横浜旭さくら訪問看護ステーション管理者兼訪問看護職員(看護師/准看護師)求人(正職員

月給500,000

最終更新日:

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横浜旭さくら訪問看護ステーション(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:地域の健康と安心を支えます

残業ほぼなし◎ワークライフバランス抜群!訪問看護ステーションでの管理業務に挑戦しませんか?

管理者兼訪問看護職員として、訪問看護ステーションと療養通所介護で活躍しませんか?

  • 新規依頼対応、契約業務、訪問スケジュール調整などの管理業務
  • スタッフ勤怠管理や教育、環境整備の徹底
  • 訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務

私たちと一緒に、訪問看護ステーションと療養通所介護(横浜旭さくらんぶ)で管理業務を担当しませんか?。
あなたの経験とスキルを活かし、新規依頼対応、契約業務、訪問スケジュール調整などの管理業務をお任せします。

また、スタッフの勤怠管理や教育、環境整備の徹底も重要な役割となります。
あなたのリーダーシップが、チームの成長とクオリティの向上に直結します。

さらに、訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務も担当します。
あなたの専門知識と経験が、患者様の安心と安全を支える大切な仕事です。

給与は年俸600万円で、交通費も月上限2万円まで支給します。

仕事内容の変更や転勤はありませんので、安心して長く働けます。
応募要件は正看護師で、訪問看護業務の経験がある方です。

あなたの経験とスキルを活かし、私たちと一緒に患者様の生活を支えていきましょう。
お待ちしております。

募集内容

募集職種

管理者兼訪問看護職員(看護師/准看護師)

仕事内容

訪問看護ステーションと併設している療養通所介護(横浜旭さくらんぼ)内で管理業務 •新規依頼対応、契約業務、訪問スケジュール調整 •関係各所との連絡や調整、外部への対応や指示 •スタッフ勤怠管理や教育、環境整備の徹底 •緊急時や突発時の対応や指示 •訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 •看護師として療養通所介護における看護業務 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし

給与

【正職員】 月給500,000円

給与の備考

【給与内訳】 ・年俸:6,000,000円~(一律手当含む) ・給与は月給×12ヶ月の年俸制です。 (6,000,000円の場合月500,000円を支給) ・通勤手当は別途支給(上限20,000円/月) 【試用期間】 ・試用期間:6カ月 ・試用期間の雇用条件:変更あり ・試用期間の賃金:485,000円~ ・昇給:昇給あり 実績:年1回 ・退職金:あり(5年以上継続勤務)

待遇

【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・その他の福利厚生:インフルエンザ予防接種補助制度 ・車通勤:車通勤可、駐車場あり

勤務時間

【日勤】 ・勤務時間: 8:30~17:30 (実働8時間) ・休憩時間:60分 ・月の残業時間:残業ほぼなし

休日

曜日固定(日、その他法人が定める日) ・年間休日:120日間

長期休暇・特別休暇

・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(6か月後に10日付与) ・特別休暇:夏季休暇・年末年始休暇

応募要件

・正看護師 ・普通自動車第一種免許(AT可) ・訪問看護業務経験者

歓迎要件

管理者経験

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰本町3-6-30 久星鶴ヶ峰ハイツ1F

相模鉄道本線 鶴ヶ峰駅 徒歩13分

設立年月日

2011年4月1日

施設・サービス形態

営業時間

平日 9:00〜18:00

休業日

土曜日 日曜日 祝日 8/11〜8/15 12/30〜1/3は休み

訪問エリア・訪問先

旭区、瀬谷区、緑区、保土ヶ谷区

職場の環境

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