希望休取得率ほぼ100%◎スマートレディースクリニック◇昇給・賞与・明確な評価制度有で安心して働けます◇
🌸3院目のルナレディースクリニック町田駅前院
2025年5月開院したばかりの女性の健康とライフスタイルを大切にするスマートレディースクリニックです。川崎、横浜につづく3院目で安心の診療体制やフローが整っております。🌸通勤楽々、プライベートとも両立しやすい
各線「町田駅」から徒歩1分の好立地で通勤の負担がかかりません。シフトの柔軟性が高く、グループ店舗では希望休の取得率はほぼ100%!
今後もこの状態を続けて行きたいと思っております。
週3日おやすみの日もあるのでメリハリをつけてプライベートとの両立もしやすい環境です✨
🌸婦人科未経験の方も大歓迎!
当院では80%の方が婦人科未経験で入職しています。未経験入社から活躍しているメンバーも多く、丁寧な研修に加えて教育担当がフォローさせていただきますのでご安心ください。
デリケートなプライバシーに関わる婦人科領域の看護となるため、「この人になら話せる」と思っていただける姿を大切にしています。
当院の想いとともに、一緒に働くスタッフを大切にしてしてくださる方、スキルアップを目指してくださる方、スタッフと協調しながら業務にあたってくださる方からのご応募を心よりお待ちしております♪
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
<月給内訳> ・基本給 242,400円 ・固定残業手当 52,600円(30時間分) ※30時間を超える時間外労働分については「固定残業代」とは別に支給 <その他手当> 通勤手当 月額上限30,000円 ※各院間の移動のための交通費は別途清算して支給します <想定年収>想定年収:4,130,000円 ~4,410,000円 その他手当 カウンセリング自立:手当10,000円/月 日勤リーダー自立:手当10,000円/月 賞与:あり(年2回) <評価・昇給・賞与について> 【グレード(等級)】テーブルに基づいた評価・昇給・賞与の決定を行います。 ・評価サイクルは半年となります(1~6月、7~12月) ・グレードは通期(年一回)の変更。(期中の役割変更等で変更することはあり) ・昇降給も通期での変更。(半期ごとの評価を元に最終決定します) ※算定期間すべてに在籍している場合、評価結果に合わせて賞与を半期毎に決定し、支給となります 試用期間6ヶ月(試用期間中は契約社員/その他条件変更なし)
想定年収
- 【サブリーダー/3年】
- ・入職2年目 500万円
- 【リーダー/3年】
- ・入職4年目 546万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
教育体制・研修
【丁寧な研修】 ・診察介助は入職後半月程度は教育担当がフォローいたします。 ・それ以外の業務は、教育担当が独り立ち判断をするまでは、フォローは外れません ※なお、入職前の婦人科経験については、80%の方が未経験で入職しています。
休日
シフト制(月9~11日程度) 希望休取得率ほぼ100%
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社半年後10日付与) 夏季休暇/冬季休暇各5日程度
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] オファー面談実施 ※応募から内定までは1週間~1ヶ月ほどになります。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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