ホスピス対応型住宅リベル一宮【2026年01月01日オープン予定】の看護管理者(看護師/准看護師)求人（正職員）

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月給391,297円〜 474,000円

最終更新日:2025/12/24

【一宮市│看護管理者募集】2026年1月新規開設！！オープニング管理者募集★★想定年収：550万～660万円★★新規ホスピス立ち上げをしませんか？

🐥🐥🐥オープニングスタッフ看護管理者募集🐥🐥🐥

2026年1月新規開設に伴い看護管理者を募集しています！！
近隣への周知活動等含め施設の立ち上げから携わってみたい方や、
これまでの経験を活かし、新しい仲間と一緒に施設を作り上げていきたい方におすすめです！　

リベル一宮とは？

24時間看護師が常駐した医療特化型ホスピスです。
看護師・介護士で連携し、スタッフみんなで入居者様を支えています。
✨こんな方におすすめです✨
・新しい施設で仲間と一緒に施設を作り上げていきたい方
・病院での看護技術を活かし、患者様とご家族様に寄り添いたい方
・介護施設での経験は無いけれど、最期の生活を支えるホスピスで働いてみたい方

入職日相談可能◎

1月入社を想定していますが、転職時期が3月4月以降の方も選考歓迎です！まずはご応募後ご相談ください♪

🌿 リベルケアで働く魅力 🌿
✔ 入居者様一人ひとりにじっくり寄り添える
✔ マニュアルに縛られず、「その人らしい生活」を支えられる
✔ ご家族とも関わりながら、最期の時間を一緒に支えるやりがいがある

🌸リベルケアのホスピスでできること🌸
入居者様の生活の場だからこそできるケアを、スタッフみんなで考えて日々のケアを行っています！入居者様やご家族のやりたいことや思いを大切にしているスタッフが多いのも当施設の特徴です☆彡

💡 リベルケアで働くポイント 💡
「施設だからこそできるケア」に挑戦！
　・病院や一般的な介護施設とは違い、入居者様の「やりたいこと」を大切にしたケアを実践。
　・「好きな食べ物を食べたい」「家族と過ごす時間を増やしたい」など、最後までその人らしく過ごせるようサポートします。

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【見学会・会社説明会開催！】

当施設についてオンラインまたは施設にてお話させていただきますので、
「施設の看護に興味がある方」「利用者様に寄り添ったケアがしたい方」、是非ご参加ください。詳細はジョブメドレーからご応募後にご案内させていただきます！　

募集内容

募集職種

看護管理者(看護師/准看護師)

仕事内容

終末期医療・ターミナルケア師長・管理職新規オープンオープン3年以内

看護管理者には訪問看護員として現場業務に入りながら、【主な仕事内容】・事業所管理・利用者様の状態把握・看護、介護育成やサポート・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携・請求状況の管理・ケア業務、現場の管理・業務調整なの労務管理・医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整・近隣の病院や居宅への周知活動・実態調査、契約業務、担当者会議などの管理者業務を行います ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

診療科目・サービス形態

訪問看護ステーション緩和ケア科住宅型有料老人ホーム

給与

【正職員】月給391,297円〜474,000円

給与の備考

【年収例】想定年収：550万～660万円【月給内訳】・基本給：241000円～286000円・役職手当：50,000円・資格手当：23,000円～33,000円・職能手当：3,000円～15,000円・固定残業代あり：74,297円～90,000円 ※固定残業手当（協力手当）は時間外労働の有無にかかわらず支給し、30時間を超える分は追加で支給・年末年始手当あり・通勤手当：実費支給（上限なし）・昇給年1回・賞与あり年2回賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）・試用期間あり３か月（同条件）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり年収600万円以上可能年収500万円以上可能

・賞与あり・昇給年1回・社会保険完備・交通費支給・マイカー通勤可能（駐車場あり）・研修制度あり・退職金制度あり・健康診断補助あり・Ipad使用・制服支給・定年65歳、再雇用あり（パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし）

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

残業月20時間以内

A勤務7：00～16：00（休憩60分） B勤務8：30～17：30（休憩60分） C勤務11：00～20：00（休憩60分） D勤務16：30～9：30（休憩120分） ※基本はB勤務帯 ※原則夜勤はありません

休日

4週8休以上年間休日120日以上有給消化率ほぼ100%月1シフト提出

シフト制 4週8休以上年間休日125日程度子の看護休暇制度あり（有給：詳細は社内規定によるものとする）有給休暇 ①入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与） ②法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）

応募要件

学歴不問 40代活躍 50代活躍 WEB面接可

・正看護師・看護師経験3年以上

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。　

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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