ガイア訪問看護ステーション 江東看護師(管理職候補)(看護師/准看護師)求人(正職員

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月給351,000

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ガイア訪問看護ステーション 江東(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【江東区亀戸】訪問看護ステーションの管理職募集! ☆研修制度も充実♪<シフト制勤務で年間休日120日以上◎>

≫≫≫アピールポイント≪≪≪
東京・神奈川に15拠点、社員数約200名の企業です。

ガイアメディケアでは利用者様ファーストの考え方を大切にしております。
「寄り添う看護」の実践として、現在の利用者様だけでなく、“地域のすべての方”を対象に、どのような利用者様であっても、必要があればいつでも理想的な訪問看護を受けられる地域を一つでも増やしていき、それぞれの地域で気軽に相談できる、質の高い医療を届ける地域に根ざした訪問看護ステーションを目指しております。

また働き手にとって「過度に疲弊しない組織体制」を作ることで、理想的な訪問看護体制を構築していきたいと考えております。

ガイア訪問看護ステーション 江東ではステーション運営の中心を担う看護師管理職を募集中です!
訪問看護経験がある方、意欲的な方、大歓迎です☆

当社では、スタッフの約8割が訪問看護未経験からスタートしています。
本社がバックアップしているので、ステーションに入社するスタッフが訪問看護初めてでも安心の教育体制があります!
入社後も定期オンライン研修やOJT制度など様々な教育制度も充実しています。

管理職の皆様にも研修があるので、管理職としてのスキルアップも可能です。

利用者様へのケアを大切にすることはもちろん、社員も大切にしていますので、現場に集中できるよう、働き方を本部でサポートする仕組みが整っています。
オンラインでのカジュアル面談も可能ですので、是非お気軽にお問い合わせください!

募集内容

募集職種

看護師(管理職候補)(看護師/准看護師)

仕事内容

⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ <業務内容> 訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般 管理職業務 オンコール対応  緊急出動対応 書類作成業務 社内外連絡業務 担当者会議参加 スタッフミーティング、検討会への参加など ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給351,000円

給与の備考

⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ 【雇用形態】 正社員 ⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ 給与構成:月給(等級制)+オンコール手当等+賞与 <副所長給与イメージ> 初年度月給:351,000円~+オンコール手当等+賞与2回 昇給・賞与:年2回(管理職) ※月給に30時間分の定額残業代含む(30時間を超えた場合は別途支給) ※想定年収:500万円~ ※月給は前職までの経験を考慮 ※歩合給制ではありません [別途支給手当] 通勤手当(上限25,000円/月) オンコール手当 緊急出動手当 祝日割増手当支給 土日祝手当(シフト制) [その他] 試用期間あり(3ヶ月/期間内条件変更なし) ※管理者・事業所所長の場合についても選考により給与考慮

待遇

⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ 【待遇・福利厚生】 厚生年金保険 健康保険 雇用保険 労災保険 リフレッシュ休暇(有給休暇とは別に年3日付与) 育児、介護、慶弔休暇制度  (規定による 育児休業制度取得後、復帰実績あり) 外部研修補助費制度 退職金制度

教育体制・研修

未経験の方でも安心してご就業いただけるよう、入社時の手厚い研修をご用意しております! <入職者向け> 入職時研修(入職から2日間、本社にて研修を受講。訪問看護業務にかかる一通りの内容を学習できます★) 現場配属後の同行訪問によるOJT研修 OJTチェックシートの活用 入職後1年後まで、毎月フォローアップ面談と研修 <スキルアップ> E-ラーニング(学研メディケアサポート社の「ビジュアルナーシングメソッド」「学研訪問看護サポート」を導入) 訪問看護活動報告会 社内研修 症例検討会 <支援制度> 外部研修費補助制度(社外研修への参加費や書籍購入費を会社負担) 医療専門書、訪問看護専門誌やリハビリテーション専門誌の無料貸出

勤務時間

⋆˖*✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖✧⋆˖*✧ 原則 9:00~18:00(休憩60分) オンコール当番などで出勤する場合があり

休日

【休日】 週2日 シフト制勤務より定める ※平日休みの場合有 【年間休日】 合計120日以上 ※合計は有給休暇を除く

長期休暇・特別休暇

有給休暇10日 ※有給休暇:法定日数を付与。    付与日は入社日及び4月もしくは10月(入社月による)。 年間5日間を上限として、1時間単位に分割して取得可能。 リフレッシュ休暇(3日間) 慶弔休暇 産前・産後休業 育児休業 介護休業

応募要件

<必須条件> 正看護師の資格保有者 臨床経験3年以上 訪問看護経験1年以上 オンコール対応可能 シフト制勤務可能

歓迎要件

・訪問看護の管理職経験者 ・病院や施設での管理職経験がある方 ※管理職候補として訪問看護ステーション運営に意欲がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(基本2回)1次:本社面接、2次:別途設定 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も入社時期のご相談が可能です。 ※WEB面接のご希望がありましたらご相談ください。 会社説明会やカジュアル面談も歓迎! 是非お気軽にお問い合わせください!

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

募集職種

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アクセス

東京都江東区亀戸6丁目33番3号 諸橋ビル2階

JR総武線 亀戸駅 徒歩6分

設立年月日

2015年8月

施設・サービス形態

営業時間

09:00-18:00

休業日

看護:365日稼働、リハビリ:土日祝日、年末年始(12/30~1/3)

スタッフ構成

看護師 理学療法士

訪問エリア・訪問先

江東区、墨田区(一部)、江戸川区(一部)

交通手段

電動アシスト自転車

利用者の特徴

70歳代以上の高齢の方が約8割

対応疾患・サービス

循環器系疾患、脳血管障害、筋骨格系疾患、精神疾患、神経系疾患(パーキンソン病・ALS) ※ICD10の疾患分類で分類 がん末期のお看取りなど

応募に関するよくある質問

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