★スタッフ増員募集中★看護職(正看護師・准看護師)/訪問看護なし/正社員/想定年収455万~462万/月給33.5~34万/賞与・昇給/退職金/年間休日116日/日勤のみ/サービス付き高齢者向け住宅(特定施設)
📌NEWS
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2026年4月、医療特化型施設としてリニューアルOPENした「プラチナ・シニアホーム春日部藤の牛島」で、特定施設の看護スタッフを増員募集します!
【当募集のおすすめポイント】
◆ 訪問看護ではありません!施設内での健康管理・看護業務です
◆ 施設内に訪問看護ステーションも併設・連携しているため、医療ケアのバックアップ体制が非常に手厚く、安心して業務に取り組めます
◆ 日勤のみ&残業ほぼなしでプライベートと両立可能
◆ 「藤の牛島駅」から徒歩1分の好立地!
医療ケアが必要なご入居者様が増える中、介護スタッフや併設の訪問看護メンバーと協力し、チームでご入居者様の安心な暮らしを支えるやりがいのある職場です。
ブランクのある方や施設看護が初めての方も歓迎いたします!
ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください♪
開設10年目となる「プラチナ・シニアホーム春日部藤の牛島」が医療特化型施設として、2026年4月にリニューアルOPENいたしました!
施設内に訪問看護ステーションを開設し、24時間の医療ケアが必要な末期がんや難病、人工呼吸器の方を受け入れできる施設となります!!
病院でも提供している看護を在宅医療として提供する職場となりますので、在宅医療を深めたい方も大歓迎です!!
新しいメンバーで知識や技術を共有し、一緒に成長し、地域No.1の施設を目指しましょう!!
看護職(正看護師・准看護師)
※サービス付き高齢者向け住宅(特定施設)
開設:2026年4月
類型:サービス付き高齢者向け住宅(特定施設)
建物:地上4階
定員・室数:60室(全室個室)
最寄:東武アーバンパークライン(東武野田線)「藤の牛島」駅から 徒歩 1 分
施設長 :1名
生活相談員 :1名
ケアマネージャー:1名
事務(受付) :1名
看護管理者 :1名
看護師 :10.0名 (※常勤換算)
看護師(特定) :1名
介護主任 :1名
介護副主任 :1名
介護士 :21.0名 (※常勤換算)
看護職 日勤(最大):約3~4名
特定 :1名
介護職 日中(最大):約6~8名
夜勤(最大):約2~3名
既存職員は、未経験者から医療・福祉施設(通所介護、デイサービス、通所リハビリ、地域密着型通所介護、療養通所介護、認知症対応型通所介護、短期入所生活介護、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、夜間対応型訪問看護、訪問看護、訪問リハビリ、病院、クリニックなど)での実務経験者が在籍しており、ご入居者様が安心安楽な生活を送れるよう、あらゆる問題に対しそれぞれが培ってきた経験を生かし、サポートさせて頂いております。
「満足度No.1」の総合介護サービスを目指して
株式会社レイクス21が運営するプラチナグループは「安心・安全・思いやりの介護・看護」を企業理念に掲げ、ご利用者様が豊かな心で充実した生活を享受できる介護サービスを提供しております。
プラチナグループは「人財」を育て、介護サービスの技術と心を高め続けます。
介護サービスの要は「人」。プラチナグループは、ご利用者様の満足を高めるためには、
サービスを提供する介護スタッフの満足度向上も重要と考え、さまざまな取り組みを進めています。
私たちは介護・医療と連携して高齢者を支援するサービスを提供する住宅を確保することが重要と考えています。
「安心・安全・思いやりの介護・看護」をモットーに高齢者の終の住まいを「施設」よりも「住宅」と位置付け、サービス付き高齢者向け住宅及び有料老人ホーム、認知症対応型共同生活介護事業所(グループホーム)の運営に力を注いで参りました。
また、自宅で介護する方に対しては訪問介護や通所介護(デイサービス)、短期入所生活介護(ショートステイ)の他、住宅改修や介護用品のレンタル及び販売など、総合的な介護サービスを提供しております。
今後とも、サービス付き高齢者向け住宅の開設を中心に事業拡大を図るとともに、高品質、低価格での介護サービスを提供し、利用者様、入居者様、ご家族様の安心と信頼を得る事業運営を続けて参ります。
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
ーー正看護師ーー 【想定月給】 340,000円 (基本給+各種手当含む) 【想定年収】 4,620,000円 (想定月給×12ヶ月+賞与(基本給×2ヶ月※)) ーー准看護師ーー 【想定月給】 335,000円 (基本給+各種手当含む) 【想定年収】 4,450,000円 (想定月給×12ヶ月+賞与(基本給×2ヶ月※)) ーー資格一律ーー [賞与] あり(年2回 ) ※業績と個人評価により決定 ※上記2か月分の金額はあくまでも目安です [昇給] あり(年1回 ※給与改定) [退職金] あり(3年以上勤務より) [その他] 通勤手当 実費支給(上限5万円) 時間外手当 全額支給 年末年始一時金 別途支給 ※試用期間3ヶ月:給与・待遇変更なし
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 交通費規定支給(上限50,000円/月) 制服貸与 退職金有(勤続3年以上) 定年制(一律70歳) 定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助 従業員紹介制度 リゾートホテル・1施設保養所として利用可 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
教育体制・研修
長期休暇・特別休暇
有給休暇 法定通り 育児休業 取得実績あり 介護休業 取得実績あり 看護休暇 取得実績あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2026年4月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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