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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- チャレンジドジム（障がい福祉サービス：自立訓練〈機能訓練〉）における、利用者様の体調管理・安全管理・多職種連携を中心にご担当いただきます。 主な業務 ・健康チェック／体調管理（バイタル測定、体調変化の観察、既往歴・服薬状況の確認） ・運動・訓練実施に伴う安全管理（禁忌・注意事項の確認、リスク評価、スタッフへの共有） ・利用者様・ご家族への説明／相談対応（体調面の不安や注意点の説明 等） ・関係機関との連携（相談支援専門員、医療機関、訪問看護、家族等との情報共有） ・記録・書類作成（支援経過、連携記録、報告書等の作成） ・緊急時対応（マニュアルに沿った初期対応、連絡判断・報告） チーム体制 PT/OT等の専門職・支援スタッフと連携し、ミーティングを通じて支援方針を共有しながら進めます。 補足 ・医療的ケアの提供範囲は、体制・対象者・運営ルールに基づき運用します。 ・見学時に、実際の業務の流れや役割分担をご説明します。
- 応募要件
- ・正看護師免許 ・基本的なPC操作（記録入力ができる程度） 歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・病棟／外来／訪問看護などの経験がある方（領域不問） 求める人物像 ・多職種と連携しながら、チームで支援を進められる方 ・利用者様の体調変化に気づき、必要な情報共有・相談ができる方 ・相手の背景を尊重し、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ※経験年数よりも、協調性やお人柄を重視して選考します。
- 住所
- 北海道札幌市東区北六条東3丁目 ダヴィンチモール2F (カレス記念病院直結) 札幌駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可交通費支給副業OK新規オープン
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【看護師募集】あなたの経験を地域に活かす！千歳市幸町の訪問看護ステーション
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許
- 住所
- 北海道千歳市幸町１丁目11番 JR千歳線 千歳駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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未経験OK◎年間休日123日♪賞与計3か月分☆質の高い医療を学びませんか？
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 281,800円
- 仕事内容
- ・診療補助業務 ・患者さんの日常生活の援助業務等 ※転勤の可能性あり（千歳市内）
- 応募要件
- 看護師 経験不問 ブランク可 年齢制限あり 18歳～59歳（深夜業務があるため/定年を上限） 学歴不問
- 住所
- 北海道千歳市東雲町1-11 JR千歳線 千歳駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
短時間デイサービス スマートライフreha千歳の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
リハビリに特化した施設で、住み慣れた地域で暮らし続けたい利用者様から頼りにされる存在として成長しませんか？
入浴、夜勤等一切ありません！皆さまの資格を生かして一緒に働きましょう！研修制度もあり、各種とてもよい待遇がございます。
スタッフ全員が楽しく協力しながら仕事をしております！とてもアットホームな職場ですので、皆さまもすぐ馴染めるかと思います！利用者様のことを第一に考えてくださる方大歓迎いたします！
ご気軽にご連絡ください。たくさんのご応募お待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
通所者様への看護業務、リハビリ補助業務全般に従事します。 ・通所時のアセスメントや看護処置、外部との連携をする ・利用者様の健康状態や症状のチェック（体温、血圧、脈拍 等のバイタルチェック） ・服薬や食事、排泄の介助など日常のお世話 等 ・リハビリ補助業務等
診療科目・
給与
給与の備考
■正職員 ※経験・能力により応相談※
教育体制・研修
選考プロセス
まずはジョブメドレーより簡単にご経験、ご経歴を記載の上ご応募下さい。追って連絡します。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2019年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
短時間デイサービス スマートライフreha千歳の職員の声
看護師/准看護師(副管理者)
経験年数：7年
更新日：
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
私には、中学生と小学生の子供がいます。 朝の支度や放課後の対応など、時間的に柔軟な働き方が必要です。私の職場では、勤務時間を短くする時短勤務制度を利用することができます。 子どもの登下校や習い事の送迎にも対応しやすく、とても助かっています。 また、子どもが急に体調を崩したり、学校から呼び出しがあったりするときも、有給休暇を取りやすい雰囲気や、休みや早退の連絡が取りやすい社内ルールが整っているので、安心して対応することがでます。 仕事と家庭を両立しやすい環境が整えられていて、子育てされてる方も多く、何かあったときに助け合える社内風土もあり、とても心強いです。
入職したきっかけを教えてください
求職にあたってはいくつか選択肢がありましたが、最終的にデイサービスを選びました。理由の一つは勤務時間が規則的であることです。デイサービスは夜勤がなく土日休みであることも多いため、看護師にとって家庭と両立しやすい職場の一つと言われます 。また、医療処置が比較的少なく利用者の体調急変も病院ほど多くないため、精神的・肉体的な負担が抑えられる傾向があります 。もう一つの理由は、仕事の内容に魅力を感じたことです。病院では病気の治療が中心になりますが、デイサービスでは利用者様の生活そのものを支えるケアができます。継続的に顔なじみの利用者様と関わりながら健康管理や機能訓練支援ができるため、「一人ひとりの人生のお手伝いをしている」という実感が持ててやりがいに繋がると考えました 。さらに、日本が超高齢社会を迎え介護分野のニーズが高まっていることを知り、自分もそうした領域に貢献したいと感じたことも動機の一つです 。総合的に見て、デイサービスならば家庭と仕事のバランスを保ちながら、自分の看護師としての経験を活かして高齢者の方々に寄り添ったケアができると判断しました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
パート勤務でしばらく経験を積んだ後、子どもが成長して手がかからなくなり、勤務形態を見直したのです。具体的には、施設と相談のうえでパートから常勤（フルタイム）へ切り替えることにしました。週の勤務日数や1日の勤務時間を増やした理由は、家庭と仕事の両立に支障がなくなってきたことに加え、看護師として職場でより大きな役割を果たしたいと感じたためです。パート勤務の期間に業務にも慣れ利用者様との信頼関係も築けてきたことで、「もっと長い時間働いて貢献したい」という思いが強まりました。加えて、常勤になることで収入や福利厚生の面で安定が得られる点も大きなメリットでした。こうした背景から勤務形態を変更し、現在ではデイサービス看護師としてフルタイムで働いています。以前パートでスタートしたおかげでスムーズに業務に入ることができ、今も家庭とのバランスを保ちつつやりがいを持って働けています。
1日の流れ
出勤
出社したらスタッフ全員で朝のミーティング。 一日の流れの確認やご利用者さまの情報共有をして、 リスク管理を徹底します!
それぞれのご利用者様の目標に応じたメニュー
目標に応じたリハビリに特化したデイサービスです。 それぞれのリハビリを行なっていきます。
退勤
清掃や後片付けをし、退勤します。 スタッフ同士で勉強会や食事にいくことも。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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