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- 給与
- 正職員 月給 500,000円
- 仕事内容
- ・新規依頼対応 ・契約業務 ・訪問スケジュール調整 ・関係各所との連絡や調整 ・外部対応への対応や指示 ・スタッフ勤怠管理や教育 ・環境整備の徹底 ・緊急時や突発的の対応や指示 ・訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 ※マネジメント経験ある方大歓迎です！
- 応募要件
- 正看護師 ※臨床経験5年以上 普通自動車免許 ※業務上、社用車の運転がございますため、運転に支障のない方を対象としております。
- 住所
- 長崎県長崎市大浜町317-5JR長崎本線「長崎駅」下車後、 長崎バス「長崎駅前」より「大浜町」下車（徒歩圏内） ※長崎駅からの所要時間：約25分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るツクイ長崎訪問看護ステーション【2026年01月オープン】の訪問看護員求人
【長崎市万才町】ツクイ長崎訪問看護ステーションでの訪問看護員(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 299,000円 〜 381,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 医師の指示の下、訪問看護とは、自宅で療養するお客様のもとに看護師などが訪問しケアを行います。お客様の日々の健康管理からターミナルケアまで様々なケアを行い、お客様やご家族の想いに寄り添いサービスの提供を行います。 訪問看護を利用されるお客様は高齢者から小児まで、幅広い年齢の方が対象です。 訪問件数は1日5～7件程度、訪問エリアステーションから10km圏内 移動は電動自転車・社用車(自転車は片道3~20分以内・自動車は10㎞位)が目安です。 【主な看護業務】 ○バイタルチェックや問診による健康状態の観察・助言・管理 ○ご家族へのアドバイスや支援 ○食事や栄養管理、口腔ケア、排泄ケアなどの日常生活の看護 ○褥瘡予防のケアや処置 ○認知症や精神疾患のケア ○点滴やカテーテル管理、インスリン注射などの医療処置 ○人工呼吸器などの医療機器の管理・指導 身体機能や嚥下機能回復のためのリハビリ ターミナルケア など 【主な疾患例】 ○脳血管疾患○運動期間疾患○呼吸器疾患○心大血管○悪性腫瘍○難病など 【ツクイの訪問看護師の1日はこんな感じです】 ○8:30～朝礼・ミーティング・訪問準備その日の予定の確認、訪問するお客様の情報を共有します。 ○9:00～午前の訪問午前中に3～4件・1件あたり30～60分ほどで、 自転車か車で移動します。新規のお客様の準備、緊急対応などをすることも。サービス担当者会議や退院カンファレンスへの参加もあります。 ○12:00～ランチお昼は仲間とおしゃべりしたり、ゆっくり休憩をとったりします。 ○13:00～午後の訪問午後に3～4件、訪問以外に計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をすることもあります。 ○17:30～退社お仕事は終了。 ワークライフバランスを大切に勤務できます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験3年 普通自動車免許(AT限定可) ※訪問看護未経験可 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 長崎県長崎市万才町3-5長崎駅より徒歩16分
- 特徴
- 訪問看護ステーション美容外科・美容皮膚科社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 半日型デイサービス（10人定員）にて、ご利用者様に対する提供を行います。 ご利用者様は私たちの人生の先輩であり、その方々に対し尊厳を保つ事を目的とした新しい介護サービスを提供頂きます。 ＜主な業務＞ 健康管理、必要な方へのADL介助、送迎、書類関連 業務の変更範囲なし 転勤なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 長崎県長崎市田中町1027-11JR長崎本線(鳥栖～長崎) 肥前古賀駅から車で9分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
セントケア訪問看護ステーション長崎（サテライト）の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
【長崎市馬町】所長候補同時募集！臨床経験3年以上の正看護師☆これまでのイメージにとらわれない「新しい介護」を目指すセントケアでのお仕事です
「セントケア訪問看護ステーション長崎（サテライト）」をご紹介します
- 長崎県長崎市にある訪問看護ステーションです。病気や障がいを抱える方が、住み慣れた我が家でその方らしく生活を送るためのケアを行っています。
- 在宅ケアや介護施設の運営などトータル的な介護サービスを全国規模で展開し、介護業界の先頭を走り続けているセントケアが運営。
- セントケアは1983年の創業以来、30年以上培ってきた経験と信頼のもと、利用者様が心から満足のいく介護を目指しています。
スタッフ全員が笑顔で働ける職場を目指しています
介護は「人対人」のサービスですので、スタッフがイキイキと働けなければ質の高いサービスの提供はできないと考えています。どうすれば一番その人が輝けるのかを考え、理想の姿を目指し成長できる環境作りを目指してきました。休日や各種待遇面を充実させ、社会保険や福利厚生も整っているので長く仕事を続けることができますよ。こんな方にオススメです
- 時代とともに変化するニーズに対応した「新しい介護」を作っていきたい方。
- 長年の経験を活かし、事業所運営に携わりたい方。
- 教育制度の整った環境で、看護の専門性を高めていきたい方。
募集内容
募集職種
仕事内容
【訪問看護師】 訪問看護業務（1日の訪問件数3～5件） ・ドクターの指示、ケアプランに基づいた看護 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ※緊急時以外夜勤帯勤務なし ※サービス提供地域:長崎市南部、伊王島、高島 ※社用車使用 【所長候補】 ドクターの指示、ケアプランに基づいた看護（１日の訪問件数4件程度） 訪問看護計画書、報告書の作成 所長業務 ・訪問看護事業所の運営管理 ・顧客管理 ・従業員の労務管理等運営管理全般 ・新規取引先の開拓 ・既在取引との連絡、調整 ※サービス提供エリア:長崎市 ※社有車（AT）使用可
診療科目・
給与
給与の備考
【訪問看護師】 月給 27.7万～32.8万円 給与内訳 ・基本給 144,500～195,500円 ・職種手当 102,500円 ・資格手当 3万円 オンコール手当 ・平日（日中、夜間） 1,500円×対応日数 ・土日祝（日中、夜間） 2,000円×対応日数 通勤手当 上限10万円/月 緊急訪問手当 年末年始手当 400円×勤務時間（12/31～1/3） 賞与年2回（基本給×0.5ヶ月分×2回） 【所長候補】 月給 279,500～354,000円 給与内訳 ・基本給 147,000～221,500円 ・職種手当 102,500円 ・資格手当 3万円 オンコール手当（緊急用携帯の所持日数により支給する手当） ・平日（夜間） 1,500円×対用日数 ・日祝（日中、夜間） 2,000円×対用日数 賞与年2回 実績計1ヶ月分 通勤手当 上限10万円/月 ※日中…9:00～18:00、夜間…18:00～翌9:00
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00～18:00 ※時間外 月平均10時間
休日
【訪問看護師】 ローテーション制 月8～9日休み 年間休日数107日 【所長候補】 シフト制 年間休日数107日
長期休暇・特別休暇
育児休業（取得実績あり） 有給休暇（法定通り）
応募要件
正看護師 臨床経験3年以上 普通自動車免許（AT限定可）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2007年11月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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