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ベストケア・デイサービスセンター八潮の看護師/准看護師求人(正職員)
NEW【八潮市中央】病院勤務からの転職者歓迎!利用者さんと向き合う時間を大切にしませんか?年間休日122日/日曜定休/夜勤やオンコールなし!
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 利用者さん一人ひとりに寄り添う看護をお願いします。 ・日常の健康管理と状態観察 ・服薬管理、医療処置 ・健康相談、保健指導 ・機能訓練指導員と連携したリハビリサポート等 介護施設での勤務が初めての方もご安心ください。 先輩看護師が丁寧に業務を教えます。 また、ナースさん専門の相談窓口もありますので、わからないことがあれば、いつでも相談できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※経験不問
- 住所
- 埼玉県八潮市中央3-12-13 M-Ark1F ・つくばエクスプレス:八潮駅北口より東武バス乗車「上馬場」バス停徒歩3分 ・東武伊勢崎線:草加駅東口より東武バス乗車「上馬場」バス停徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
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【日立市末広町】嬉しい昇給あり◎1日3時間~の勤務でOK♪資格を活かして働きませんか?
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 2,000円
- 仕事内容
- 訪問看護 訪問エリア:常陸太田市、那珂市、日立市、常陸大宮市、水戸市、東海村、ひたちなか市、城里町 就業場所変更の可能性なし 業務範囲変更の可能性なし 雇用期間定め無し
- 応募要件
- 看護師または准看護師 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 茨城県日立市末広町2-2-23 1F JR常磐線(取手~いわき) 常陸多賀駅から徒歩で18分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備副業OK
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特徴が同じ求人をもっと見るほっと・すわデイサービスセンターの看護職員求人
週3日~4日勤務OK☆看護業務経験者募集◎家庭との両立をしながら働ける職場です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,650円
- 仕事内容
- バイタルチェック 服薬の管理 怪我や急変時の対応、処置 機能訓練業務 介護業務の補助(食事、入浴、排泄などの生活介助) 環境整備 その他関連付随業務 ※夜勤はありません 雇用期間の定め:1年毎(原則更新)
- 応募要件
- 看護師または准看護師 看護業務経験者
- 住所
- 茨城県日立市多賀町5丁目7-23 JR常磐線(取手~いわき) 常陸多賀駅から徒歩で15分
- 特徴
- 通所介護・デイサービス車通勤可
【日立市千石町】デイサービス/日勤のみ・残業なし!◎週2回から勤務可能(ご希望により最大5日迄OK)・ご在職中で転職をお考えの方歓迎、7月以降の入社の方もOK!
ベストケア・デイサービスセンター日立をご紹介します
- 「ご利用者様を幸せに、職員も幸せに!」を経営理念とし、ご利用者様の住みやすい環境・職員の働きやすい環境づくりに取り組んでいるベストケア株式会社が運営しています。
- ご利用者様が住み慣れた地域で、豊かな日々をお過ごし頂けるようなサービスを目指しています。
- ご利用者様の意思を尊重した「やりたいリハビリ」を提供しています。
- 放課後クラブのようなワクワクするレクリエーションや、美容・リフレッシュ・趣味など、多様なニーズにあわせたアフタヌーンサービス等をご用意しています。
働きやすい環境を整えています
- 毎週日曜は定休日!日勤のお仕事で、残業もご利用者様が急変対応時のみですので、殆どなく、仕事もプライベートも充実した毎日を送ることができます。
- デイサービスでのお仕事なので、難しい医療行為はありません。未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください、研修も充実しています。
- バイタルチェックや服薬管理、インスリン・血糖測定等の処置等、利用者様の健康管理をお任せします。
- 週2回から、ご希望により最大5日までの勤務でOK♪Wワークも可能です。
- 月1回、看護職全員参加のナース会を開催し、NSの皆様の情報やお悩みを共有し、っかりとサポートします!
- NSの皆さんには、マンツーマン研修を始め、定期的な業務研修もあり、しっかりと
- 育児休業の取得実績があり、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける職場です。
ご利用者さんとの会話を楽しめる、明るく活気のある職場です。また、ご家族の方々からの健康相談等、NSさんは頼りにされる存在でもあります。ご利用者様と気持ちのいいコミュニケーションがお取り頂ける方にご活躍頂いております。
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスにおける看護業務全般 ・脈拍や血圧測定等のバイタルチェックと記録 ・服薬管理 ・医療処置(経管栄養・血糖測定・インスリン・皮膚疾患等) ・口腔ケア ・お手すき時のリハビリ・介護業務のサポート(体操・フロア見守り等) ※NSの方々は入浴介助は行いません。 ※バイタル記録はiPadを使用します(不得意な方へのサポートもしっかり行っています!) ※平均介護度2.2/1日平均ご平均利用者数35名 -- 雇用期間の定めなし 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
●昇給/ミニボーナスあり ●時間外手当(固定残業無し。発生した場合は1分単位で支給。) ●通勤手当:2km以上の場合支給 >公共交通機関での通勤者・・・全額支給 >バイク/自転車/徒歩での通勤者・・・規定支給 ●病後児保育手当補助 【賞与時支給手当】 ●子育て介護手当:3,000円/1人あたり (18歳未満のお子様・要介護者合わせて3名までが対象。対象者を扶養に入れて頂いた場合に支給) ※試用期間:3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
◆研修制度あり ・エルダー制度、ウェルカムサポート制度 ・全社員共通研修 ・職種別研修 ・管理者向け研修 ◆一部介護系資格の受講費割引 ◆資格取得祝金制度
勤務時間
〇8:30~17:30の実働8時間勤務 ※休憩60分 ※残業時間月平均トータル約0~1時間以内 (ご利用者の緊急対応があった時のみの残業ですので、殆どございません)
休日
日曜休+シフト休(希望休最大限考慮) ご家庭の用事・Wワーク等、シフト配慮いたします。
長期休暇・特別休暇
◆年始休暇(1/1~1/3) ◆有給休暇(法定通り) ◆看護/介護休暇(年間10日) ◆産休/育休(取得実績100%) ◆介護休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間程度になります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 =新型コロナウィルス感染症予防の当社施策について= ご利用者様の安全を第一に考え、更に弊社スタッフが安心して働けるよう感染症予防をより一層強化し取り組んでおります。 具体的には… ・ご利用者様、来訪者様、スタッフへの検温・体調確認・マスク装着手指消毒の徹底。 ・食器類の完全熱処理 ・定期的な室内換気。 ・ご利用者依頼の来客の入室制限、面会の原則禁止。 ・体調不良時の療養と報告の徹底等々。 ・集団会議の原則禁止。 ※職員の安全・安心に最善を尽くしておりますので、安心してご応募下さいね。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
1日の流れ
出勤

