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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 主に有料老人ホームにおいて、施設内の利用者様に対する看護業務 ・健康管理、リハビリの提供、医療処置 ・在宅看護を必要とするご家族へのアドバイスや相談援助 ・計画書・報告書の作成 ・上記に付随する業務 ※定員：36人（部屋）
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 学歴 必須 高校以上 ※経験不問
- 住所
- 秋田県秋田市新屋鳥木町4-2 JR羽越本線 新屋駅から徒歩で10分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 看護師または准看護師業務に従事していただきます。 ・ショートステイ利用者の健康管理や服薬管理および応急措置 等 ・嘱託医との連絡調整 等 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 学歴不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限とする募集のため
- 住所
- 秋田県秋田市添川字添川170-7 秋田新幹線 秋田駅から車で11分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
介護老人保健施設千秋苑の看護師/准看護師求人
各専門職が連携し、施設入所者の在宅復帰を支援します
- 給与
- 正職員 月給 206,707円 〜 233,482円
- 仕事内容
- 看護師業務全般 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・点滴交換 ・病院の付添 3ヶ月の試用期間あり（条件変更なし）
- 応募要件
- 看護師、准看護師 年齢・経験不問
- 住所
- 秋田県秋田市外旭川字神田５９２ JR奥羽本線(新庄〜青森) 泉外旭川駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
医療法人三愛会 秋田東病院の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
週休2日制♪日勤のみOK！看護師長・看護部長同時募集◎精神科病院で経験を積み、キャリアアップしませんか？
老年期精神疾患を中心としている病院です
医療法人三愛会が運営する「秋田東病院」は、精神科専門病院として高齢者を中心とした精神疾患の入院治療に取り組んでいます。お一人おひとりの患者さまに向き合い、自尊心を大切にした治療を心がけているのが特徴です。私たちと一緒に、地域での生活への復帰をサポートしていきませんか？キャリアアップしたい方もぜひご応募ください
- 現在、看護業務全般をお任せできる方を募集しています。また、看護師長・看護部長も同時募集中です！
- 日勤のみの勤務が可能。基本的に残業は突発的な場合以外ほとんどありません。
- お休みはローテーションで毎週2日きちんと取得できるのもうれしいポイントです。
- 精神科医療に興味のある方、キャリアアップを目指している方ならやりがいをもって働いていただける病院です。
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
■正看護師（日勤のみ） 月給 230,000円～300,000円 賞与 年2回（実績計1.8か月分） 昇給あり 皆勤手当 2,000円 住宅手当 4,000円（世帯主に限る） 通勤手当 ・マイカー通勤 上限16,700円/月 ・その他 非課税限度額を上限とする ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし ■准看護師（日勤のみ） 月給 210,000円～270,000円 賞与 年2回（実績計1.8か月分） 昇給あり 皆勤手当 2,000円 住宅手当 4,000円（世帯主に限る） 通勤手当 上限16,700円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし ■正看護師（日勤夜勤） 月給 240,000円～300,000円 賞与 年2回（実績計1.8か月分） 昇給あり 夜勤手当 10,000円/月 皆勤手当 2,000円 住宅手当 4,000円（世帯主に限る） 通勤手当 上限16,700円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし ■准看護師（日勤夜勤） 月給 230,000円～270,000円 賞与 年2回（実績計1.8か月分） 昇給あり 夜勤手当 10,000円/月 皆勤手当 2,000円 住宅手当 4,000円（世帯主に限る） 通勤手当 ・マイカー通勤 上限16,700円/月 ・その他 非課税限度額を上限とする ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし ■看護師長 月給 275,000円～375,000円 ※賃金は経験や能力を考慮し決定 賞与 年2回（実績計1.9か月分） 昇給あり（実績1月あたり500円～3,000円） 職務手当 0円～50,000円（試用期間経過後の評価により定める） 夜勤手当 10,000円/月 皆勤手当 2,000円 住宅手当 4,000円（世帯主） 家族手当 ・扶養配偶者 5,000円 ・18歳未満子 1,000円 資格手当 1資格10,000円～20,000円（職務上有用な資格をお持ちの場合） 通勤手当 上限16,700円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし ■看護部長 月給 300,000円～500,000円 ※賃金は経験や能力を考慮し決定 賞与 年2回（実績計1.8か月分） 昇給あり 職務手当 0円～100,000円（試用期間経過後の評価により定める） 夜勤手当 10,000円/月 皆勤手当 2,000円 住宅手当 4,000円（世帯主） 家族手当 ・扶養配偶者 5,000円 ・18歳未満子 1,000円 資格手当 1資格10,000円～20,000円（職務上有用な資格をお持ちの場合） 通勤手当 上限16,700円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 財形貯蓄 退職金制度（勤続3年以上） 定年一律65歳 再雇用制度あり 職員送迎バスあり ※秋田駅東口（7:35）→城東十字路→手形山→からみでん→旭川→東病院（帰り17:30東病院出発） ※送迎についての詳細はジョブメドレーよりご応募後、お問い合わせ・ご相談ください 受動喫煙対策あり（屋内禁煙、敷地内禁煙） 車通勤可（駐車場あり）
勤務時間
■正看護師・准看護師（日勤のみ） 8:15～17:15（休憩60分） 時間外 月平均1時間（突発的な場合に限る） ※就業時間、日数については応相談 ■正看護師・准看護師（日勤夜勤） 1か月単位の変形労働時間制 8:15～17:15（休憩60分） 17:00～翌9:00（休憩120分） 時間外 月平均1時間（突発的な場合に限る） ※月4～5回の夜勤業務あり ■看護師長 1か月単位の変形労働時間制 8:15～17:15（休憩60分） 17:00～翌9:00（休憩120分） 時間外 月平均1時間（突発的な場合に限る） ■看護部長 1か月単位の変形労働時間制 8:15～17:15（休憩60分） 17:00～翌9:00（休憩120分） 残業ほぼなし ※上記交替制
休日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
応募要件
歓迎要件
■看護師長 主任・師長等の役職経験者が望ましい
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
1980年10月1日
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
施設規模/病床数
設備/機材
院長名
院長略歴
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