ヒロシマ平松病院の病棟看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 企業年金（確定拠出年金） 退職金制度あり（勤続年数3年以上） 定年制あり（一律 65歳） 再雇用制度あり（上限 70歳まで） 保育園等利用の場合保育料の半額支給（上限2万円） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 医療費助成制度 入院医療補償制度 制服貸与 給食補助（昼食） サークル活動（ソフトボール、菜園） 忘年会 ビアパーティ 院内コンビニエンスストアあり サンフレッチェ・カープ観戦チケットあり（枚数限定）

勤務時間内で外部研修へ参加可能な体制整備。 研修費用支援。 当院は付属の看護学校等がありませんので、看護部は様々な教育課程を経た看護師で構成され、一人ひとりの特徴と力を結集し、強力な組織づくりと継続教育に力を入れています。 院内の教育担当は看護部の副師長が担い、院内・外の研修を企画し運営しています。看護部の教育は教育委員会が担い、現任教育としてラダーレベル別研修、役割別研修、新人研修などを運用しています。継続教育の温床となる土壌をしっかり整備し、そうした教育体制の中で看護師の能力開発に努めています。

変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30～17:30　（休憩60分） 16:30～翌9:30　夜勤（休憩2時間） シフト制 月平均時間外労働時間　5時間

シフト制（月9日休み。2月のみ8日） 年間休日111日

育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日

看護師 経験不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問 日曜、祝日出勤可能な方（休日出勤手当あり） 夜勤可能な方（月3回程度）。