【看護師(常勤)の求人】【年収450~600万円(夜勤4-6回/月含む)】【月収37.5~50万円(夜勤4-6回/月含む)】【昇給・賞与あり】【車通勤可能】【交通費支給】【食堂あり・食事手当あり】【託児施設利用可能】【藤枝駅バス5分・徒歩17分】【経験者歓迎】【退職金制度あり】
・病棟業務は、2交替制となっており、ご希望により夜勤を調整させて頂いております。
・病気やケガで不安を抱える方々を支える看護をしていただける方を募集しております。
・業務の経験によらず若手からベテランまでOJTでしっかりサポートしますので安心してご入職いただけます。
・職員用駐車場あり。藤枝駅からバス5分。藤枝駅から職員も利用可能なマイクロバス(日中20分おきに出発)もあります。
・看護業務経験者歓迎いたします。
・お仕事中お子様をおあずけ可能な託児施設がございます。
【藤枝平成記念病院について】
藤枝平成記念病院は、患者様第一主義をモットーに、平成元年4月1日に発足した静岡県藤枝市の病院です。
開院依頼、良質高水準の医療の提供を基本とし、絶えず新しい医学と医療技術の吸収研鑚に努め、常に先進的な医療を提供することこそ、地域社会の期待にお応えできる最善の道であると考え、新式の医療機器を導入し研鑽して参りました。
また、地域に根ざした総合的な医療介護福祉施設を目指し、医療福祉体制の役割分担を明確にし、地域の病院や診療所、介護福祉施設との協調体制を密にし、利用される方がにより良い医療福祉体験をご提供できるよう日々努めております。
募集内容
募集職種
仕事内容
看護業務全般(主に病棟業務) ※仕事内容の詳細は、配属先によります。 【主な仕事内容】 問診・説明 電子カルテ入力 検温・脈拍数・血圧測定 点滴・注射・投薬 尿道カテーテル留置 包交 各種検査や治療の介助 各種介助 体位交換 など ※ 勤務開始時点で全てのスキルを持っている必要はありません。 残りのスキルは勤務開始後習得いただければ大丈夫です。
給与
給与の備考
年収:360~600万円 【給与例】 日勤夜勤の2交代制勤務で、月に夜勤を4-6回行った場合の想定給与 (夜勤手当:夜勤1回あたり2万円) ・想定年収: 450~600万円 ・想定月収: 37.5~50万円 ※経験、能力などを考慮して給与を決定させて頂きます。 ※試用期間3ヶ月(雇用条件は同じ) ※昇給・賞与あり ※賞与年2回 ※交通費実費支給 上限:1.5万円/月(上記給与に加えて支給)
待遇
・社会保険完備: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・昇給・賞与あり ・マイカー通勤可(駐車場あり) ・交通費支給あり: 公共交通利用者 上限15,000円/月、 車通勤は実費相当額、駐車場無料 ・食事手当あり(食堂あり):380円×食数 ・ 6か月経過後の年次有給休暇日数10日 ・退職金制度あり ・定年制あり 一律65歳 ・再雇用あり 70歳まで ・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) ・結婚祝金の給付等あり ・ 託児施設あり
休日
日曜・祝日・その他(シフトによる) 年間休日107日
長期休暇・特別休暇
※育児・介護・看護休業取得実績あり
歓迎要件
・看護業務経験者歓迎
選考プロセス
選考プロセス 【1】ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ▼ 【2】履歴書(写真貼付)・職務経歴書をお送り下さい。 担当者より追って詳細をメールいたします。 ▼ 【3】書類選考 ▼ 【4】面接 ▼ 【5】採用・内定 ▼ 【5】入職手続きを進めてください ※勤務開始日は、ご相談に応じます。 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1989年4月1日
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
施設規模/病床数
スタッフ構成
常勤医師数
非常勤医師数
設備/機材
院長名
院長略歴
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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