【世田谷区】「心を大切にする介護」がモットーのベストケアで看護師・正社員募集!!年間休日120日以上、夏季/年始休暇、各種研修制度等…長く働ける制度が充実◎(デイサービスセンター桜新町)
★「仕事」も「プライベート」もどちらも重視したい!という方必見!
「病院勤務では日勤も夜勤もあって身体の負担が大きかった」「お休みの日は1日寝て終わってしまっていた」
「時間に追われて、コミュニケーションを楽しめなかった」
という方は、是非ベストケアで一緒に働いてみませんか?
- 年間休日120日以上
- 日勤のみ×日曜定休
- オン・オフのメリハリつけてムリなく働ける
- チームケアでチームワークが抜群
- 利用者さまとの距離が近くコミュニケーションを楽しめる
- 日常会話から信頼関係が生まれる
- スタッフ同士の協力体制が整っている
働きやすいと思える環境づくりを心がけています!
ワークライフバランスを大切にしながら、今後も働きやすさを追求していきます♪
まずは、施設見学もOK★活気のある施設の雰囲気を確かめてください♪
お気軽にお問い合わせくださいね★
募集内容
募集職種
仕事内容
東京都世田谷区にある介護福祉施設「ベストケア デイサービスセンター 桜新町」で看護師・准看護師(正社員)の求人募集。 ≪主なお仕事内容≫ ・バイタルチェック、服薬管理、医療処置、口腔ケア ・機能訓練指導、集団体操の指導、計画書作成・評価 ・介護業務、送迎業務 など 定員40名のデイサービスにて利用者さまの健康管理をメインとした看護業務、機能訓練指導に携わっていただきます! 入浴業務や病院のような高度な医療ケアはありませんのでご安心くださいね♪ ★職場環境 30代・40代・50代を中心に、子育て世代・介護世代のスタッフが多く在籍しています!育児や介護を経験してきたスタッフが多いからこそ、突発的なお休みにも理解があり協力体制が整っています♪ ★リハビリ器具が充実 平行棒やエアロバイク、マッサージャー等のリハビリ専門器具を多く設置しています!利用者さまの日々の身体状況を確認しながら楽しくリハビリをおこなっています♪ ※就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※保有資格による 【別途支給】 昇給制度あり(1回) 賞与制度あり(2回) 交通費規定支給 ※試用期間3ヶ月(同待遇) ●以下は賞与時まとめて別途支給 子育て介護手当(18歳未満):3,000円/人、要介護者合わせ3名まで※社会保険加入者対象
待遇
健康診断、育児・介護休暇、看護休暇、育児介護短時間勤務・時差出勤、資格取得支援制度、資格取得お祝い金制度、研修制度、スタッフ紹介制度、退職金制度(勤続2年以上)、慶弔見舞金制度、子育て介護手当、病後児保育手当、インフルエンザ予防接種補助、制服貸与
休日
日曜定休、有給休暇、夏季休暇(2日)、年始休暇(1/1~1/3) 年間休日122日
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考について、連絡をさせていただきます ↓ [3] 選考・面接(※応募職種によって適性検査あり) ↓ [4] 採用決定のご連絡(面接から1~2日程度でご連絡いたします) ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方もご相談ください。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
1日の流れ
出勤

8:30には業務を始められるように制服に着替えたり身支度を行います。 各施設、更衣室・ロッカーを完備しておりますのでご安心ください。
利用者様の迎え入れ・体調チェック

業務開始! 施設へご来館される利用者様を迎え入れを行い、ご入浴に向けて、順番にバイタルなどの体調チェック、服薬確認を行います。 家族様との連絡帳を取り入れていますので、ご家庭でのご様子も把握できます。 フロア内の介護職員・機能訓練指導員と連携しながら、フロアを見守っていただきます。 トイレ誘導等の軽介護もサポートお願いいたします。 入浴業務は介護職員が担当しています。
昼食準備・食前薬の提供・インシュリン

利用者様の昼食は、お弁当を手配しています。 利用者様に合わせて、食前薬の提供や、インシュリンの処置をお願いします。 他職種の職員と協力しながら、利用者様毎の飲み物へのトロミ調合や、お弁当の配布も行います。
見守り・服薬・口腔ケア

昼食の見守りを行います。 食後は、食後薬配布や口腔ケアを行います。
*対象外施設あり* 午後利用者様の迎え入れ・体調チェック
*施設によっては、午後からのデイ利用がある施設もございます。 その場合は、午前と同様に、利用者様の迎え入れや体調チェック等をお願いいたします。
次回の連絡帳準備
利用者様の体調の変化がないかなど、連絡帳への記入を行います。
休憩

休憩時間は自由にお過ごしいただけます。 施設内の休憩室で持参したお弁当を食べたり、買い物やランチに出かけたり、 ご自宅が近い方は一度帰られたりなど様々です。 勤務時間6時間以上で、60分間の休憩がございます。
対応記録への入力、翌日の準備

当日対応した利用者様の対応記録を入力します。 用紙への記入もありますが、ほとんどはタブレットやPCでの申し送りとなります。 翌日の受け入れに向けての準備も行います。
フロア見守り・清掃

介護職員や機能訓練指導員、送迎ドライバーの職員がメインで送迎業務を行います。 看護師さんは、施設内に残った職員と手分けをして、フロア見守りと、施設内の清掃をお願いいたします。 稀に、利用者様の体調変化に合わせて、送迎の同乗サポートを行っていただく場合がございます。
夕方のミーティング
その日の出勤メンバーでの振り返りミーティングを行います。 利用者様の体調変化や気にしておいた方が良いことなど、他職員との共有の場となります。 他にも、その日嬉しかったことの共有や、感謝を伝えたりなど、内容は施設により様々です。
計画書作成等

残っている翌日の準備をしたり、パソコンでの計画書作成を行う時間となります。
退勤
施設によっては、勤務終了10分前には業務を終わらせて、終礼を行ったりしています。 どの施設も、月の平均残業時間10時間未満と、ほとんど残業はございませんので 定時で退勤していただけます。 今日も1日ありがとうございました!
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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