アズハイム横浜上大岡の日勤専従看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）

月給355,000円〜

最終更新日:2026/05/27

【月給355,000円～】有料老人ホームの正看護師募集☆IoTシステム導入で業務効率化に成功しました☆

【アズハイムの取り組み】

＊ポリファーマシー
多剤併用による、副作用をなくすための取り組み(ポリファーマシー)を実施し入院率の改善に努めています。
2018年度3.8％の入院率から2020年度はAVG1.9％まで、減少することができました。

＊メディカルケアステーション
医師に共有したい情報を、MCSのアプリ(チャット)に投稿し、情報をタイムリーに共有することができます。多職種連携でかかっていた手間と時間が短縮されました。

＊IoTシステム『EGAO link』
スマホ1台で記録入力や内容確認、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。
スタッフがスマホに入力した記録がリアルタイムで確認できるため、サービス内容の質の向上、業務効率化にも繋がりました。

【こんなスタッフが活躍中】

アズハイムには施設看護経験者ではなく、病院勤務経験者も多く在籍をしています。
病院では知ることのできない、「退院後のその先から、最期まで一人ひとりと深く関わりたい」そんな想いを持って、転職をされた方が活躍をしています。
経験の浅いスタッフからベテランまで、様々な経歴を持つスタッフが活躍をしていますので、ご安心ください。

皆様からのご応募をお待ちしております！

募集内容

募集職種

日勤専従看護師(看護師/准看護師)

仕事内容

【業務内容】・バイタルチェック・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5～6名程度) ・ホーム内ラウンド・配薬管理・訪問医の来設時の対応　等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) 【アズハイムで働くメリット】・残業時間は月10時間未満・日勤のみ、家庭との両立も可【オンコールについて】 ◆担当回数当番制で月10～15回程度。 ⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2～3か月)から開始しています。 ※経験によってオンコール開始時期は異なりますコールが鳴るのは、4～5回に1回程度となります。出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年65歳）

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給355,000円〜

給与の備考

月給355,000円～+交通費規定内全額支給月給355,000円～+交通費規定内全額支給（オンコール手当15回分を含む）【モデル給与】 ■正看護師、オンコール15回分、世帯主の場合月給：365,000円年収：4,970,000円 ≪内訳≫ 資格手当　30,000円（正看護師）技能給　65,000円オンコール手当　15,000円（月15回想定）住宅手当　10,000円（世帯主のみ）ケアマネ有資格者手当　15,000円（有資格者のみ） ※残業した場合は別途残業代支給 ※経験による

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金自転車・バイク通勤可研修制度・入社時研修・OJT研修・階層別研修永年勤続表彰制度顧客満足度優秀事業所表彰制度全社決起総会ボウリング大会社会貢献活動サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）資格取得支援制度資格取得更新手数料負担制度慶弔見舞金制度確定拠出年金制度リフレッシュ有給休暇制度（連休取得）制服貸与従業員持株会制度 ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社）

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

日勤のみ可

9:00～18:00（休憩60分） ※土日祝含めたシフト制

休日

育児支援あり

年間休日115日（月9～10日）有給休暇・産前産後休暇・育児、介護休業・慶弔休暇・リフレッシュ有給休暇制度・子の看護休暇・感染症特別休暇　等

応募要件

ブランク可 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

正看護師必須 ※ブランク可

歓迎要件

経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。