介護療養型老人保健施設さいかいの看護師/准看護師求人（正職員）

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医療法人EMS西海救急クリニックの看護師/准看護師求人（正職員）
★安心して暮らせる地域を目指すクリニック★
給与
正職員月給 193,000円〜 245,000円
仕事内容
※看護師業務全般・夜勤の宿直、救急車対応、時間外診療・その他付随する業務・環境整備・診察状況により他の業務のサポートあり変更範囲：変更なし《令和７年２月開院予定》
応募要件
・年齢制限あり（59歳以下） ※定年年齢が６０歳の為・高校以上・看護師としての業務経験必須・看護師必須・准看護師必須 ※いずれかの免許・資格所持で可
住所
長崎県西海市西海町木場郷455-7 JR大村線ハウステンボス駅から車で22分
特徴
スピード返信
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
診療所・クリニック
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介護療養型老人保健施設さいかいの看護職員/管理職員(看護師/准看護師)求人（正職員）

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月給198,000円〜 475,000円

最終更新日:2022/12/21

看護職または看護管理職を募集！育児休業取得実績あり♪在宅復帰のための体制を強化した施設で働きませんか？

介護療養型老人保健施設さいかいは、医療管理体制を強化した介護老人保健施設です。長崎県でクリニックや福祉施設・事業所を広く展開する社会福祉法人福医会が運営しています。利用者様の短期間集中での家庭復帰を目指し、各専門スタッフがチームで利用者様をサポートします。

働きやすく、スキルアップもできます

実務経験・役職経験をお持ちの方の募集です。
社会福祉施設長任用資格を有していない方は、資格取得を前提とした採用となります。奨学金や勤続減免制度で支援いたしますのでご安心ください。
2LDKと3LDKの職員用の住宅を用意しています。遠方にお住いの方もぜひご検討ください。
これからのキャリアをお考えの方にもおすすめできる、幅広い経験を得られる職場です。

再雇用制度や勤務延長で75歳までお勤めいただける職場です。
長い目でキャリアをお考えの方はぜひご連絡ください。

募集内容

募集職種

看護職員/管理職員(看護師/准看護師)

仕事内容

【看護管理職員】看護師における課長職級管理職員の募集です。外来、在宅診療、訪問看護、訪問リハビリ及び介護保険在宅支援事業所連携が主たる管理業務となります。・管理職（課長職級）として年間事業計画の作成からその進捗、事業報告を通して事業所の年間運営を主導し、看護職等医療職の教育を図り将来人ざいの育成を担っていただきます。・同一建物内の在宅サービスとの連携を図り在宅支援の一体的管理業務も担っていただきます。 ※業務は法令順守上多岐にわたり1人で網羅することは困難です。組織構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取得して専門分野を追求しながら多職種間連携の図れる人ざいを募集しています。【看護職員】・介護老人保健施設における施設看護業務全般及び付随する業務及びケア・短期入所におけるバイタル測定や服薬管理、日常生活上の健康管理業務等の看護業務全般及び付随する業務及びケア ※施設では夜間帯オンコール当番があります転勤の可能性あり（範囲　西海市内）

診療科目・サービス形態

介護老人保健施設

給与

【正職員】月給198,000円〜475,000円

給与の備考

通勤手当実費支給　上限月額31,600円試用期間あり 3か月同条件【看護管理職員】年俸制4,200,000円～5,700,000円基本給　350,000円～475,000円 ※月額換算:年俸÷12ヵ月（賞与相当分含む）固定残業代なし昇給制度あり　月あたり0円～50,000円（実績） ※昇給は業績・管理実績等により前年度評価により実施されます【看護職員】給与 198,000～269,000円・基本給　184,000円～234,000円・資格・職務手当 3,000円～10,000円・制限手当 1,000円～5,000円・固定残業代　10,000円～20,000円（7.1～10.7時間分、超過分は別途支給） ※通常残業に限らず研修受講等も見越して時間外労働の有無に関わらず前払支給夜勤手当:7500円又は1万円／回深夜勤務手当:4000円又は5000円／回待機手当:1000円／回皆勤手当被服手当扶養手当配偶者手当住宅手当地域活性手当昇給制度あり月あたり0円～11,000円（実績） ※定時昇給は人事考課制度によるレンジレート昇給実施賞与制度あり年3回　計 3.80ヶ月分（実績） ※年2回臨時報酬（賞与）＋年1回臨時報酬あり＋その他臨時支給金あり（医療費等生活支援補助・住宅ローン等生活支援補助・大学等奨学金救済補助・育児介護両立支援補助等）

待遇

寮あり・社宅あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当年収500万円以上可能

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可職員駐車場利用可退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり(上限 70歳まで) 勤務延長あり(上限 75歳まで) 入居可能住宅 ※単身用・世帯用あり受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※敷地内・公用車禁煙及び就業中の喫煙はできません。職員互助会あり職員紹介奨励金あり ◎条件を満たした場合の支給金制度等研修研鑽補助金・地域活性手当(移住支援)・資格取得支援奨学金・資格取得支援・奨学金返済減免制度有給休暇活用手当・有給休暇取得促進手当・有給休暇旅行手当あり

教育体制・研修

資格取得支援

勤務時間

残業月20時間以内

【看護管理職員】変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30～17:30 7:00～16:00 11:00～20:00 ※訪問看護等夜間に対応必要時、訪問看護職員で対応ができない場合は代勤の可能性があります。休憩60分月平均時間外労働時間　24時間【看護職員】交替制（シフト制） 8:00～17:00 9:00～18:00 16:00～翌10:00 又は7:00～20:00の間の8時間 ※1ヵ月単位の変形労働時間制 ※16時間夜勤又はコール対応があります。休憩60分月平均時間外労働時間　16時間

休日

4週8休以上育児支援あり

シフト表により月8～9日の公休その他、年間休日特別休暇3日、誕生日休暇1日、時季指定有給5日を年間で最低取得年間休日113日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり有給休暇（6ヶ月経過後付与）10日

応募要件

未経験可准看護師可新卒可

【看護管理職員】・看護師 ※正看護師等の資格を有していれば応募は可能ですが社会福祉施設長任用資格を有していない方は資格取得を前提とし採用となりますので資格取得を目指していただきます。（奨学金制度及び勤続減免制度あり）・普通自動車運転免許（AT限定可）・医療機関又は社会福祉事業所での実務経験を最低限7年以上は有しており、業種は問わず役職経験を有していること。・必要なPCスキル：現時点電子カルテではありませんが一部施設運用ソフト医事コン、で入力があります。一般PCの操作ができることは必要です。・年齢制限あり～64歳（定年が65歳のため）・学歴専修学校以上 ※修学し正看護師免許を有すること【看護職員】・看護師もしくは准看護師・年齢制限あり～64歳（定年が65歳のため）・学歴専修学校以上 ※看護科または看護学校卒業し資格を有していること

歓迎要件

【看護管理職員】・その他の福祉・介護関係資格あれば尚可・その他の医療・保健衛生関係資格あれば尚可【看護職員】・PCスキル：現時点電子カルテではありません。施設は一部施設運用ソフトで入力がある場合があります。電カルや医事コン、一般PCの操作ができるに越したことはありませんができなくても雇用に支障はありません・普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）・医療機関等での実務経験また社会福祉従事など施設等での実務経験あれば尚可・保健師あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。