ライフホーム訪問看護リハビリステーション八丁堀本社精神科特化(看護師/准看護師)求人(正職員

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月給350,000530,000

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ライフホーム訪問看護リハビリステーション八丁堀本社(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【事業拡大に伴う募集】年間休日133日以上◎土日休みも◎固定休が選べる◎有給消化率100%◎将来リーダー職を目指せる◎患者様を支える職員のワークライフバランスを実現します!

【株式会社ファストヘルスケア】
・2024年5月に立ち上げ、現在6つの支店をopen、今後も続々と支店をopen予定。
・事業拡大に伴い一緒に働いてくださる方を募集しています。

◆収入アップを目指せる評価制度
・月給35万円~、訪問件数に応じた賞与インセンティブ制度
・賞与支給実績は年間60万~120万円!年収600万円も可能です◎
・頑張りや貢献が給与/賞与に反映される制度を整えています。

◆しっかり休める働きやすい環境
・年間休日133日以上!有給を含めると年間140日以上のお休みも可能です。
・土日休/日月休/日水休、固定休が選べます。
・毎月希望休2日あり!仕事とプライベートの両方を大切にできます。

◆わからないことがあっても大丈夫
・入職後はOJTやプリセプター制度で、業務の進捗に合わせてサポートします。
・訪問中に判断に迷っても、責任者や先輩にすぐスマホで相談できる体制があります。

◆働く環境や働く人を知ってから入職
・オンライン面談や見学も可能
・面談や面接は「平日:9時~21時」も可能
・お子様連れ面接もOKです。

◆ライフホームの想い
『ライフホーム(LIFE × HOME)』には、
患者様に安心できる「LIFE(生活)」を提供し、住み慣れた「HOME(我が家)」で暮らし続けられるよう支援したい、という想いを込めています。
質の高い在宅支援の提供と、スタッフ同士が支え合える職場づくりを大切にしながら、精神科訪問看護をはじめ、内科疾患、難病、リハビリまで幅広く対応しているため、多様な経験を積みながら成長できる環境です。
組織が急拡大している今だからこそ、新店の立ち上げメンバーとして活躍できるチャンスが豊富にあります。1から事業を作る手応えや、スピード感のあるキャリアアップに挑戦したい方、大歓迎です!

【平均年齢】
・リーダー以上の平均年齢:36.5歳
・全職員の平均年齢:34.5歳

【このような経験をお持ちの方大歓迎】
・精神科分野に関する社内共有、教育に興味がある方
・SST(生活技能訓練)の研修を受講したことがある、または興味がある方
・認知行動療法(CBT)などの心理社会的アプローチの勉強会・研修に参加した方
・各種精神疾患(統合失調症、気分障害、発達障害など)の特性を理解し、根拠に基づいた丁寧な関わり、アプローチを実践したい方
・単なる体調チェックに留まらず、利用者様の生活訓練やカウンセリング的な関わりに深く携わりたい方

ライフホーム訪問看護リハビリステーション八丁堀本社の紹介動画

募集内容

募集職種

精神科特化(看護師/准看護師)

