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☆オープニングスタッフ募集☆東大和市LICOPA東大和内小児科!昇給・賞与あり!残業ほぼなしでプライベートも充実♪産前産後休業の取得実績あり◎人気のクリニックの分院で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 看護業務、クリニック運営に携わる業務 ・転勤の可能性:なし
- 応募要件
- コミュニケーションを取ることが得意な方。 正看護師免許または准看護師免許。いずれでも可。
- 住所
- 東京都東大和市桜が丘2丁目142−1 105区画西武拝島線 玉川上水駅から徒歩で16分 多摩モノレール 玉川上水駅から徒歩で13分 多摩モノレール 桜街道駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境年間休日120日以上診療所・クリニック新規オープン
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- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 <不登校の子ども達> 生活リズムや体調管理のサポート 知的障がいのあるお子さまの支援(食べる、寝る、排泄など) 発達障がいのあるお子さまの支援(遊びを通して様々なサポート) 心理的な不安や孤立感への寄り添い 在宅でできる学習・活動支援、学校や福祉との連携 <産後のお母さん> 産後の体調不良(腰痛・疲労・睡眠障害など)への看護ケア 授乳・育児に関する不安の相談 孤独感や産後うつの予防につながるメンタルサポート <児童のお母さん> 不安障害のスクリーニングとケア 母子の健康監視とアドバイス 家庭環境の評価とサポート 親子関係の構築とコミュニケーション支援 地域リソースへの案内 など ◆ご利用者様となる子どもや産後のお母さんなどのご自宅などに1日5~6件(勤務時間によって変動)訪問し、上記サービスを提供した後、訪問記録を作成します。 ◆訪問時間は1件約30分程度です。 ◆小児科や訪問看護未経験でも、定期的に勉強会があるので、学びながら働くことができます。 ◆定期的な情報交換や外部研修も提携していますので安心して業務にあたる事が出来る環境です。 ◆業務に必要なスマホやタブレットなどは貸与いたします。仕事もプライベートも充実させられます。 ◆社用車(軽自動車やデリバリーバイク)などを用意いたします。 またご自身の車を利用して訪問する場合にはガソリン代・自動車保険料別途規定支給致します。 悩んでいる子どもたちやお母さまたちと信頼関係を築き、目的地を一緒に決めて進んでいくやりがいのあるお仕事です。 訪問看護や小児未経験の方も大歓迎です。 ※ 勤務開始日は8月20日以降となります。 (参加できない場合は9月1日でも可) オープニングスタッフさんの募集につき9月1日までにご入職出来る方が採用条件となります。 また、今回の募集に関しましては短時間勤務へのご対応はしておりません。 ご応募の際には予めご確認いただきご応募をお願い致します。
- 応募要件
- 資格 看護師免許必須 または保健師、助産師 業務上自動車運転出来る方、またはバイクの運転が出来る方。
- 住所
- 東京都立川市栄町3-41-32JR中央線 立川駅から 立川バス・西武バス 栄町3丁目から徒歩4分 多摩モノレール 立飛駅から徒歩で21分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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ABCリビング所沢宮本町【2027年05月01日オープン予定】の正看護師求人
NEW【✨2027年5月新築オープン!✨】西所沢駅から車で4分&車通勤ok/年収550万円・月給42.6万円~/手厚い人員配置/オンコール無し/web説明会も実施中♪

- 給与
- 正職員 月給 426,600円 〜 522,600円
- 仕事内容
- 【🌸看護スタッフの業務内容🌸】 施設内の入居者様の個室に訪問し、看護を提供します。 事前に決められた訪問スケジュールに従い訪問します。 ※ユニットには看護師が常時2-3名勤務しているため、業務中にお互いに相談することが可能です。 ※看護師に加えて、介護士も常時1~3名配置の手厚い体制でケアできます。 ※訪問がない時間帯は、入居者様の生活・医療的処置に担う看護・介護ケアをお任せします。 ※その他、正看護師の業務として、訪問看護の書類作成(計画書、記録書、報告書)があります。 【🩺訪問件数🩺】 1件30分、日勤5件・夜勤10件の訪問 ※満床(10床)のモデル 【📝看護記録📝】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) 🌟iBowを使用 【🕐スケジュールの例🕐】 (日勤) 8:30 勤務開始、申し送り 🌟顔認証を登録しているのでカードなどの持ち物不要♪ 9:30 訪問開始 (交代でお昼休憩) 午後の訪問 16:30 申し送り(夜勤者との申し送り) 17:30 勤務終了 ※訪問以外の時間は巡視・環境整備・生活援助など (夜勤) 16:30 勤務開始、申し送り 17:00 訪問開始 0:30 休憩 (交代で仮眠休憩) 4:00 訪問 8:30 申し送り、記録整理(日勤者との申し送り) 9:30 勤務終了 ※訪問以外のお時間は巡視・環境整備・生活援助など ※訪問時のナースコール対応は原則ありません ※詳しくは一日の流れをご参照ください 🌟訪問は複数名訪問となりますので一人で行うことはございません。 ✨施設内訪問看護なので、管理者への相談もしやすい環境です。 ✨医療型施設なので、看護スキルが落ちることはありません。 ✨1日のスケジュールなどが事前に決められているので、急なリスケ・予定の変更などはありません。 ✨施設内訪問看護ですので移動やノルマはございません 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 【資格】 正看護師免許をお持ちの方 【経験】 臨床経験3年以上
- 住所
- 埼玉県所沢市宮本町2丁目25‐28西所沢駅から徒歩17分、車7分 航空公園駅から徒歩24分、車4分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
【東大和市新堀】産前産後休暇や学校行事休暇あり◎研修制度あり!ニチイケアセンター新堀 訪問看護で正職員の看護職員/管理者として働きませんか?
