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【8:30~16:30勤務】【完全週休2日制】多度津町の訪問看護ステーションでやりがいのあるお仕事をしませんか?
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 訪問件数に決まりはありませんが、1日に5件を目標とし、ご自宅での医療的ケアを行っていただきます。
- 応募要件
- 正看護師資格 看護師経験5年以上
- 住所
- 香川県仲多度郡多度津町西港町JR多度津駅より車で10分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るみんなのかかりつけ訪問看護ステーション香川の管理者/管理者候補求人
NEW🔵月収例46.4万円・年収646万円~(一人前所長)🔵訪看経験や管理者経験なしでもOK🔵社内マネジメント大学で専門的な学びも可能🔵【訪問看護を日本の社会インフラにする。】

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 訪問看護ステーションの管理者・管理者候補 (マネージャー・マネージャー候補)としての業務をお任せします。 管理者就任後は、事業所運営全般を担当していただきます。 ・訪問看護ステーションの運営 ・組織マネジメント ・訪問スタッフのスケジュール調整 ・訪問スタッフの育成 ・地域連携(各種連携先対応など) ・ご利用者様対応 など (※管理者任用前の段階では、訪問業務も担当いただきます。緊急対応時やスタッフの不在時などは、管理者が訪問することもあります。) 【充実の研修制度】 ■訪問看護未経験・管理者未経験でもOK! 入職後、2週間から1ヵ月の店舗研修にてかかりつけのケアや文化を学びます。 訪問看護未経験、管理者未経験で入社したスタッフも1ヶ月前後で独り立ちしています。 25歳で所長に任用された事例もあります。看護観、マネジメント力、性格適性などから総合的に任用判断しています。 ■社内マネジメント大学で専門的な学びも可能! 基本的なマネジメント技術のほか、コミュニケーションスキル、看護管理などを、半年間15回で学びます。もちろん無料です。 【管理者として働く魅力】 ■担当店舗・地域において、組織や風土づくり、地域連携の施策など、新たな取り組みを積極的に提案し推進することができます。 ■複数の店舗をまとめる訪問看護部長やブロック長としてのキャリアアップの道も。 「訪問看護を日本の社会インフラにする」というビジョン実現を共に目指しましょう。 【当社について】 2014年に創業した当社。 日本中どこに住んでいても最高のケアが受けられる「社会インフラとしての訪問看護ステーション」を、全国で1万店舗展開することを目指しています。 創業から5年弱で10拠点展開を実現し、現在全国30店舗。 私たちが目指すのは、0歳の赤ちゃんから100歳を超えるご年配の方まで、また、地域の一般市民から医療介護職まで、地域で暮らすすべての人々が等しく豊かに暮らせる社会。 この想いに共感し、ともに邁進してくださる方は、ぜひお力を貸してください。
- 応募要件
- 正看護師免許 普通自動車運転免許
- 住所
- 香川県綾歌郡宇多津町浜五番丁50-5瀬戸大橋線 宇多津駅から徒歩で4分 JR予讃線 宇多津駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る訪問看護ステーションシェアハートLUMo【2026年05月01日オープン予定】の看護師/准看護師求人(正職員)
NEW直行直帰可◎昇給・賞与あり☆自己都合休みあり!訪問看護ステーションで正職員の看護師/准看護師募集!

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 395,000円
- 仕事内容
- ・障がいを持つ利用者さんのお宅へ行き、お話を聞いたり自立のお手伝い ・病状安定のサポート、ご家族のこころのケア ・病院、各関係機関との連携 ・オンコールあり ※社用車:軽自動車(自家用車も相談可) ※1日4~8件程度 ※直行直帰 ※社用携帯支給 従事すべき業務の変更範囲なし 就業場所の変更範囲:原則は直行直帰ですがシェアハートNEo(今里町1丁目9番地9)にも行っていただくことがあります。
- 応募要件
- 看護師 准看護師 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許必須(AT限定可) 必要なPCスキル パソコン操作:初級(エクセル・ワード)程度あれば尚可 年齢制限あり ~59歳※定年を上限 高校以上
- 住所
- 香川県丸亀市原田町2278-1JR土讃線 金蔵寺駅から車で5分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
年間休日120日◎経験を活かして、新しい訪問看護ステーションで働きませんか?
「訪問看護ステーションファミリア」を紹介します
2023年9月開設の訪問看護ステーションです。きめ細やかな医療サービスの提供を通じて、地域の皆さまの暮らしをサポートしていきます。このたび、当事業所では看護師の方を募集いたします。これまでの経験を活かしたい方はぜひご応募ください。
- 週休2日制です。年間休日は120日あり、ワークライフバランスを保てます。
- 昇給や賞与の支給もあり、モチベーションを維持しつつ、安定して長く働ける環境が整っています。
- 訪問看護現場におけるスキルや経験不足、ブランクなどの不安がある方は、外部研修に参加可能です。
働きやすさが整った事業所で、一緒にお仕事をしませんか?ご応募お待ちしております!
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護ステーションでの看護業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
●基本給:210,000円~280,000円 ●時間外手当:24,700円~32,900円(15時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※15時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【その他手当】 ・役職手当 ・勤続手当 ・オンコール手当 ・土日祝手当 ・特別手当 ・訪問手当 ・通勤手当 実費支給(上限8,000円/月) ※賞与あり 業績による ※試用期間3ヶ月(同条件) ★病院勤務7年,訪問看護3年経験入職者モデル ●基本給 :240,000円 ●固定残業代 :28,200円 ●土日祝手当 :2,500円 ●訪問手当 :24,000円 ●オンコール手当:20,000円
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(勤続3年以上) 定年制あり 一律65歳 外部研修あり(研修費用補助あり) ※訪問看護現場におけるスキルや経験不足、ブランク等の不安がある方は参加できます マイカー通勤可(駐車場あり、駐車場自己負担額あり) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙、敷地内全面禁煙)
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位) 8:30~17:30 休憩60分 ※時間外ほぼなし ※オンコールなし
休日
週休2日 日、祝、その他 年間休日120日 ※休日シフト制
長期休暇・特別休暇
有給休暇 10日(6ヵ月経過後の年次日数) 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
歓迎要件
訪問看護経験者は優遇します
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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