や研修への参加も補助いたします。
新しい訪問看護ステーションなので、スタッフ皆で安心して長く働ける環境を作っていきたいと願っています。
グリーンリーフ・メディカルホームナースで訪問看護の楽しさを一緒に共有しませんか。
まずはお問い合わせお待ちしております。
＜＜グリーンリーフ・メディカルホームナースの特徴＞＞
- 週休2日制で土・日・祝日が休みなので、仕事とプライベートを両立しながらオンオフのメリハリをつけて働けます。
- 週4日・週5日勤務が選択可能です。ご自身の生活環境やライフステージに合わせて、働き方を選べるのも魅力です。
- グリーンリーフ・メディカルホームナースでは「育児介護特別休暇」を用意しております。3日間ですが、育児や介護で少し仕事を離れなければならない時、時間単位で費やす時間を保証します。賞与の査定には影響はありません。「お互い様」の心でサポートします。安心して長く働いていただけるよう「スタッフファースト」も大切にします。
・福利厚生として「ハマふれんど」に加入します。
＜＜これまで入職してくれたクルーにアンケートをとってみました＞＞
Q 訪問看護のどんなところが面白いですか？・ご利用者様の生活に沿ったリハビリ内容を立案できるところ
・ご利用者様との距離感が近いところ
・ケアマネージャーさん、ヘルパーさん、病院など多方向から皆が
協力してご利用者様が在宅で安心して過ごせるように連携している
・ご利用者様とのかかわりが深く、同意が得られれば色々なアプロー
チができる
・ご利用者様の生活が見られる
・長期のかかわりを持てるところが多く、ADLやQOLが向上していけ
るような支援をすることができ、その過程が見られる
・（ご利用者様の）いろいろな人生があるんだなと勉強になる
募集内容
募集職種
仕事内容
看護師/准看護師業務全般 ・雇入れ後の業務範囲の変更なし ・就業場所の変更なし
給与
給与の備考
正看護師 【週5出勤】 月給 335,000円 給与内訳 ・基本給 270,000円 ・固定残業代 45,000円/20時間分 ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ・資格手当 20,000円 月給 295,000円 （週4日勤務の場合）～ 【週4出勤】 月給 295,000円 給与内訳 ・基本給 230,000円 ・固定残業代 45,000円/20時間分 ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ・資格手当 20,000円 【共通】 家族手当 10,000円（世帯主の場合） オンコール手当 ・1番 平日 2,000円 土日祝祭日 4,000円 ・2番 平日 1,000円 土日祝祭日 2,000円 インセンティブ手当あり 土日手当 5,000円 エンゼルケア手当 5,000円 賞与（年2回） 昇給（年1回） 試用期間6ヶ月（同条件）
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度 永年勤続表彰 ハマふれんど加入 車通勤OK（駐車場無料）
教育体制・研修
同行訪問とeラーニングによる研修あり eラーニングは全員が受講可能 学会や研修参加の補助あり
勤務時間
8:45～17:45（1日4～5件訪問） 休憩60分
長期休暇・特別休暇
年末年始（12月30日～1月3日まで） 育児介護特別休暇（3日間）
歓迎要件
経験があれば尚可 将来管理者に興味がある方 将来自分で事業を立ち上げたいと考えている方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
営業時間
休業日
訪問エリア・訪問先
交通手段
1日の流れ
朝のミーティング
オンコールの報告や相談など
午前中の訪問（1～3件）
わからないことがあれば電話やチャットで相談します
お昼休み
気分転換に大事な時間です
午後の訪問（2～3件）
わからないことがあれば電話やチャットで相談します
訪問からステーションに帰宅後、1日の整理と多職種との共有
記録はタブレットやスマホによる電子カルテを使いますので時間を効率的に使えます。 薬や保険情報も写真での管理となるために、入力作業はありません。 その日の訪問で疑問に思ったことなどをクルー達と共有します。
帰宅
残業はほぼありません。 （20時間までは固定残業代を一律支給しますが、その日の業務が終わったら帰宅となります。） お疲れさまでした。
グリーンリーフ・メディカルホームナースの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
佐藤 雅子
グリーンリーフ・メディカルホームナースの採用担当 佐藤です。 地元密着の訪問看護ステーションを目指して、 今年の4月に訪問看護ステーションをオープンしました。 訪問看護の面白さを一人でも多くの看護師さんと分かち合いたいと 見学体験も積極的に行っていますので、少しでも興味をお持ちの看護師さんはぜひご連絡をお待ちしています。
現在頑張ってくれている看護師さんは二人とも訪問看護未経験です。 チャレンジする姿に管理者のこちらも勇気をもらっています。 スタッフファーストを大切に、長く働ける環境作りに努力していきたいです。 月に1回は、頑張ってくれているクルーに特別なランチを用意させてもらっています。
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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