まほうの保育園 東大井の看護師/准看護師求人(正職員)

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    給与
    正職員 月給 228,860円 〜 314,460円
    仕事内容
    保育園で看護師としてご勤務いただきます。 ・お子様の健康管理 ・お薬のお預かり  ・提携医との連携  ・0歳児の保育補助 0~2歳児対象(定員39名)の認証保育園です。 看護師経験3年以上ある方、大歓迎です!
    応募要件
    正看護師 ☆保育園でのご経験が無い方も丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
    住所
    東京都品川区東品川3-7-10 ATG Park 東品川1F 京急本線 新馬場駅から徒歩で11分 りんかい線 天王洲アイル駅から徒歩で9分 東京モノレール 天王洲アイル駅から徒歩で14分
    特徴
    社会保険完備
    年間休日120日以上
    ボーナス・賞与あり
    交通費支給
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    給与
    正職員 月給 400,000円 〜
    仕事内容
    入居者様の生活、医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします! ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職6~7名 夜勤:看護師3名、介護職2名 ☆日勤の仕事例☆ 8:30 / 申し送り 8:50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11:30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13:30 / 入居者様へのケア 15:00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16:30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 / 業務終了 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載
    応募要件
    ■ 看護師(准看護師不可) ■ 看護師としての実務経験3年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。 ※子育て中の方もご活躍されており、仕事とプライベートが両立出来る職場です。 ※20代~50代までと幅広い年齢層の看護師さんが在籍しております。
    住所
    東京都品川区東大井4丁目12番14号 大井町駅から徒歩5分
    特徴
    訪問看護ステーション
    社会保険完備
    ボーナス・賞与あり
    交通費支給
    介護施設
    年収500万円以上可能
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    正職員 月給 586,900円 〜 670,200円
    仕事内容
    📢 看護管理者の業務とは? 医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです。 📌 管理職未経験でも大丈夫! • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎! • 充実した研修制度&サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30|朝礼・情報共有 夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認 チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00|入居者様の状態確認・スタッフのサポート ご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断 看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00|新規入居者の受け入れ対応 ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00|休憩 スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00|訪問診療の医師対応 訪問診療の医師との情報共有、診療サポート 必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00|施設運営・マネジメント業務 「働きやすい職場づくり」をリード! 勤怠管理やシフト調整、請求業務(レセプト)を担当 必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30|夜勤者への申し送り 夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30|業務終了 お疲れさまでした! 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務(レセプト)を担当し、安定した運営をサポート
    応募要件
    【応募資格】 看護師免許必須(准看護師不可) 臨床経験7年以上(大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方) 💡 こんな方におすすめ! ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
    住所
    東京都品川区東大井4丁目12番14号 大井町駅から徒歩5分
    特徴
    訪問看護ステーション
    社会保険完備
    ボーナス・賞与あり
    交通費支給
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    年収500万円以上可能
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まほうの保育園 東大井看護師/准看護師求人(正職員

月給260,000300,000

最終更新日:

スライドギャラリー

まほうの保育園 東大井(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

保育園の看護師募集<駅前・徒歩1分で通勤楽々>月給270,000円以上可能です♪昇給賞与あり◎2019年1月開園

  • 2歳児までの小規模な保育園です。
  • 定員39名の子どもたちに対して18名の先生を配置。手厚い人員配置でゆとりある保育を行っています。
  • 英語・リトミック・ダンス・食育など豊富な取り組みで子どもの可能性を広げます。
  • 勤務時間内に自由に使えるフリー時間があり、明日の準備などさまざまなことができます。
  • 時間外の業務が少なくなるよう、様々な工夫をしています。月平均残業時間は2時間未満、持ち帰りの仕事も一切ありませんよ。
  • お子さまの保育をお受けしながら勤務していただけます。

このほかにもいろいろな工夫をすることで、保育園で働いてよかったと思える環境づくりを行っています。

働きやすさには自信があります

しっかりお休みを確保しているうえ、持ち帰りの仕事もないのでプライベートも仕事も充実させられますよ。産休・育休の取得実績があり、ライフイベントにも柔軟に対応。スタッフのライフスタイルを尊重していますので、勤務時間についてもご相談可能です。
研修をしっかり行っており、未経験の方・ブランクのある方も積極的に採用しています。

少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひジョブメドレーよりご応募ください♪

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

保育園での園児およびスタッフの健康管理、保育補助、園内の衛生管理 ここでは説明しきれない職場環境の工夫がたくさんあります。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。 楽しく働くことができる職場環境の秘密を詳しくご説明します。 ★まほうの保育園が 大切にしていること★ まほうの保育園は、子どもにとっても保護者にとっても先生にとっても笑顔がたくさん増える場所を目指しています。 子どもや保護者を笑顔にするためには、先生たちを笑顔にすることが大切だと考えています。 だから、先生たちが笑顔になれる【楽しく働くことができる職場環境】を作ることに力を入れています!

