Recovery International株式会社　本社サテライトの看護師/准看護師求人（正職員）

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訪問看護ステーションリカバリー　西新宿事務所の看護師求人
◆2026年4月～給与UP◆【新宿区西新宿】訪問看護未経験者が活躍中！キャリアアップできる環境が整っています！ワークライフバランス充実◎
給与
正職員月給 345,600円〜 374,000円
仕事内容
ご利用者様の自宅へ訪問し、必要なケアを提供します。 ◆疾患の傾向：糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期など ◆1日の訪問時間の目安：300～320分（30～60分の訪問を4～6件程度）　※訪問ルートの組み方を工夫することで移動時間を短縮し、負担軽減を図っています。記録する時間もしっかりとれます。 ◆訪問時の業務内容・状態観察・日常生活援助（清潔ケアなど）・服薬管理・医療処置（輸液、褥瘡処置、膀胱留置カテーテル、ストーマケアなど）・医療機器管理（在宅酸素、人工呼吸器など）・ターミナルケア・療養上の相談、助言・家族支援　など ◆その他の業務内容・週1回　事務所にてミーティング　事務所全体、職種別でミーティングを行います。・報告書や計画書の作成・医師、ケアマネジャーなどの関係機関との連携・ご利用者様の退院に向けたカンファレンスへの参加・サービス担当者会議への参加　など ※積極的にケアマネジャーや医療機関などの方々と顔を合わせる機会を作り、より密な連携が図れるようにしています。
応募要件
看護師免許を保有している方（准看護師不可）臨床経験1年以上の方（応募時点で臨床経験6か月以上を要する）
住所
東京都新宿区西新宿6-16-12 第一丸善ビル6F 都営大江戸線西新宿五丁目駅徒歩5分/東京メトロ丸ノ内線西新宿駅徒歩10分
特徴
職場の環境
職員の声
1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能
副業OK
求人を見る
スポットワーク情報を読み込み中です
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ブルーム訪問看護ステーションの正看護師求人
月8日休み・残業ほぼなし♪日勤のみ◎2024年3月オープンの訪問看護ステーションで正看護師を募集中です
給与
正職員月給 320,800円〜 398,700円
仕事内容
施設やご自宅を訪問し、利用者さまの医療的ケアや生活支援サポート全般をお任せします利用者さまお一人おひとりに寄りそい、ゆっくりお話を伺いながら、サポートを行えます ※具体的には・病状の観察、病状コントロールにおける管理、指導・医療的な管理や処置・家族介護指導・医療機関との連携・その他付帯する業務など ※移動は基本的に、公共交通機関を使用 ※1件が約30～60分以内の訪問直行直帰OK・23区内の訪問になります。【訪問時の流れ】（1）「こんにちは！」…まずは、利用者さまとの挨拶からスタート。検温、血圧測定（2）「最近、体調はいかがですか？」…服薬管理、聴診、問診、全身のチェック（3）「何かお困りごとはありますか？」…病棟等とは異なり、利用者さまにお会いするのは月に数回。訪問までの間に何かお困りごとや相談がないか確認 ※時には、ご家族や施設の支援者さまの相談を受けることもあります（4）「また来ますね、お大事に！」…訪問終了時間まで、利用者さまの喜びと安全のための看護ケアに努める。訪問後は、スマホより看護記録の入力を行う・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件
正看護師免許を取得している方看護師経験2年以上必須 ※訪問看護経験は不問ブランクOK 学歴不問
住所
東京都新宿区西新宿3-7-26 ハイネスロワイヤル703 京王新線初台駅から徒歩で9分都営大江戸線都庁前駅から徒歩で12分小田急線参宮橋駅から徒歩で11分
特徴
1日の流れ
訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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スポットワーク情報を読み込み中です
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新宿外科クリニックの看護師求人
日帰り手術専門クリニック：日勤のみで外科病棟以上のやりがいを感じて働きませんか！
給与
正職員月給 280,000円〜
仕事内容
日帰り手術のコーディネーター業務と手術室業務 ※手術室業務の経験は不要です。
応募要件
正看護師 ※手術室業務の経験は不問
住所
東京都新宿区西新宿3-1-4 第2佐山ビル5階新宿駅南口から徒歩7分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
診療所・クリニック
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Recovery International株式会社　本社サテライトの看護師　運営サポートスタッフ(看護師/准看護師)求人（正職員）

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月給446,200円〜 511,000円

最終更新日: 2024/12/25

看護師の新しい働き方/年収610万円以上/運営サポート看護師募集中！新規拠点のPR活動やサポートをお願いします！

当社について

少子高齢化が進む社会の中、当社では健康寿命の延伸や在宅での看取りに目を向けた訪問看護ステーションを全国に展開しています。
皆さまが住み慣れた場所で最後まで自分らしくいきいきとした生活を営めるよう、住まいや医療・介護などを地域に密着した一体のサービスとして提供。ご利用者様にとっての「もうひとりのあたたかい家族」であることを目指し、社会課題の解決に一丸となって取り組んでおります。

募集背景

毎年数拠点のステーションを新設しておりますが、次年度からは既存拠点がない地域に新設予定です。
それに伴い、訪問業務と併用して地域連携で当社のPRをしたり、新入社員の育成サポートを担当いただける方を募集する運びとなりました。

働く魅力

本ポジションの魅力は「やりがい×安心感×高待遇」です。

１）やりがい
スタッフと協力しながら新設ステーションの立ち上げサポートを行っていただきます。
本ポジションは会社と地域の架け橋となる重要な役割を担います。
また、経営陣をはじめ多くのチームと協働するため、看護スキルのみならず、様々な視点から学びを得て成長することができます。

