テンダーラビング保育園 江古田の正看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）
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🌸看護師募集🌸｜看護師業務・保育補助｜日中の勤務のみ｜持ち帰り仕事なし｜子どもの成長を「チームではぐくむ」保育園です
「テンダーラビング保育園 江古田」をご紹介します！
2020年4月開園 0～5歳児 定員60名 認可保育園閑静な住宅街に施設があり、落ち着いた雰囲気の中で保育が出来ます。また、近隣に公園が沢山あるので保育の目的やお子様の成長等に合わせて活動が出来ます。
働きやすい環境が整っています
＜日勤勤務のみ＞子育て中の看護師が働きやすい環境です。＜勤務サポート＞看護師及び保育園看護の経験豊富な本社スタッフが定期的に施設巡回を行います。困ったことがありましたら、直ぐに相談できる環境です。また、年に4回ほど看護師会を実施し、業務の擦り合わせや悩みを共有し、改善していける場があります。
＜その他＞
・ 「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」事業所です。職場環境や体制の整備
・福利厚生の充実に努めています。
・担任同士だけでなく、園全体がひとつのチームです！担任が子どもを見るだけでなく、
園全体で子どもを見守ることで、心の余裕をもって 子どもと向き合っています。
・若手も先輩や主任、園長に気軽に相談できる雰囲気です。
・クラスに関係なく職員同士の関係性が良く、休憩時間も楽しく会話が 弾んでいます。
保育園で看護師として働くやりがい
• 子どもの体調管理：身長・体重測定、衛生管理、嘱託医・歯科医との連携など、資格を生かして働いていただけます。• 乳児保育：保育に入って頂き、子どもの成長を日々感じられます。
• 保護者対応：保育園看護師は、園で最も身近な“医療の専門家”として、保護者の皆さまからの相談に応じる大切な役割を担います。 お子さまの体調やケガ、日々の健康管理に関する不安や疑問に寄り添い、安心していただけるようサポートします。保護者の方にとって「気軽に相談できる頼れる存在」であることは、看護師としての大きなやりがいにもつながります。
⭐テンダーラビング保育園 江古田⭐で看護師の資格を活かして働きませんか？
カジュアル面談実施中♬
「面接の場だとうまく話せない…」 「面談前にもう少し施設の事を聞きたい」など、迷いや不安はありませんか？当社では施設面接・選考の前に、気軽に本社スタッフと話せる「カジュアル面談」を実施しています。
ご希望の場合はお気軽に「カジュアル面談希望」とお声がけください！
募集内容
募集職種
仕事内容
保育園での看護師業務 ・園児の健康観察 ・けが・発熱・体調不良時の対応 ・医療機関受診時の付き添い ・服薬管理、アレルギー児・慢性疾患児への個別対応 ・身長・体重測定、健康診断等の対応 ・予防接種歴の確認や記録の整理 ・感染症対策・安全管理 ・保護者・職員への支援 ・乳児クラス中心の保育補助 他
給与
給与の備考
試用期間6か月（試用期間中の雇用形態や就業条件の変更はありません）
待遇
教育体制・研修
研修制度あり 入社時研修、ハラスメント研修（役職者のみ対象） 本社への申請で、外部の研修を研修費本社負担で受講ができます。 勤務時間内での研修受講が可能です♪ 【当社主催及び外部研修内容】 ◆保育研修 自然遊び、保育の安全、不適切保育、その他研修 ◆スキルアップ研修 障がい児対応、保護者対応、気になる子どもの対応・危機管理、食育 研修・絵本、リトミック・キャリアアップ研修 ◆年齢別研修 歳児別研修、乳幼児研修、保育書類の書き方 など 【社内認定資格】 ★自然遊びマイスター資格 ※資格手当あり
勤務時間
月～土 週5日 7:15～20:15 実働8時間（休憩60分） ※土曜日出勤は月に1～2回程度（振替休日あり） ●休暇の取得：休みを利用して、旅行や習い事、休息など充実したプライベート時間を過ごして頂けます。 ●残業：月平均1.8時間、残業代は全額支給しております。 ●業務負担の軽減：ICT化を導入することで午睡チェックや連絡帳などの保育帳票をタブレットで対応しています。 また、壁面製作等も次年度以降も活用できるよう工夫し、職員の作業時間の削減につなげています。
休日
週休二日制（日、祝祭日） その他の休日はシフトによる 年間休日120日以上 ※特別休暇1～3日（当社規定による）
長期休暇・特別休暇
特別休暇(規定あり) 年末年始休暇 ゴールデンウィーク 介護休暇 有給休暇 産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり（2025年度実績35名） ※育休からの復帰率約91％ □■子育てママ・パパを応援しています■□ 当社が運営する施設では、育児と仕事を両立しながら働くことに理解のある職場環境を整えています。実際に、3度の育児休業を取得後に復帰し、現在も活躍している職員も在籍しています。保護者ならではの視点や経験を活かしながら、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。
歓迎要件
◎即日勤務歓迎します！ ◎小児科経験のある方歓迎⭐
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※web面接やお子様同伴での面接をご希望の方はお気軽にご相談下さい。 ◎選考前の園見学OK
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
東京都中野区江古田1-43-5
大きな地図を見る都営大江戸線 新江古田駅から徒歩で11分 西武新宿線 沼袋駅から徒歩で11分 JR中央線・JR総武線・東京メトロ東西線 中野駅よりバス17分 「東橋」バス停下車1分
設立年月日
2020年4月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
保育時間
休園日
1日の流れ
※参考の時間となります。
園により若干異なります、詳細は面接時にご確認ください。
園児登園
乳児・幼児とお部屋を分けて合同保育にて受け入れをしています。
出勤
子どもの健康状態や機嫌など丁寧に視診チェックをしつつも、保護者の方や早番保育士から園児たちの体調や変化などを確認。
ラウンド
各クラスを回り、保健日誌をもとに園児の健康状態の確認。
主活動
主に0歳児クラスの保育補助として入ります。他クラスで体調不良児の連絡やケガの連絡を受けた際は、すぐに応援に駆け付け看護業務に入ります。定期的に各クラスを回って子どもたちに保健指導をします。
昼食
園の調理師手作りの美味しい給食をいただきます。0歳児クラスにて、発達に合った食事介助と声掛けで楽しく安心して食べられる時間を子どもたちに提供しています。
午睡
年齢に沿ったSIDSチェックを実施し、子どもたちが健康に安心して休息がとれるよう配慮しています。
休憩
園長・主任がフリーの先生などの調整をして時間を確保してくれます。 午後の就業に向けてしっかりとお休みを取ります。
勤務再開
リフレッシュし午後の業務に取り組みます。 午睡中に書類作業や保健指導の準備等を行います。
おやつ
子どもたちにとっても嬉しい時間です。子どもたちの会話から食育に繋げるお話をしたりしながら楽しくおやつを食べています。
園児降園
今日連絡を受けた、体調不良児の様子や実施した対応などを保健日誌にまとめ、ケガの処置をした子や体調不良児の様子を見て回り、様子を同様に記録する。
退勤
今日の看護業務を振り返り、明日に引継ぎが必要な内容は記録し退勤する。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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