仕事内容

■業務内容 ご利用者様のご自宅へ訪問し、精神科特化の訪問看護業務全般を行っていただきます。 また、既存メンバーへの「精神科看護」に関する教育も担っていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・精神科看護に関する教育 ・医師の指示に基づく医療処置 ・ご家族からの相談対応やアドバイス ・健康状態の観察(バイタルチェック等) ・清潔ケア、排泄ケア、服薬管理などの日常生活のサポート ・訪問記録、計画書・報告書などの書類作成 ・主治医や地域福祉サービスとの多職種連携 ・利用者様の生活全体を支えるための支援や環境調整 ・認知機能や生活リズムに着目した自立支援・SSTの実践 ・丁寧な面談を通じた精神的ケア(カウンセリング・CBT的アプローチ) ・利用者様が自分で体調や生活をコントロールできるようになるための支援 ■1日の流れ 08:30-08:45 出勤・情報共有 08:45-12:00 午前の訪問 12:00-13:00 休憩 13:00-17:00 午後の訪問 17:00-17:15 申し送り 17:15-17:30 記録・退勤 ■訪問について ・訪問時間:30~60分程度 ・訪問手段:電動アシスト自転車 ・訪問エリア:事業所周辺エリアを中心に、電動自転車で10分以内 ■オンコールについて ・オンコール担当回数:月2~3回程度 ・オンコール出動回数:月1~3回程度(全5事業所全体) ※対応に悩んだ場合は、夜間でも責任者に相談できます。 ※緊急訪問の際はタクシーを使用します。 ※夜勤部屋を使うこともできます。 <夜勤部屋の特徴> 寝泊まりできる待機場所です。 自宅待機も可能、希望者のみ夜勤部屋使用 ・飲料水、レトルト食品あり ・浴室あり(アメニティー完備) ・ベット、布団セットあり ・ドラム式洗濯機、テレビ、PC、ドライヤー、Wi-Fiあり

給与

【正職員】 月給350,000円530,000円

給与の備考

※全員支給の各種手当を含む ■内訳 ・基本支給:229,500円~ ・職能手当:25,000円 ・ライフサポート手当:8,000円 ・アドバイザー手当:30,000円 ・オンコール可能手当:15,000円 ・ファーストコール可能手当:5,000円 ・固定残業代:37,500円~(15時間分・超過分は別途支給) ※固定残業手当は、時間外労働の有無に関わらず支給します。 ■諸手当 ・昇給:あり(年2回、5月と11月) ・賞与:あり(年2回、6月と12月支給) ・家賃/通勤手当(公共交通機関を利用しない場合):12,000円 ・土曜日出勤手当:8,000円/月 ・日曜手当:3,000円/日 ・祝日手当:3,000円/日 ・公休手当:3,000円/日 ・特別手当:8,000円/日(GWや年末年始など) ・ファーストコール手当:2,500円/日 ・オンコール準備手当(日曜):3,000円/日 ・オンコール準備手当(日曜以外):1,500円/日 ・オンコール対応手当(18:00~翌8:00の訪問):4,000円/件 ・オンコール対応手当(8:00~18:00の訪問):2,000円/件 ■賞与 ・1件から支払われるインセンティブで、夏と冬の年2回支給 ・2025年賞与支給実績:60万~120万円/年 ・1件の賞与単価平均:600円(1件最大1,000円) ■想定年収 【看護師(訪問看護経験なし)/ 臨床経験3年】 ・入職1年目:500万円 ・入職2年目:520万円 ・入職3年目:550万円 【看護師(訪問看護経験あり)または 臨床経験5年以上】 ・入職1年目:520万円 ・入職2年目:540万円 ・入職3年目:560万円 【看護師(管理者または候補者)/ キャリアアップ後】 ・入職1年目:570万円 ・入職2年目:640万円 ・入職3年目:690万円 ■試用期間 3ヶ月(研修期間として位置づけ) ※研修期間中の賃金に変更なし ※研修期間の働きによって給与UPの実績もあります

待遇

■福利厚生 ・社会保険完備 ・交通費全額支給(上限なし) ・退職金あり ・制服貸与、スマホ貸与、タブレット貸与 ・フリードリンク制度 ・チケットレストラン(月7,000円までの食費補助あり※半分会社負担) ・通勤使用の電動自転車貸与 ・引っ越し手当10万円あり(規定有) ・自己研鑽費用支援制度 ・副業OK (規定有) ・ネイルOK (規定有) ・出産祝い金 ■子育て支援 ・時短勤務相談可 ※小学校3年生まで ・パパママ応援インセンティブUPあり ・産休育休制度あり(女性と男性) ・子の看護休暇あり ・ライフキッズサポート制度あり※オンコール対応免除、16時半以降の定期訪問免除

