たくゆう耳鼻咽喉科クリニックの看護師/准看護師求人（正職員）

１．クリニックの概要

　2013年に、当時苫小牧市立病院の医長をだった耳鼻咽喉科専門医が院長として開院したクリニックです。
　院長は耳鼻咽喉科専門医として30年以上の臨床経験があり、総合病院の外来診療レベルを、クリニックでも実現するために開院しました。

　地域の住民から、周辺の厚真町、安平町、むかわ町、北日高などからも通院患者さんがいて、他の病院や他の科のクリニックからの紹介患者さんも多く、病診連携、診診連携の体制が整っています。


＃２．こんな人にピッタリ

　日勤のみのお仕事で、夜勤や当直はありません。日曜や祭日はお休みで、お盆や年滅年始も確実にお休みがあります。
　
　翌月の勤務表が出るまで、自分や家族の予定が立てられないということが無いので、プライベートの用事や、家族の行事を余裕をもって立てることが出来ます。
　
　個人や家族との時間を大事にしつつ、お仕事も頑張って、ワークライフバランスを充実させたい方に向いています。

　正確な診断と適切な治療を行うために、新たな知識を得るための勉強や、手技の習得が必要ですが、経験豊富なベテランの看護助手さん3名が業務をサポートしてくれます。
　皆さんが仲良く、チームワークで仕事をしていますので、耳鼻咽喉科、クリニック、外来が初めての看護師さんでも、安心して勤務できます。
　
　看護師は診察室内に1名、処置室での処置や検査に1名の計2名体制ですが、そのうちの1名が退職するための募集です。

　今回は、どんなに遅くとも2月2日(火)までに勤務可能な方の募集です（まだ退職者が在籍していますので、しっかり引き継ぎや業務を習うことが出来ます）。
　もちろん、1月中に勤務可能な方も大歓迎です。

　現在勤務中の方は、退職の申し出をしてから、実際に退職できるまで、職場の規定で日数が決まっているかと思いますので、ご確認をお願いいたします。

　耳鼻咽喉科の看護師のスペシャリストとして、地域に貢献して、患者さんの病気が治って感謝されることにやり甲斐や喜びを感じられる方を募集いたします。
　
　知識や手技の習熟、適切な接遇（毎年外部から講師を招いて接遇講習も行っています）、患者さんからの信頼を得るためにも、長きにわたって勤務可能な方を募集いたします。

　耳鼻咽喉科を経験してみたいという興味本位の方や、数年後には転居や転職を考えている方には、御遠慮していただき、当院で長く地域医療に貢献しようというやる気のある方を募集いたします。

　主査や主任など、指導的役職を経験している方は特に歓迎いたします。ぜひとも、その経験を発揮して活躍して頂きたいと考えております。


＃３．当院で勤務するメリット

　当院のHPを御覧いただくとお分かりいただけると思いますが、受付の医療事務さんを含めて、全ての医療スタッフが健全に勤務できるように、各種の工夫をしております（是非、御覧下さい）。

　例えば、昔であれば、受付時間内に来院された患者さんは全て診察をして、勤務時間を越えて長い残業が生じることが当然の時代がありました。

　しかし、当院では診療時間内に診察が終わるように、1日の診察可能な患者さんを考えて、受付を行っております。

　勤務時間内は、忙しくても、しっかりと業務を行い、その日の診療が終わる終業時には出来るだけ早く帰宅できるように努めております。実際、勤務時間が終了する前に全ての業務を終えて、早く帰宅できているスタッフがほとんどです。

　終業時間直前に次々に患者さんが来院して、いつまでも業務が終わらずに残業が長引き、帰宅時間が遅くなる、ということはまずありません。

　勤務時間は忙しくても頑張って業務をこなして、終業時刻には早く帰宅できるように、メリハリをつけて仕事をすることが出来る方には、とても良い職場かと思います。　

　また、前述の通り、休みの日と勤務日がしっかり決まっていますので、ワークライフバランスを充実させることが出来ます。
　プライベートの予定や、家族で行事を楽しむ計画など、勤務の曜日と時間が固定されていますので、日曜・祭日や、お盆、年末年始の予定が立てやすいのも魅力です（ちなみに、年末年始は、例年1週間ほどの長期休暇となっています）。

長年にわたって勤務をすることで、病気に関する知識が深まるだけで無く、顔馴染みの患者さんができて感謝の言葉をいただいたり、小さな子供だった患者さんが、元気に大人になっていくのはとても嬉しいことです。


以上の通り、　
地域医療に長く貢献することや、患者さんから感謝の言葉を貰うことに喜びや働き甲斐を感じることが出来て、明るくて元気な看護師さんをお待ちしております。