総合ケアセンターリバー・イン看護師/准看護師求人(正職員

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総合ケアセンターリバー・イン看護師/准看護師求人(正職員

月給275,000311,300

最終更新日:

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総合ケアセンターリバー・イン(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

経験不問!週休2日・夜勤なし♪扶養手当など手厚い手当あり◎介護に興味のある方はお気軽にご応募ください

総合ケアセンターリバー・インは、定員88名の従来型の特別養護老人ホームです。常に業務改善を行っており、当たり前のことを当たり前に行えるようにしています。入居者様に毎日を楽しく過ごしていただけるよう、丁寧なケアを心がけています。また、生活困難者への支援を行っているのも特徴の一つです。

介護施設でのお仕事に興味のある方大歓迎です

  • 健康管理や簡単な処置などが主なお仕事なので、実務経験のない方も安心して働き始められます。
  • 勤務は週休2日のシフト制です。電話当番はありますが、夜勤はありません。
  • 住宅手当や扶養手当などの手当も豊富なのも魅力の一つです。ご家庭をお持ちの方もぜひご応募ください。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

特別養護老人ホームでの看護業務 ・バイタルチェックを含む健康管理など ・簡単な処置 ・入居者の受診時の付添 ※自宅での夜間電話当番あり(週2~3日)

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給275,000円311,300円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 225,000~261,300円 ・資格手当 50,000円 資格手当内訳 ・正看護師 50,000円 賞与 年3回(実績計3.5か月) 住宅手当 25,000円 扶養手当 10,000円(配偶者以外の場合) 夜間電話当番手当 1,000円/コール 時間外手当 通勤手当 上限50,000円/月 ※経験を考慮し賃金を決定 試用期間3ヵ月(同条件)

待遇

社会保険完備 退職金制度(勤続1年以上) 退職金共済 定年65歳 再雇用70歳まで 車通勤可(無料駐車場あり・申請と誓約書提出要)

勤務時間

8:30~17:30 9:30~18:30 休憩60分 時間外 月平均3時間

休日

週休2日シフト制 年間休日108日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり

応募要件

正看護師 64歳以下(定年を上限とする) ※経験不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

埼玉県川口市上青木5-5-54

埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅から徒歩で14分

施設・サービス形態

特別養護老人ホーム

施設規模

敷地面積:3,681.88平方メートル 構造規模:鉄筋コンクリート造 地下1階 地上4階 建築面積:1,6000.69平方メートル 延床面積:5,472.64平方メートル

スタッフ構成

施設長 1名 生活相談員 3名 介護職員 40.3名 支援専門員 1名 栄養士 1名 医師(嘱託) 1名 看護師 6名 事務員 2名

総合ケアセンターリバー・インの採用担当からのメッセージ

ご応募お待ちしています

阿部 昇吾

2003年(平成15年)社会福祉法人名栗園 入職 総合ケアセンター太行路(特養介護職、デイサービセンター、特養相談員)、飯能市役所在籍出向、飯能市地域包括支援センター基幹型管理者、飯能市社会福祉協議会在籍出向、あしかり園副施設長、やしお苑副施設長、リバー・イン副施設長 社会福祉士、精神保健福祉士、介護支援専門員 埼玉県社会福祉法人経営者協議会副会長

当法人は、埼玉県内で特別養護老人ホーム5か所、軽費老人ホーム、養護老人ホームを運営しております。法人理念「人を人として介護する」を基軸に、「医食同源」や「創意工夫」という言葉と共に地域の方のご協力をいただき、55年の歴史を築いてきました。今までも挑戦することが多くありましたが、職員が利用者や入居者と一緒に楽しむこと、「まず、やってみよう」「おしゃれに、かっこ良く」を合言葉にしています。 社会福祉法人としての責務である社会貢献・地域貢献活動も積極的に実施しています。能登半島地震では、被災地に25名を超える職員を派遣しました。東日本大震災でも瓦礫の撤去や避難所への職員派遣も実施しています。障がい者雇用や補導委託などの受入れもしております。また、法の狭間にある生活困窮者の支援についても積極的に活動しており、リバー・インは県内4か所の拠点の一つとなっています。 仕事は与えられているだけではなく、「プラスアルファ」を考えることが大切です。入居者のことを考え、自分に出来ることを最大限にやっていきましょう。 人が好き、お年寄りと関わりたい、特技を活かしたい、新たなことにチャレンジしたいという方どうぞ

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