教育体制・研修

■教育体制 入職後は、プリセプター制度のもと約3ヶ月間、先輩看護師が専属でサポートします。 OJTで訪問に同行しながら、一人ひとりの進捗に合わせて業務を覚えていただく仕組みです。 集合研修は入職月に4回あります。 現場で生まれた疑問を持ち帰り、段階的に知識とスキルを積み上げていけるカリキュラムです。 業務手順を確認したいときはオンラインマニュアルを活用でき、社内勉強会(任意参加)で他スタッフの事例から学ぶこともできます。 訪問中に判断に迷った場合も、責任者や先輩スタッフにスマホで相談できる体制があるため、一人で抱え込むことはありません。 訪問看護が初めての方やブランクのある方も、チームで連携しながら無理なく成長できる環境です。 ■スキルアップ支援 ・資格取得支援あり ・社内勉強会あり(任意参加) ・自己学習の支援あり ・オンラインマニュアルあり ・外部研修の会社負担あり ・マネージャー研修あり

勤務時間

■勤務時間 8:30~17:30(休憩60分) ■残業時間 月3時間程度 ※残業理由:繫忙期や記録業務等で残業になる場合あり。残業少ない方が多いです!

休日

・年間休日133日以上 ※有給を含めると年間140日以上 ・選べる完全週休2日制(土日休み/日月休み/日水休み) ・毎月希望休2日あり ※臨床経験3年未満の方(又はそれに準ずると会社が判断した方)は土日休みに限ります。 ※入職後1年経過し、リーダ判断で固定休みの曜日変更可能

長期休暇・特別休暇

・有給休暇  ・1時間から使える有給休暇 ・夏季休暇(6~10月) ・冬期休暇(11~2月) ・結婚休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・子の看護休暇 ・産前産後休暇 ・出産日休暇(男性) ・育児休暇(男性の取得実績あり)

応募要件

歓迎要件

・当社の「患者様を最愛の人のように大切にする」という理念に共感していただける方 ・患者様のご要望に対し、スピード感と責任感をもって行動できる方 ・妥協せず質の高い医療・質の高い看護の追求に情熱を持てる方 ・患者様の孤独や不安に寄り添い、主体的にコミュニケーションが取れる方

選考プロセス

■選考プロセス ①応募 ②面接日程調整と履歴書、職務経歴書のご提出 ③対面面接 ④オンライン内定条件通知面談 ⑤ご入職 事業拡大に伴う募集のため、 ※早期の入職も可能 ※2027年4月など、数か月後の入職も可能 ◆土日祝日、24時間365日、ご応募できます。 ◆平日9時~21時面接可能です!

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

応募して質問する

写真

事業所情報

アクセス

東京都中央区八丁堀2-30-15 田畑ビル4階

大きな地図を見る

・JR京葉線 八丁堀駅から徒歩で2分 ・東京メトロ日比谷線 八丁堀駅から徒歩で3分 ・東京メトロ日比谷線 茅場町駅から徒歩で8分 ・東京メトロ東西線 茅場町駅から徒歩で8分 ・都営浅草線 宝町駅から徒歩で9分

設立年月日

2024年5月1日

施設・サービス形態

訪問看護ステーション
訪問看護、訪問リハビリ

営業時間

8:30~17:30

休業日

日曜日

スタッフ構成

八丁堀拠点 (計10名) • 理学療法士:1名 • 看護師:7名 • 作業療法士:4名 • 事務:3名 フリーベース (計2名) • 言語聴覚士:1名 • 作業療法士:1名

訪問エリア・訪問先

中央区を中心に、電動自転車で10分以内

交通手段

電動自転車

利用者の特徴

介護保険と医療保険の患者様が半数ずついます。 身体障害、精神障害、終末期の患者様など幅広い疾患に対応しています。

対応疾患・サービス

訪問看護ステーション 一般内科 消化器内科 循環器内科 呼吸器内科 腎臓内科 血液内科 神経内科 代謝・内分泌内科 一般外科 消化器外科 心臓血管外科 呼吸器外科 脳神経外科 整形外科 形成外科 精神科・心療内科 皮膚科 泌尿器科 小児科 リウマチ科 緩和ケア科

職場の環境

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