【日勤のみ】特養の看護師|残業月5時間|神奈川県優良介護サービス事業所
相陽台ホームの看護師について
相陽台ホームでは、入居者様の健康管理を中心に行う《看護師・准看護師》を募集しています。
日々の体調管理や医療的ケアを通じて、入居者様が安心して生活できる環境を支える役割です。
🌞 夜勤なしで働ける環境
特養では珍しく夜勤がなく、日勤のみで勤務できます。
オンコールは月6回程度ありますが、残業も月5時間程度と少なく、プライベートと両立しながら働きやすい環境です。
🏅 優良介護サービス事業所として認定
神奈川県の審査により、サービスの質や人材育成、処遇改善などが評価され「優良介護サービス事業所」として認定されています。職員が安心して働ける環境づくりにも力を入れている施設です。
💰 安定した待遇で長く働ける
処遇改善手当の支給に加え、住宅手当や扶養手当など各種手当も充実しています。
昇給・賞与制度もあり、安定した環境で長く働くことができます。
🏠 見学・ご応募について
「少し話を聞いてみたい」「まずはホーム見学をして雰囲気を見たい」といったご相談も可能です。ご応募をお待ちしております。(見学希望の場合もジョブメドレーからご応募の上でお問い合わせください)
募集内容
募集職種
仕事内容
特別養護老人ホームにおける看護業務を担当していただきます。 ・入居者様の健康管理 ・服薬管理 ・往診医の対応 ・受診の付き添い ・体調不良時の対応 ・看取り対応 ・介護職員との連携 ・オンコール対応(月6回程度) ・施設内外研修への参加 病院のような急性期対応ではなく、 入居者様の日々の生活に寄り添う看護が中心となります。 ■オンコールについて ケアワーカーからの夜間帯の電話相談は、 2~3回に1回程度の頻度で発生しております。 通常のオンコール対応は基本的に電話での指示対応が中心になりますので 出動はほとんどございません。 ※看取り対応中で心肺停止が確認された場合には、出動対応を行っております。 【パターンA(早番)】 8:00~ ・吸引実施 ・吸引瓶の清掃 ・経管栄養実施 ・利用者様のバイタル測定 10:00~(遅番合流) ・処置 (休憩) ・排泄確認 ・処置 ・申し送り 【パターンB(早番)】 8:00~ ・経管栄養の準備・実施 ・内服薬セット 10:00~(遅番合流) ・口腔ケア ・吸引 ・経管栄養の準備・実施 (休憩) ・排泄確認 ・内服薬セット ・利用者様のバイタル測定 ・経管栄養の準備・実施 ・申し送り 【パターンC(遅番)】 10:00~ 上記パターンA・Bに準じた業務 17:00~ ・吸引 ・利用者様のバイタル測定 ・内服薬管理
給与
給与の備考
※経験・資格を考慮し決定 ■内訳 処遇改善手当 5,000円~10,000円 ■その他手当 オンコール手当 1,000円/回 看取り待機手当 2,000円/回 住宅手当 上限15,000円(条件あり) 扶養手当 上限27,000円(条件あり) 通勤手当 年末年始手当 3,000円/日 ■昇給 年1回(人事考課・実績による) ■賞与 年2回(2.1ヶ月分) ■試用期間 3ヶ月(条件変更なし)
待遇
休日
年間休日:112日 ・シフト制(月9回休) ・夏期休暇(3日) ・特別休暇(結婚7日、配偶者の出産3日、子・兄弟姉妹の結婚2日) ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(有給取得率80%) ・育児休業 ・産前産後休暇他
歓迎要件
・特別養護老人ホームでの実務経験のある方 ・保健師免許をお持ちの方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1993年12月
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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