訪問看護リハビリテーションみなともの正看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）

《日々の仕事 》 ・在宅、入所施設での訪問看護サービス ・看護計画など書類作成 ・担当者会議への出席など地域連携 《 訪問看護データ》 ・1日あたりの件数の目安5.5件(1日8時間の労働の場合）あたり1件あたり60分換算 ・保険対象：介護保険44%、医療25%、医療精神25% そのほか6% ・営業時間外訪問看護　ステーション全体で20件/月 《 環境》 ・カルテ：一人1台ipad支給。みなとも独自の電子カルテを開発。どこでも、いつでも、仕事ができる環境。情報常に最新。 ・直行直帰OK：専属の社用車を無料で貸し出し。別途駐車場を用意する場合は会社負担。 ・事務所：オープンオフィスでラフな気分で仕事が可能。もちろん自宅での作業もOK。 《 教育》 ・引き継ぎ訪問：利用者とスタッフの状況に合わせて1日～1ヶ月かけて引き継ぎを実施 ・教育同行訪問：対応に自信がないとき、先輩による同行訪問を積極的に実施。 ・症例検討：月1回を目安に実施。時に他部署も交えて多角的な視点から。 ・研修：自己研鑽による研修は積極的に応援。交通費・宿泊費・研修月35000円までサポート。もちろん、オンライン研修やサブスクサービスも対象。将来管理職や新規事業にチャレンジしたい人はデザインやビジネスなど医療以外の研修もサポート 《 スタッフ》 ・男女比：男性40%、女性60% ・平均年齢：39歳（25歳~49歳） ・新卒・中途の割合：新卒5%、中途95% ・2023年度　1年定着率100%、離職率4% ・有給使用率　65%(2023年4月~2024年3月） ・愛知出身：66% ・お酒が好き：60％ ・喫煙者：1.5% ・やりたい仕事ができている：78% ・将来社長になりたい：26% ・子育て経験者（中）75%

採用試験の前に施設見学をお願いしております。気軽にお問い合わせください。 [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より見学日程の調整の連絡をさせていただきます ↓ [3] 見学実施 ↓ [4] 後日入社希望の意思確認 ↓ [5] 採用試験日の調整の連絡 ↓ [6]面接・オンライン適性検査 ↓ [7]採否の通知 ↓ [8]入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均3営業日～10営業日ほどになります。 ※在職中の方は2025年10月1日までに入職可能な方相談可能です。

2014年11月1日