🌸 豊川市・蒲郡市・豊橋市|ブランクOK・日勤のみ🌞 スマホで簡単記録できる“ゆとりある訪問看護”を一緒に。
“寄り添う看護”をあなたのペースで。
<訪問看護とは>
看護師が利用者様のご自宅に伺い、その方の病気や障がいに応じた看護を行うお仕事です。
健康状態の悪化防止や回復への支援、主治医の指示に基づいた医療処置などを通して、利用者様の在宅生活を支えます。
クレハ訪問看護ステーションでは、豊川市内または蒲郡市内の利用者様宅を訪問。
お子様からご高齢の方まで、幅広い年齢層の方に看護を行っていただきます。
<病院看護との違い>
病棟勤務では、一人の患者様に十分に寄り添う時間が限られています。
「もっと話を聞きたいのに、次の業務に移らないといけない…」
そんな経験をお持ちの方も多いのではないでしょうか。
訪問看護では、1回の訪問に約1時間というゆとりある時間を確保。
利用者様の思いや生活環境に目を向けながら、その人らしい暮らしを支える看護ができます。
患者様の人生やご家族に深く関わることができる、やりがいの大きい仕事です。
<クレハ訪問看護ステーションの特徴>
・スタッフ同士の仲が良く、男女比は4:6
・1日の訪問件数は3~5件程度(ルート制で無理のないスケジュール)
・訪問未経験者も安心!約3ヶ月間は先輩が同行サポート
・直行直帰OK!ICT(タブレット・スマートフォン)で記録・報告もスムーズ
<働きやすさのポイント>
① 日勤のみ・お休みも柔軟に!
家庭の予定やお子様の行事にも柔軟に対応。
夏休みなど長期休暇中は、お子様を連れての出社もOK!
スタッフ全員が協力し合いながら働ける環境です。
② ブランクOK・復職支援充実!
入社後3~6ヶ月間は同行研修あり。
先輩スタッフが一緒に訪問し、現場感覚を取り戻せるよう丁寧にサポートします。
資格を活かしてもう一度看護に携わりたい方を歓迎しています。
③ 訪問の合間に用事もOK!
訪問と訪問の間に空き時間があれば、
市役所の手続きや買い物、自宅での昼食なども可能(報告制)。
日常のリズムを崩さずに働けます。
④ 看護師×リハ職の協働体制!
看護師が必要な処置や薬の助言を行い、
理学療法士が日常生活動作の指導を行うなど、
専門職同士が助け合いながら利用者様を支えています。
必要に応じてお互いが同行し、現場で手助けし合う風土があります。
⑤ あたたかく柔らかい職場の雰囲気!
スタッフみんなが優しく、気遣い合える環境です。
看護師・理学療法士・事務スタッフが互いに声をかけ合い、
明るく穏やかな空気の中で仕事をしています。
プライベートでも関係が良好で、
定期的にみんなで食事に行ったり、
ダーツをしながらお酒を楽しんだりすることも。
オンもオフも笑顔が絶えない、温かい職場です。
⑥ 柔軟な給与相談も可能です!
公開している時給以外にも、勤務日数や訪問件数に応じた
希望年収ベースでのご相談をお受けしています。
経験・スキル・ご希望を考慮し、納得のいく条件を一緒に検討します。
<身につくスキル>
地域医療・在宅看護の専門知識が自然と身につき、
リハビリ職との関わりで、運動・体操などの指導スキルも学べます。
在宅ケアのプロとして成長できる環境です。
<家庭を大切にできる職場>
お子様の急な体調不良や家庭の事情にも柔軟に対応。
スタッフ同士でフォローし合い、
「家庭を軸に働ける職場づくり」を大切にしています。
<最後に>
少しでも興味を持ってくださった方は、ぜひ一度見学へお越しください。
スタッフ一同、温かい笑顔でお迎えいたします。
募集内容
募集職種
仕事内容
<具体的な仕事内容> 利用者様のご自宅を訪問し、その方の病状や生活に合わせた看護を行います。 病気や障がいをお持ちの方が「自宅で自分らしく生活できるように」支えるお仕事です。 <主な業務> ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・服薬管理や点滴、注射などの医療処置 ・人工呼吸器などの医療機器の管理 ・清拭、洗髪などの清潔援助 ・療養生活に関するご家族への助言や相談支援 ・主治医・ケアマネジャー・相談支援専門員との連携 ・訪問記録・報告書作成(スマホ・タブレットで簡単入力) 💡 記録業務は“スマホ一つ”でOK! メールを打つような感覚で入力できる専用システムを導入しています。 紙の記録や難しいPC操作は不要で、訪問先でもその場でスムーズに記録完了。 ICTが整った環境で、看護に集中できる働きやすい仕組みです。 ※必要に応じて、理学療法士や他職種と協働して訪問します。 看護師が処置や薬の助言を行い、理学療法士が日常動作の指導を行うなど、 チームで利用者様の生活を支えています。 <未経験・ブランクがある方へ> 訪問看護が初めての方も安心してください。 入社後は約3ヶ月間、先輩看護師が同行し、訪問の流れや記録の書き方まで丁寧にサポートします。 1人で訪問できるようになるまで、じっくり時間をかけて育てる体制があります。 スタッフ同士の距離も近く、困ったときはすぐに相談できる雰囲気です。 「訪問は初めてで不安…」という方も、無理なく安心して始められます。 <働き方のイメージ> 午前中は健康チェックや服薬管理などの看護ケア、 午後はご家族との相談やリハ職との同行訪問などを中心に行います。 1日あたり3~5件の訪問を、ゆとりを持ったスケジュールで実施。 直行直帰も可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 <こんな方が活躍しています!> ・病棟勤務での経験を活かして、もっと利用者さんに寄り添いたい方 ・ブランクから復帰した子育て中の看護師さん ・訪問看護の新しい分野に挑戦したい方 看護師長経験者や訪問看護経験者はもちろん、 未経験からスタートしたスタッフも多く活躍中! チーム全体で支え合い、穏やかで温かい雰囲気の中で働けます。 雇用期間の定め: なし 従事すべき業務の変更: なし 就業場所の変更: なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
1.基本給とは別に訪問実績に応じて各種手当が加算されます。 「各種手当」…例:訪問手当、受持手当、オンコール手当(携帯保持)等 2.試用期間:3ヶ月(雇用条件変更なし) 3.試用期間中の雇用形態:変更なし 4.深夜間の携帯保持のオンコール手当、オンコール訪問手当等、複数の手当があります。
待遇
教育体制・研修
勤務時間
勤務時間/休憩時間:9:00~18:00/12:00~13:00 ※24時間体制のため勤務時間外には交代制で社用の携帯電話を保持して頂きます。
休日
※完全週休二日制です。休日の出勤をされた場合には手当を支給しています。
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇あり。 但し、オンコール等は受けられる体制とします。
応募要件
歓迎要件
明るく元気に仕事に取り組める人が大歓迎です!また日々の業務にて連絡事項などの報連相を欠かさないことは必須です。訪問看護という仕事において、患者様と一対一になる状況で、思いやりを持って業務にあたることができるような方と働きたいと思います!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2017年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
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