ニチイとは
- 訪問看護、訪問介護、通所介護、訪問入浴介護、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、有料老人ホーム等、様々な介護サービスに加えて、家事代行サービス等の介護保険外サービスまで幅広いサービスを提供しています。
- 「やさしさを、私たちの強さにしたい。」というニチイグループのブランドスローガンを掲げ、これからも人々と社会に貢献する企業を目指し、日々の業務をしています。
ニチイで働く魅力とは
- 産前産後休暇や、学校行事休暇があるのでご家庭をお持ちの方も働きやすい環境になっています。
- 研修制度あり◎職種によってはキャリアアップ制度や資格取得支援などもご用意しております。
こんな方をお待ちしています
- 介護の現場に興味をお持ちの方。
- 人とのふれあいを大切に、お客様やそのご家族に対して謙虚な心で接する事ができる方。
- ご自分の持つ最大限の力を精一杯発揮しながら仕事に取り組んでいける方。
ニチイケアセンター新堀 訪問看護の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
■看護職員 主治医の指示に基づき、主治医と連携しながら、自宅で療養生活を送っている方の予防的なケアから看取りまで行います。また、ケアマネジャーなどの他職種とも連携し、療養生活をサポートします ■管理者 ・主治医の指示に基づき、主治医や医療機関と連携しながら、自宅で療養されている方の予防的なケアから看取りまで訪問看護サービスを提供 ・ケアマネジャーなどの他職種とも連携し、療養生活をサポート ・訪問看護ステーションの管理業務(訪問看護技術の指導を中心にスタッフ管理全般)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■看護職員 月給 ・正看護師 302,200円~ ・准看護師 287,200円~ 下記別途支給 ・時間帯別手当 6:00~8:00100円/時間 18:00~22:00100円/時間 22:00~翌6:00200円/時間 ・深夜勤務割増手当 22:00~翌朝5:00は25%割増 ・子ども手当子1名につき3,000円/月(10~18歳の子を持つ従業員対象) ・交通費 ・正看護師の場合は別途資格手当あり ・残業手当有 ■管理者 月給287200円~ 交通費別途支給 ※試用期間3ヶ月労働条件変更なし
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度あり 資格取得支援制度 キャリアアップ制度
教育体制・研修
勤務時間
■看護職員 パターン(1) 1ヶ月単位の変形労働時間制 9:00~18:00 休憩60分 ※シフトにより変動あり ※1日8時間以内、週40時間以内、月平均所定労働時間170時間 ※早朝勤務、夜間対応の場合もあり ※勤務時間は事業所により異なる場合があります。 パターン(2) 1ヶ月単位の変形労働時間制 早番7:00~16:00 日勤9:00~18:00 遅番11:00~20:00 休憩60分 ※事業所により、時間が異なる場合あり ※シフト表により事前に通知 ※原則、夜勤はありません ※勤務時間は事業所により異なる場合があります。 ■管理者 9:00~18:00 休憩60分 ※1日8時間、週40時間、月平均所定労働時間164時間 ※※勤務時間は事業所により異なる場合があります。
休日
■看護職員 4週6休以上(シフト表にて休日を設定) ■管理者 法定休日 日曜日 法定外休日 土曜日・祝日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇(日数は年度毎に決定) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 年次有給休暇・結婚休暇・忌引休暇 生理休暇・産前産後休暇・子の育児看護休暇 介護休暇・学校行事休暇 ドナー休暇・家族愛休暇 等 ※取得には一定の要件があります
歓迎要件
臨床経験3年以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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