香住ヶ丘リハビリ訪問看護ステーション訪問看護師(看護師/准看護師)求人(パート・バイト

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時給1,800

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香住ヶ丘リハビリ訪問看護ステーション(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:多職種カンファレンス

新卒も在籍。訪問看護の第一歩を安心して踏み出せる職場です。

教育体制充実!訪問看護師として地域医療に貢献


  • 元看護大学教授在籍で教育体制が充実
  • 残業ほぼなしで働きやすい環境を提供
  • 車通勤可能で駐車場代一部補助あり

訪問看護師として、地域の在宅医療を支えるお仕事です。元看護大学教授が在籍しており、教育体制がしっかり整っています。研修費助成もあり、スキルアップを目指せる環境です。

勤務時間は柔軟に相談可能で、残業はほとんどありません。プライベートと仕事の両立がしやすい職場です。車通勤も可能で、駐車場代の一部補助もあります。

緩和ケアや小児看護の経験がある方は歓迎します。地域医療に貢献しながら、専門性を活かして働けるチャンスです。ぜひご応募ください!

募集内容

募集職種

訪問看護師(看護師/准看護師)

仕事内容

◎かかりつけ医からの指示により行う在宅訪問看護  *在宅生活の支援、心身機能の維持回復、生活機能の維持・回復  *在宅において必要な医療処置(床ずれ、創傷処置など)    使用する機器管理やチューブ等の管理など  *間接業務として利用者管理、パソコン操作など  *訪問地区:福岡市東区、新宮町(1日訪問件数3~5件)         社用車(AT車)使用 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:1年(原則更新) ・更新の上限:なし

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,800円

給与の備考

【給与内訳】 ・基本給:1800円~ ・給与の備考:通勤手当日額960円 実費支給(上限あり) 【試用期間】 ・試用期間:3ヵ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:1時間あたり 0 円 ~ 60 円 ・賞与:賞与あり 実績:前年実績年2回  ~20,000 円

待遇

【社会保険】 ・労災保険 ・その他の福利厚生:・毎年一人3万円の研修費助成があり、外部の新人育成プログラム研修にも参加できます。 ・車通勤:車通勤可、駐車場あり(月極駐車場あり。駐車場代一部補助あり。) ・正職員登用制度:あり

教育体制・研修

・看護師特定行為研修修了し活躍しています ・元看護大学教授在籍しており教育体制しっかりしています ・2025年4月新卒1名採用 ・一人研修費30,000円(年間)

勤務時間

・08時 30分~17時 30分の間の4時間以上 *就業時間は相談に応じます *休憩は就業時間に応じて法定どおり付与 ・月の残業時間:残業ほぼなし

長期休暇・特別休暇

・介護休業:取得実績あり ・看護休暇:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり

歓迎要件

・緩和ケア経験、小児経験、専門看護師、認定看護師、特定行為看護師 ・基本的なPCスキル

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

福岡県福岡市東区香住ケ丘1-7-5

大きな地図を見る

西鉄貝塚線 香椎花園前駅から徒歩で1分 JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 九産大前駅から徒歩で15分 西鉄貝塚線 唐の原駅から徒歩で14分

設立年月日

2014年2月1日

施設・サービス形態

訪問看護ステーション
訪問看護、訪問リハビリ

営業時間

8:30~17:30

休業日

シフトによる(4週8休)

スタッフ構成

看護師 20名 理学療法士 7名 作業療法士 6名 言語聴覚士 2名

訪問エリア・訪問先

福岡市東区、博多区 糟屋郡(久山町、粕屋町、新宮町) 古賀市、福津市

交通手段

社用車(ナビ付)、電動アシスト自転車

利用者の特徴

利用者数 280名 がん末期、小児(医療的ケア児、発達障がい)、精神疾患、難病など 医療保険8割、介護保険2割 年間70名のお看取り 0歳から100歳までの利用者像

対応疾患・サービス

対応疾患:癌末期、発達障がい(小児)、医療的ケア児、ALS、認知症、心不全、COPD、脳血管障害、整形外科疾患、 自費サービス

加算対応

機能強化型訪問看護ステーション124時間対応体制加算、ターミナルケア加算、サービス提供体制加算、特別管理加算

職場の環境

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