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給260,000円300,000円

給与の備考

月給260,000円以上 経験など考慮して決定します。 借り上げ社宅制度利用時の 家賃補助含む月給は332,000円以上となります! 賞与 年2回:約2.5か月分 交通費支給 上限月2万円 昇給あり(年1回) 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 入職時期はご相談可能です。

待遇

社会保険完備 賞与有(年2回:約2.5か月分) 昇給有(年1回) 交通費全額支給(月20,000円まで) 借り上げ社宅制度あり(家賃補助含む月給は332,000円以上) 住宅手当 制服手当 クラスリーダー手当 研修手当 健康診断(年1回) インフルエンザ予防接種(会社負担) エプロン貸与 育児・介護時時短勤務制度あり、産休育休後復職実績あり お子様同伴勤務の相談可能 結婚・出席祝い金制度あり

教育体制・研修

勤務時間

【開園時間】 ・平日 7:00~20:00 ・土曜日 8:00~19:00 上記時間内で実働8時間のシフト制 休憩60分 ※勤務可能時間に制限がある方もご相談ください。

休日

土日祝日休み(月1回程度土曜日出勤可能性あり) ※土曜日に出勤の際は平日に代休があります。

長期休暇・特別休暇

有給休暇(初年度10日) 年末年始休暇(5~7日) 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇 時短勤務制度 ※育児・介護時時短勤務制度あり、産休育休後復職実績あり

歓迎要件

※小児科経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※職場見学可(ジョブメドレーまでお問い合わせください)

写真

事業所情報

アクセス

東京都品川区東大井4-7-9 1階

京急本線 鮫洲駅から徒歩で1分 ・鮫洲駅は品川駅から5分の好立地です。 JR京浜東北線 大井町駅から徒歩で10分 京急本線 青物横丁駅から徒歩で8分

設立年月日

2019年1月1日

施設・サービス形態

幼児教室、認可外保育所、認証・認可保育所

対象年齢

生後57日から2歳児まで

定員

39名 0歳児9名 1歳児15名 2歳児15名

スタッフ構成

<施設長 > 1人 <保育従事職員> 11人 <保育補助者> 英語教師1人 、リトミック教師1人、ダンス英語教師1人 <看護師> 1人 <栄養士> 1人 <職員合計> 17人

施設規模

開放感がありながらも小規模園にありがちなワンフロアではなく、クラスごとにお部屋が分かれています。

保育時間

平日 7:00~20:00 土曜日 8:00~19:00

休園日

日曜日・祝日・年末年始

まほうの保育園 東大井の職員の声

保育士

経験年数:5

更新日:

仕事のやりがいは何ですか?

保育士なのでもちろん子どもたちと向き合っているときが一番楽しい時間ですが、 最近思っていることは、保護者の方と一緒になって子どもたちのことを考えることも 保育士の仕事なのだということです。 保護者の方からは保育園での活動について聞かれるだけでなく、 家庭でのこと、成長のことなど、 保護者の方が子育てのことで悩んでいることも相談を受けます。 保護者の方と一緒になって悩んだりすることもありますが、 解決することができた時は一緒になって嬉しさを共有することができました。 こういった経験を踏まえて、保育士は子どものためにいるものだけではなく、 保護者の方からも頼られる職種なのだと気づかされました。 そう思うとより一層、誇れる仕事であり、やりがいのある仕事なんだと思っています。

どのようなところが働きやすさにつながっていますか?

20~30代のスタッフが多くて男性もいるので、 変な人間関係がなくて、とても働きやすいと思います。 前職では残業や自宅に仕事を持ち帰ったりすることが多かったのですが、 ここでは残業が減るように工夫されていたり、他の先生も手伝ってくれます。 みんな一丸となって仕事をしているので、一体感があり、和気あいあいと仕事をしています。

新しい職場を探している方へのメッセージ

「子どもたちとこんな遊びをしたい!」 「子どもたちにはしっかりとした子に成長して欲しい!」 「自分の得意なことを活かしたい!」など、 きっとたくさんの想いや夢を持っていると思います! まほうの保育園では、そういったみんなの想いや夢を少しでも実現できるように、 先生たちをサポートしていきます。仕事ですので辛いことや苦労することもあると思います。 その辛いことや苦労することを一緒になって乗り越えていくのも、 サポートの一つだと思っています。 目標を持って、共に成長していける先生をお待ちしております!

保育士

経験年数:1

更新日:

入職したきっかけを教えてください。

親戚の子どもと遊んでいたことがきっかけなんですけど、純粋に笑ったり泣いたり 怒ったりする子どもを見ていて子どもと関わる仕事がしたいなと思ったからです。 最初は給料面なんかを考えて全く違う仕事に就職したんですけれど、 やっぱり好きな仕事がしたいと思って転職しました。 実際に働いてみると、好きなことをしていて後からお金がついてくる、という感覚で 毎日がとても充実しています。

周りのみんなはサポートしてくれますか?

園長、先輩の先生たちから、入社するとまず座学や実技の研修をしっかりと受けられます。 私は実技経験も無く不安な気持ちで入社したのですが、 この研修制度のおかげで、今は園児たちに楽しく接することが出来ています。 先輩たちにも同じような経験があるようで、とても親身に相談に乗ってくれました。 今は先輩たちに早く追いつけるように、猛勉強中です!

仕事のやりがいは何ですか?

働き始めた当初は右も左も分からなく、 子どもに対してもどのように接すればいいか一つ一つが不安でした。 勇気を出して子どもたちに挨拶をしても人見知りをされて泣いてしまう子もいました。 それでも笑顔を忘れずにという教えのもと、毎日子どもたちと一緒にいることによって、 だんだん子どもたちが心を開いてくれるようになりました。 公園に行く時に、他の先生でもいいはずなのに、 自ら私を求めて手をつないでくれたときは本当に涙が出そうになったぐらいです。 この子に頼られているんだなぁと実感することができました。 私にとっての今のやりがいは、 この子たちと一緒になって笑顔で成長していくことだと思っています。

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