8:30には業務を始められるように制服に着替えたり身支度を行います。 各施設、更衣室・ロッカーを完備しておりますのでご安心ください。
利用者様の迎え入れ・体調チェック

業務開始! 施設へご来館される利用者様を迎え入れを行い、ご入浴に向けて、順番にバイタルなどの体調チェック、服薬確認を行います。 家族様との連絡帳を取り入れていますので、ご家庭でのご様子も把握できます。 フロア内の介護職員・機能訓練指導員と連携しながら、フロアを見守っていただきます。 トイレ誘導等の軽介護もサポートお願いいたします。 入浴業務は介護職員が担当しています。
昼食準備・食前薬の提供・インシュリン

利用者様の昼食は、お弁当を手配しています。 利用者様に合わせて、食前薬の提供や、インシュリンの処置をお願いします。 他職種の職員と協力しながら、利用者様毎の飲み物へのトロミ調合や、お弁当の配布も行います。
見守り・服薬・口腔ケア

昼食の見守りを行います。 食後は、食後薬配布や口腔ケアを行います。
*対象外施設あり* 午後利用者様の迎え入れ・体調チェック
*施設によっては、午後からのデイ利用がある施設もございます。 その場合は、午前と同様に、利用者様の迎え入れや体調チェック等をお願いいたします。
次回の連絡帳準備
利用者様の体調の変化がないかなど、連絡帳への記入を行います。
休憩

休憩時間は自由にお過ごしいただけます。 施設内の休憩室で持参したお弁当を食べたり、買い物やランチに出かけたり、 ご自宅が近い方は一度帰られたりなど様々です。 勤務時間6時間以上で、60分間の休憩がございます。
対応記録への入力、翌日の準備

当日対応した利用者様の対応記録を入力します。 用紙への記入もありますが、ほとんどはタブレットやPCでの申し送りとなります。 翌日の受け入れに向けての準備も行います。
フロア見守り・清掃

介護職員や機能訓練指導員、送迎ドライバーの職員がメインで送迎業務を行います。 看護師さんは、施設内に残った職員と手分けをして、フロア見守りと、施設内の清掃をお願いいたします。 稀に、利用者様の体調変化に合わせて、送迎の同乗サポートを行っていただく場合がございます。
夕方のミーティング
その日の出勤メンバーでの振り返りミーティングを行います。 利用者様の体調変化や気にしておいた方が良いことなど、他職員との共有の場となります。 他にも、その日嬉しかったことの共有や、感謝を伝えたりなど、内容は施設により様々です。
計画書作成等

残っている翌日の準備をしたり、パソコンでの計画書作成を行う時間となります。
退勤
施設によっては、勤務終了10分前には業務を終わらせて、終礼を行ったりしています。 どの施設も、月の平均残業時間10時間未満と、ほとんど残業はございませんので 定時で退勤していただけます。 今日も1日ありがとうございました!
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。