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- 給与
- 正職員 月給 201,000円 〜
- 仕事内容
- 介護施設における看護業務全般 ・健康状態のチェック ・服薬の管理 ・嘱託医との連携、補助や受診時の付き添いなど
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 経験不問 普通自動車運転免許（通勤用） 専門学校卒以上
- 住所
- 福島県郡山市緑ケ丘東6-26-6ゆうゆうあぶくまライン 舞木駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るモミの木クリニックの看護師/准看護師求人
残業ほぼ無し♪日祝休み◎昇給・賞与あり☆資格や経験を行かせる看護師のお仕事です！
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 内科診療での看護師業務全般を担当して頂きます。 ・外来患者様に対する看護業務 ・医師による診療の補助業務 ・医療器具の準備やメンテナンス ・訪問診療の補助業務 ・その他付随する業務 ＊従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 看護師免許必須
- 住所
- 福島県郡山市鳴神1丁目1-1JR磐越西線(郡山～会津若松) 郡山富田駅から車で11分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
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ReHOPE 郡山朝日【2025年11月オープン】の正看護師求人
【2025年11月新規開設】郡山市朝日/看護師/正社員/残業月5時間程度/賞与年2回/昇給制度あり
- 給与
- 正職員 月給 286,500円 〜 321,000円
- 仕事内容
- 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。 緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています） カナミックまたはiBowを使用 【スケジュールの例】 （日勤） 9:00 勤務開始、申し送り 9:30 訪問開始 （交代でお昼休憩11:30～、12:30～） 午後の訪問 17:00 申し送り、記録の整理 18:00 勤務終了 （夜勤） 17:00 勤務開始、申し送り 17:30 訪問開始 0:30 休憩（90分） 2:00 訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月5時間（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業の場所の変更の範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年以上
- 住所
- 福島県郡山市朝日一丁目20番8号JR「郡山駅」から福島交通バス「朝日一丁目」バス停より徒歩5分
- 特徴
- 1日の流れ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給新規オープン
児童発達支援事業所 きっずファーストスペース「れいるあ」の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
スタッフが働きやすい環境づくりに注力する事業所で、看護師として一緒に働きませんか？
2024年3月にオープンした未就学児向け児童発達支援事業所です
- 『れいるあ』では、子供も保護者も安心して楽しく充実した時間を過ごせる場所を提供し、子供一人一人の個性を大切に成長を促せる事業所を目指していきます。
- また利用者だけでなく、スタッフも一緒に楽しく成長していける制度や環境作りにも力を入れ、れいるあに関わる全ての人が毎日来たくなる場所を目指します。
- そんな当事業所では、看護師の方を募集中です。
医療的ケア児の受け入れをしています
- 看護師による医療的ケアの提供を行い、利用者も保護者も安心して過ごせる場所を目指します。
個別支援と小集団活動を通して支援を行います
- ABA（応用行動分析）に基づいた自己肯定感を上げていく直接支援を実施。個別支援を重視し、コミュニケーション力や身辺自立力の向上を目指していきます。
- 地域社会と交流できるプログラム（月1土曜日には様々な業種とのコラボ企画などを実施予定）と保護者のコミュニティを推進し情報のアップデートをサポート。利用者や保護者が有益で不可欠な情報を取得できるようなサポートも行っていきます。
スタッフが働きやすい環境づくりに注力
- 子ども達に様々な特徴があるように、スタッフ一人一人にも特徴があります。働くスタッフもそれぞれの特徴を理解し合い、強みを活かし、弱みを補い合える強いチームづくりを目指していきます。
子ども達を安全に預かり、個々の特性を活かした療育支援により、将来社会で輝ける人財を育む最幸の事業所を作りたいと考えています。同時に、社会全体が特性のある全ての人に対して偏見や差別をもたないような世の中になる活動にも積極的に取り組みます。
そんな環境で一緒に働きませんか？あなたからのご応募をお待ちしています◎
募集内容
募集職種
仕事内容
0～6歳の発達障害を持つ子どもたちを対象にした児童発達支援事業所にて、以下の業務をお願いします。 【主な仕事内容】 ・医療的ケアの実施 （吸引、酸素吸入、経管栄養、導尿など主治医の指示箋に基づくケア） ・提供するケアの手技マニュアル作成 ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・活動記録の作成 ・保護者さまとの連携・サポート ・各種事務処理 ・送迎付き添い など 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 200,000円～240,000円 ・資格手当 10,000円～20,000円 ※固定残業代なし。 昇給あり 賞与あり 通勤手当あり 上限8,000円（車通勤の場合、4,200円～/月、1km13円） ※試用期間3ヶ月（雇用条件は本採用時と同じ）
教育体制・研修
勤務時間
8:30～17:30 休憩60分 残業時間原則なし
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇、夏季休暇 有給休暇：入社6ヶ月経過後10日支給 産休・育児休暇 慶弔休暇 生理休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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