正看護師・IT活用で働きやすさを追求し急成長・柔軟な勤務体制・駅徒歩5分
IT活用で情報共有を行い直行直帰等、柔軟な勤務体制を実施しています
働くママ・パパを応援しています
時短、曜日等気軽にご相談ください(社内多数在籍)
件数により加算されるインセンティブ手当もありますのでキャリア重視の方も歓迎
管理者を目指したい方も歓迎
私たちの目標は「人生の最後まで安心して暮らせる街を創る事」
具体的には以下の4つの事業を行っています
*訪問看護で在宅医療をバックアップしています
*リゾート気分の入浴特化スパ型デイサービスを運営
*居宅介護支援事業所
*高齢者も安心して生活できるリノベ住宅を提供
関わる全ての人のハッピーを追求することで世の中に役立つ会社を目指しています
やりがいを感じ、安心して働ける環境がお客様に最高の商品やサービスを提供することに繋がると考えています
自分たちがワクワクしながら社会に役立つ仕組みを進化させ続ける事を目指します
募集内容
募集職種
仕事内容
ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいて、 アセスメントを行い、医療的処置を行っていただきます。訪問している時にご利用者様がいつもと違うご様子、不安なことがあれば看護師及び管理者が電話でどのような対応をするべきなのか相談に乗ってくれます。 【訪問時の仕事内容】 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防) ・医療機器の管理など ・書類作成(計画書・報告書などPC入力) 1日4~5件の訪問です
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
前職を考慮します 賞与 年1回(業績により2回支給) 通勤交通費支給(上限25,000円) 訪問手当:月間訪問時間80時間を超えると1時間3,500円を支給 土日祝出勤手当:60分訪問 3,500円~ オンコール手当:平日3500円 土日祝7000円 管理業務手当等 年収例 初年度:固定390万円 + インセンティブ等~120万円 給与内訳 基本給 225,000円~ 固定残業代 75,000円(月30時間分) ※残業の有無に関わらず支給します。超過分は全額支給します 試用期間3ヶ月 条件変更なし
想定年収
- 【看護師/1年】
- ・入職1年目 500万円
- ・入職3年目 550万円
- 【管理者 看護師/1年】
- ・入職1年目 600万円
- ・入職5年目 900万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・各種保険完備 ・401K確定拠出型年金 ・貸与品:ユニフォーム、ノートPC、スマホ ※育児支援あり ※訪問用に軽自動車、バイク・電動自転車を用意しています
教育体制・研修
【研修制度】 訪問同行、書類作成等の実務も含め、時間内に終了できるようにしっかりと指導致します。 もちろん研修後も訪問ケースで困った場合はすぐに相談できます。
勤務時間
休日
土日祝 年間休日120日以上
長期休暇・特別休暇
年末年始
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考→役員面接→採用 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年6月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
いきいき訪問看護ステーション 保土ヶ谷の職員の声
看護師/准看護師(訪問看護)
経験年数:3年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
以前は、500床を超える急性期病院にて病棟勤務をしていました。2交代勤務にて夜勤もある勤務形態で働いていました。 急性期病院では予測できない残業が多々あり、家事や育児との時間に追われる毎日でした。とくに子供にかけてあげられる時間が足りていないと感じ転職を考えました。以前より在宅医療に興味がありましたが、訪問看護未経験にて迷っていましたがいきいき訪問看護ステーションのアットホームな雰囲気に安心し入社を決めました。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
子供のことになると、体調を崩してしまったり、学級閉鎖に突然なったり、予測できないことがたくさん起こるため、その度に調整が大変ではあります。ただ、上司に相談しやすいことや子育て中のママさんパパさんが多い職場なので、どうしようもなく困ったことは一度もありません。育児を楽しみながら仕事も無理なくできるよう心がけています。
今の仕事のやりがいは何ですか?
利用者さんやご家族から、「Sさんが来てくれるから安心して家にいられる。」と言っていただけたことです。病棟勤務では大勢の中の一人の看護師という概念が大きかったですが、今は「Sさん」と一個人として接していただけることが多いことが何より嬉しいです。
看護師/准看護師(訪問看護管理者)
経験年数:10年以上
更新日:
入職したきっかけを教えてください
「街づくり」というキーワードにわくわく感を覚えました。10年~20年という、長いスパンでの話で、自分が現役の間には結果が見えないことはわかっていましたが、街が出来ていく過程で、この街ができる足掛かりを作ったんだ、貢献できたんだ、と思えるのっていいなって。人生最後の転職と、覚悟をして入社しました。
今の仕事のやりがいは何ですか?
やりがいは管理者としての視点でのやりがいですと ・スタッフの成長が見えた時 ・スタッフが定着し、ステーションが大きく成長していることが、数値としてみえるとき ・地域の病院や、ケアマネージャーから、「また、いきいきさんにお願い。」されたとき などです。サテライトを作り、訪問エリアを拡大していきたいです。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
多様な働き方ができます。 IT活用で情報共有を行い直行直帰等、柔軟な勤務体制を実施しています。 時短、曜日等気軽にご相談ください。 自身の目標やプライベートとのバランス、持っているスキルを活かし働き方の希望を叶えませんか?
作業療法士(訪問看護)
経験年数:5年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
会社のビジョンで「街づくり」が挙げられていて、地域に根差した仕事ができそうなところを魅力に感じました。また、デイサービスやリノベーション事業など様々な事業も行っているため、新規事業始めるにしても会社として安心できると感じました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
経験豊富なスタッフがいるため、そういうスタッフに相談するのはもちろんですが、未経験のスタッフも多く、そういったスタッフに相談し一緒に悩んで介入することもできるので一人で困るということが少なかったかと思います。困ったときはその都度、近くのスタッフに話してみることでなんかしらの解決策や気持ちの整理などできています。
今の仕事のやりがいは何ですか?
今は、訪問看護におけるリハビリを利用者宅に訪問し、リハビリや生活習慣の指導、相談ごとにのることが主な業務です。その方の生活状況や生活スタイル、家族関係等を把握しながら介入していくため、より多角的に利用者の方を関わりが持てるところ。個々の違いをより明確に把握してそれぞれに合わせて介入していくところは難しい反面、やりがいを感じます。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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