訪問看護ミナミルの看護師/准看護師求人（契約職員）

①職場の概要
・理念:
・「医療、介護を通して利用者様や従業員を幸せにする」を経営理念に、利用者が望む場所での生活を支援。疾病との付き合い方の説明、症状緩和、家族の介護負担軽減を重視し、多職種と「協働」してケアを提供します。

・主なサービス: 医師の指示に基づく訪問看護（健康状態の観察、医療処置、緩和ケア、精神科訪問看護等）、訪問リハビリ、24時間対応、保険外サービス。
・特長:・疾病特性を踏まえ、「疾病を持ちながら、どのように人生を楽しむか」という視点での生活支援。
・緩和ケアの経験豊富な看護師による、入院に頼らない苦痛症状の緩和ケア。
・精神科領域での経験を活かした、利用者の意思を尊重する専門的な支援。

② 働くうえでの魅力
・やりがいと成長: 利用者や家族からの直接的な感謝を感じられ、多職種連携や多様なケースを通じて専門職として日々学び成長できる環境です。
・働きやすい環境:完全週休2日制、年間休日110日、日勤常勤が基本で、残業はほんとどありません。各種社会保険完備、昇給制度が用意されています。
・入職時研修や精神科訪問看護研修など、スキルアップを支援する研修制度が充実しています。
・ライフワークバランスを重視し、短時間正規職員制度など多様な働き方に対応する姿勢があります。
・フレックス制導入済み。訪問シフトに合わせて直行直帰が可能。効率的な働き方を実現。
・理念への共感: 「協働」を大切にし、利用者だけでなく従業員の幸せも追求する企業文化の中で働くことができます。

③ 求める人物像
・資格・経験:
・正看護師の資格をお持ちの方。
・訪問看護経験がある方。病棟経験や人工呼吸器管理経験を通して、疾病のアセスメント力や一定の看護技術を身につけている方。
・志向性:
・訪問看護に熱意があり、利用者に寄り添った看護を実践したい方。
・チームワークを大切にし、多職種と積極的に連携・協働できる方。
・事業所の理念に共感し、共に成長していける方。
・プライベートと仕事のバランスを取りながら、専門性を高めていきたい方。