ハピネス昭和の森の看護師/准看護師求人（正職員）
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【看護正職員】緑豊かな環境・働きやすい環境で新たな一歩を踏み出しませんか？看護スタッフを募集中！
ユニット型施設の 看護職員としてご入居者の健康管理業務に携わるお仕事
- 健康管理や服薬管理業務を担当
- 賞与年2回、基本給の3ヶ月分以上を支給
- 福利厚生充実、資格取得支援金や健康診断費用負担
健康管理業務を中心に、高齢者の皆様の生活支援業務に携われます。
経験者の方は特に歓迎いたします。
給与は基本給に加え、資格手当や住宅手当などが支給されます。賞与は年2回支給。多職種協働で、働きやすい環境です。通勤手当や車通勤も可能で、駐車場も完備しています。
福利厚生が充実しており、健康診断費用負担などの制度があります。育児休業や特別休暇なども取得実績があり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。定期研修や法人内での職種別研修もあり、スキルアップを目指せます。
募集内容
募集職種
仕事内容
全室個室ユニット型特養！！ 特別養護老人ホーム内での入居者への看護業務及び健康管理 ・バイタルチェック ・薬の管理 ・体調不良の方への看護業務 等 業務の変更の範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり（応相談）
診療科目・
給与
給与の備考
内訳 ・基本給 220,000円～ ・業務手当 40,000円～60,000円 ・処遇改善手当 8,000円 時間外手当 住宅手当 上限40,000円（本人名義の賃貸のみ） 通勤手当実費支給 上限月額25,000円（車通勤は対象外） ※住宅手当と通勤手当は合算上限40,000円 昇給制度あり 賞与制度あり 年2回／計3.00ヶ月分（実績） 固定残業代なし 試用期間3か月（同条件）
想定年収
- 【看護師/1年】
- ・入職1年目 380万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2015年4月1日
施設・サービス形態
施設規模
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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