２）安心感
一人ではなくチームで新設ステーションをサポートするため、他スタッフと相談しながら業務を進めることができます。既存の運営サポートチームには訪問経験豊富なスタッフが揃っているので、訪問未経験の方も安心してチャレンジできます。

３）高待遇
訪問看護未経験の方でも、年収610万円以上となります。魅力的な報酬と共にやりがいを実感できます。

求める人物像

・利用者様に安心できる環境を届けながら寄り添った看護がしたい方
・病院での経験を活かしながら新しい働き方に興味がある方
・看護業務だけでなく、スタッフを支えるポジションで共に働く喜びを感じたい方

「採用担当者からのメッセージ」

資格を活かしながら、病棟看護師とも訪問看護師とも違う新しい働き方が実現できます。
訪問看護未経験の方からのご応募も大歓迎です。
私たちと一緒に「もう一人のあたたかい家族」を目指しながら、社会課題の解決に挑戦しませんか。

まずは、説明会に参加してみたいという方も大歓迎です！
お気軽にお問い合わせください。

募集内容

募集職種

看護師　運営サポートスタッフ(看護師/准看護師)

仕事内容

運営サポート訪問看護師（正社員）を募集中！訪問看護師として新規拠点・既存拠点の訪問業務やスタッフの育成サポート、地域連携活動をお任せします。・訪問業務・居宅介護支援事業所や医療機関等へのPR活動・新規依頼の対応と社内への連携・スタッフ育成サポート ※オンコールは毎月の担当ではなく、急なヘルプ要請があった場合のみです（業務に慣れるまではオリエンテーションの一環として対応いただく予定です）「勤務地」入社後3年間は東京23区内の事務所に勤務（当社ステーションの9割以上が東京に拠点があるため、入社4年目以降も東京都内中心にご勤務いただく予定です） ※ご自宅から事務所への通勤が困難な場合は、マンスリーマンションを手配します「組織構成」・マネージャー（看護師 30代）・マネージャー（理学療法士 30代）・スタッフ（理学療法士 40代）・スタッフ（募集ポジション） 4名1チームで新規開設拠点に立ち上げから携わり、半年～1年程度その拠点をサポートするイメージです。一人で担当するのではなく、チームで相談しながら運営サポート業務に取り組めます。「入社後のイメージ」・入社1ヵ月目~3ヵ月目　まずは訪問業務を通して、訪問看護や当社についての理解を深めていただきます・入社4ヵ月目　オンコールの対応が始まります・入社5ヶ月目以降　訪問業務のみでなく、運営サポート業務も行っていただきます

診療科目・サービス形態

訪問看護ステーション

給与

【正職員】月給446,200円〜511,000円

給与の備考

月給：446,200円~511,000円 + 賞与＋出張手当想定年収（残業10時間/月実施の場合） 610万円~700万円＋出張手当夜間緊急時⼿当14,000円/回 ※夜間オンコールを担当した場合に⽀給 ※試用期間6ヶ月（同条件）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当年収600万円以上可能年収500万円以上可能副業OK

賞与あり（前年度実績：基本給×1.3ヵ月分/年) 定期昇給あり（毎年昇給の実績あり）継続勤務手当社会保険完備住宅手当資格手当年末年始手当子ども手当（1人5,000円/月 ※扶養加入対象児で小学生のお子様3人まで）通勤手当（上限20,000円/月）年末年始手当結婚・出産お祝い金あり表彰制度ありインフルエンザ予防接種補助金制度社内懇親会費用（年4回支給　3か月毎に一人4,000円の補助）従業員紹介制度（Ns、PT、OTを1人紹介につき最大15万円支給）従業員持株会ウォーターサーバー完備「業務関連」ユニフォーム貸与電動自転車 1人1台貸与スマートフォン1人1台貸与自動車or自転車保険あんしん総合保険（ケア中の事故、物損等）

教育体制・研修

研修制度あり

・同行訪問一人ひとり今まで経験した領域は異なるため、相談しながらスケジュールを組んでいます。独り立ち後も初めて担当する利用者様や不安なことがあるときは、先輩スタッフと一緒に同行します。・チューター制度入職者一人ひとりに相談相手（チューター）を配置しています。仕事のやり方や悩みごとなど、幅広く相談することができます。・月1回程度の社内勉強会外部医療機関と連携しwebで勉強会を行っています。動画は保存しているのでいつでも見返すことができます。・週1回のリーダー研修役職者や役職者候補の方を対象にリーダー研修を実施しています。「コミュニケーションスキル」「人事考課面談の仕方」などテーマは毎週様々です。

勤務時間

日勤のみ可残業ほぼなし

9：00～18：00（休憩60分) 夜勤なし　夜間緊急時対応（オンコール）あり

休日

4週8休以上

週休2日制によるシフト制目安年間休日数：117日以上

長期休暇・特別休暇

フレッシュアップ休暇制度（最大8日付与）結婚休暇慶弔休暇有給休暇産前産後休業育児・介護休業時間有給制度・フレッシュアップ休暇制度とは？心身ともにリフレッシュしていただくための制度です。入社時に付与され、休暇を自由に取得できます。（入社時期により最大8日付与※別途社内規程有り）公休日や有給休暇と合わせることで連休を取ることも可能です。・時間有給制度とは？予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に1～3時間単位で使える制度です。社員からも大変好評です。

応募要件

WEB面接可

・看護師免許を保有している方（准看護師不可）・臨床経験7年以上の方・リーダー、プリセプターの経験がある方

歓迎要件

・土日出来る方・訪問看護ステーションでの就業経験がある方・社外との折衝経験がある方・遠方への出張対応が可能な方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。