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看護師/週2・1h~OK📌直行直帰OK🌟オンコールなし📌訪問未経験OK🌟

- 給与
- パート・バイト 時給 2,250円 〜 2,600円
- 仕事内容
- 📌訪問看護業務 ✅バイタルチェック ✅医療ケア ✅身の回りのお世話 ✅フットケア ✅リハビリ 等 ※レセプト業務は基本的に行いません ⭐ 訪問エリア └ あなたの生活圏に合わせて訪問エリア相談OK! (豊田市南部エリア・知立市・安城市・岡崎市方面) ⭐社用車、もしくは自家用車で訪問! └自家用車の場合は車両手当、ガソリン手当を別途支給! ⭐直行直帰OK! └クラウドでステーションと常時つながるので安心! 🌟安心の研修制度あり🌟 サービス現場、書類の管理方法、接遇教育、 また、在宅医療ならではのリスクマネジメント の研修も実施しています♪ 就職後は断続的計画的に研修を行います🌈
- 応募要件
- ・看護師または准看護師 ・普通自動車運転免許 ※年齢制限あり(65歳未満/定年を上限) ※学歴不問
- 住所
- 愛知県豊田市 豊田市亀首町町屋洞39-1オフィスU 1F梅坪駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
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精神科・訪問看護未経験OK!土日祝休み&年間休日121日でプライベート充実◎正職員の正看護師を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 ・地域のご利用者様のご自宅を訪問し、適切な医療ケアを提供します 業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更:変更なし
- 応募要件
- 正看護師 看護師経験2年以上※精神科・訪問看護の経験は問いません 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 年齢制限あり ~59歳(定年を上限) 専修学校以上(専攻:看護学科)
- 住所
- 愛知県豊田市日之出町2丁目4番地12名鉄三河線 豊田市駅から徒歩で14分 名鉄豊田線 豊田市駅から徒歩で14分 愛知環状鉄道線 新豊田駅から徒歩で18分
- 特徴
- 1日の流れ訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 診療補助 (問診、診察介助、吸入・点滴・採血など) 予防接種・ワクチン管理 (スケジュール管理、保護者対応) 各種検査 (血液・尿検査、迅速検査など) 子どもと保護者のサポート (声かけ、健康相談、育児アドバイス) 院内の環境整備 (清掃・物品管理など)
- 応募要件
- ・年齢制限あり(59歳以下) ※60歳定年制のため ・学歴不問 ・経験不問 ・看護師必須 ・准看護師必須 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県豊田市永覚新町1丁目17-3愛知環状鉄道線 末野原駅から徒歩で14分 愛知環状鉄道線 永覚駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
【豊田市・訪問看護師募集】夜勤無しで病棟並みの年収480万円可能。病棟経験を活かし家庭との両立を図りながら、興味のあった在宅領域へチャレンジしませんか
年間休日123日
残業少なめ
直行直帰、iPad全員支給、PPE等でコロナ感染対策ばっちり。
年度内有休消化率85%(R4実績)
30-40代が中心で近隣の訪問看護ステーションと比べて若手で運営されています。開業7年目となり、事業も安定し今後の新しい事業展開も計画があり、新しいポジションも増えます。成長するステーションで長く働きたい仲間を募集します。
職場の雰囲気
・職員間の信頼関係ができて意見交換しやすいです・所長もまだ30代で、30代前半から40代半ばの子育て世代中心です。
・お休みや勤務交代等しやすい人間関係です
ワークライフバランスへの取り組みと職場の雰囲気や特徴
・時間/半日単位の有休取得・有休は計画的に取得しR1年度消化率85%
・勤務シフトや休みの交代は職員間でお互い様精神で実施
・ipad全員支給で情報収集もマイペースで
・直行直帰や在宅勤務制度
求める人材像と求職者さんへのPR
・現在の職員のほとんどは訪問看護未経験からのチャレンジです。病棟経験が3年以上あれば、経験された診療科についての心配はありません。・入職後は心配がなくなるまで、同行訪問で慣れて頂けます。
・ipadが支給されますので、他の職員の実施記録や看護計画も簡単に閲覧できます。
・病棟では得られない「患者さんにしっかり向き合った看護がしたい」という意欲があれば大丈夫です
・「ブランクが少し心配」という方も歓迎します。
オンコール対応について
・常勤と準常勤5名でオンコール輪番制度。希望日調整でスケジュール決定。月6~7回・月間平均1.5回の受電で0.8回の緊急訪問@担当者あたり(R2年度平均)
・担当する迄2−3ヶ月の準備期間で十分な研修実施。
募集内容
募集職種
仕事内容
・患者利用者居宅への訪問看護業務 ・訪問後の看護記録入力などの最低限の記録業務 ・社用車にて1日4-5件の訪問看護業務 ・看護記録・計画は会社支給のiPadに適宜記入 ・介護保険・医療保険適用者対象。精神訪問看護は実施せず ・ケアマネージャーや病棟看護師等多職種との必要な連絡業務 ・102名(内介護保険80名・医療保険22名) <主な訪問先> 豊田市内の利用者の方のご自宅や施設 <利用者さんについて> ガン及び非ガンの終末期の患者さんから、介護保険適用の後期高齢者の中心に、近年はパーキンソンに代表される神経難病への対応を強化しています。病院から介護関係までかなり幅広い地域の関係者との連携をとっています。看取りにはACP(アドバンス・ケア・プランニング)に準拠しながら想いを込めて取り組んでいます。 *常勤と準常勤5名でオンコール輪番制度。希望日調整でスケジュール決定し常勤で月6~7回 *月間平均1.5回の受電で0.8回の緊急訪問(職員一人当たり月間平均 R4年度平均) *担当する迄2-3ヶ月の準備期間で十分な研修実施。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 331,000円~ 【入職初年度支給モデル】 基本給265,000円+職務手当30,000円+オンコール諸手当36,000円(月間6回)+訪問手当756,000円(訪問4件/1日の場合)+その他手当15,000円+訪問手当18,000円(訪問3.2件/1日=月間64件訪問の場合)=月収364,400円(年収換算4,368,000円) 【常勤勤務2年度目以降支給モデル】 基本給275,600円+職務手当30,000円+オンコール諸手当36,000円(月間6回)+訪問手当75,600円(訪問4件/1日の場合)+その他手当15,000円+訪問手当39,600円(訪問3.5件/1日=月間70件訪問の場合)+賞与132,500円(夏季0.5ヶ月分)=月収396,200円(年収換算4,886,900円) 試用期間なし
想定年収
- 【看護師/5年】
- ・入職1年目 430万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
*職務手当30,000円 *オンコール手当2,000円/平日 3,000円/土日祝日 *訪問手当3,600円/月間60訪問以上の1件実施あたり *通勤手当 全額支給 *洗濯手当 2,000円/月 *担当者会議・退院カンファレンス 1,000円/1件 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 研修制度 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金(勤続3年以上) 職場見学可能 半日・時間有給制度
教育体制・研修
勤務時間
8:45~17:45 休憩60分 残業月合計 平均1時間
休日
4週8休シフト制(原則週休2日でシフト作成) 土日いずれかは休み 夏季3日冬季3日(交代で取得) 年間休日123日
長期休暇・特別休暇
育児休暇 介護休暇 看護休暇 有給休暇(年度内有給取得率86%) 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2015年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
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