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同じ市区町村の求人をもっと見る- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 1,500円
- 仕事内容
- ●老人ホームでの看護業務(入所者60床) ・バイタルチェック ・健康管理 ・配薬 等 業務の変更範囲なし 転勤あり:法人内の各部門 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師又は准看護師必須 ブランクOK 年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 長崎県諫早市小長井町井崎1406番地 JR長崎本線(鳥栖〜長崎) 小長井駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る介護老人保健施設ケアホーム・クローバーの看護師/准看護師求人(パート・バイト)
日勤のみ◎経験不問♪ブランクのある方も安心して働ける環境が整っています
- 給与
- パート・バイト 時給 1,100円
- 仕事内容
- 施設入所者様の健康維持のための看護業務 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 59歳以下(定年を上限とする) 未経験可 学歴不問
- 住所
- 長崎県諫早市長田町2547 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 肥前長田駅から徒歩で1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可介護施設
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る認知症グループホーム花の里の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
JR長崎本線「東諫早駅」から徒歩10分、マイカー通勤もOK!育児休業取得実績あり♪長崎県諫早市を中心さまざまな形態の介護施設を運営している法人が運営する認知症グループホームでパートで働きませんか
- 給与
- パート・バイト 時給 1,000円 〜 1,200円
- 仕事内容
- ・老人の看護、介護業務 ・看護や介護を受ける人、看護や介護をする職員の指導等
- 応募要件
- 正看護師、准看護師
- 住所
- 長崎県諫早市福田町3316-3 JR長崎本線(鳥栖~長崎) 東諫早駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
【保育補助(看護師)】週3~4日程度勤務OK!1日5時間程度~のお仕事♪子育てスタッフも働きやすい企業主導型小規模保育園です☆
みらいの保育園をご紹介します
- 「のびのびと表現できる豊かな感性を育む保育」を保育理念とし、子どもたちが笑顔で1日を過ごせる園運営をおこなっています。
- 保護者参加型の行事をできるだけ少なくし、日々の保育の充実をはかっています。
- 定員12名の小規模園ですので、園全体の様子・状況をいつでも把握することができます。
- 「子どもたちだけでなく、先生たちも日々楽しく働ける園でありたい」という思いから、働きやすい職場環境を整えています。
みらいの保育園の3つの魅力
- 週の所定労働日数は週4日から。1日5時間程度のお仕事ですので、プライベートも大切にしながら無理なく働いていただけます♪
- WワークもOK!ご希望の働き方を実現できるよう、柔軟に調整させていただきます。
- パート職員も育児休業の取得実績あり◎ライフスタイルの変化を迎えても安心の環境です。
雇用形態を問わず風通しの良い職場です
- 職員それぞれの特性を活かし、お子さま一人一人に寄り添う保育の実現を目指しています。
- 20代~60代まで、幅広い年代の職員が活躍しています!園長も若く、活発で変化にも柔軟な保育園です。
- 看護師の資格をお持ちであれば、経験は不問です。主に各クラスの保育補助を担当していただき、園児対象の病児保育(体調不良児対応型)を実施しておりますので、体調不良児が出た場合、病児保育の対応をお願いします。
募集内容
募集職種
仕事内容
主に各クラスの保育補助を担当していただきます。 園児対象の病児保育(体調不良児対応型)を実施しておりますので、体調不良児が出た場合、病児保育の対応をお願いします。 ※保護者参加の行事を極力少なくし、日々の保育を充実するようにしています。 0歳(6ヶ月)~2歳児の定員12名企業主導型の小規模保育園です。 園児が12名に対し、職員は総員17名在籍しております 業務の変更の範囲:会社の定める業務 雇用期間の定めあり 1年程度(条件付きで更新あり・更新上限なし) ※契約更新の条件:契約期間満了時の勤務成績・態度により決定。 転勤の可能性なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
通勤手当 実費支給 上限月額10,000円 ※会社規程により日額470円を上限とし、月額10,000円を上限に支給 ※国による処遇改善加算制度の適用がある場合は、当該制度に沿った手当を別途支給 試用期間あり 6ヶ月 ※同条件
待遇
雇用保険、労災保険 ※週の労働時間、労働日数により加入保険は異なります。 マイカー通勤可 駐車場あり 利用可能託児施設あり※同保育園/お子様を当保育園に預けた場合、保育料無料 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※敷地内禁煙 社員の誕生日ケーキ制度あり 副業可・兼業可
勤務時間
休日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後付与) 7日 ※週の労働時間、労働日数により年次有給休暇日数は異なります。 育児休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり ※パート職員も育児休業を取っています。
応募要件
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2018年3月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
スタッフの平均年齢
導入システム
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
1日の流れ
おやつ提供・病児保育開園
園児は9時までに登園 園児についてアレルギーや誤食に注意して、提供、見守り、介助します。(前後で排泄介助) 引継ぎなどもこちらで行います。 病児保育スタート
お散歩・保育活動等
保育について、補助をお願いします。保育中に起きた怪我などは、処置について看護師に相談します。
給食提供
離乳食・給食を提供します。アレルギーや誤食に注意して、提供・見守り・介助します。(前後で排泄介助)
お昼寝タイム
園児はパジャマに着替え、歯磨きをして、午睡に入ります。寝かしつけをお願いします。
おやつ提供
14:30ごろから園児を起こし始め、排泄・着替えをして、アレルギーや誤食に注意して、提供・見守り・介助します。
順次降園
園児は順次降園し、排泄や自由遊びを見守り、一緒に過ごします。
病児保育閉園
病児保育は17時までになっているので、利用している保護者には17時までのお迎えを依頼します。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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