【直行直帰✖リモート申し送り】安心の固定給と手当で収入が伸びる仕組みです
効率化を徹底し、看護に集中できる環境を整えています!
私たちは医療・看護のプロとして、24時間体制のターミナルケアから地域密着の在宅看護まで、一人ひとりの利用者様に迅速かつ丁寧に寄り添ったサービスを提供しています。
【 ソエルテナースで働く「3つの魅力」】
1.業務の効率化を徹底!直行直帰&リモート申し送りOK
すべての看護師に携帯、パソコン、iPadを貸与。
電子カルテの導入はもちろん、社内連絡にはSlackを活用しているため、画像や資料のやり取りもスムーズです。朝夕の申し送りもリモート参加が可能なため、ステーションに戻ることなく現場で業務を完結させ、直行直帰することができます。
2.ステーションの特徴
「一人の利用者様を、スタッフ全員で見守る」一体感があり、一人で抱え込ませない「チーム医療」を大切にしています。
困ったときはSlackや電話ですぐ相談◎ 画面の向こうにいつも仲間がいる安心感があります。
また、ただの同僚ではなく、お互いを尊重し高め合える30~40代の仲間が集まっています。
#3.プライベートや家族との時間も大切にできる
土曜・日曜・祝日がお休み(オンコール対応時を除く)で、年末年始休暇や3日間のリフレッシュ休暇があります。
子育て世代が多数在籍しており、お子さんの学校行事などプライベートな用事や急なお迎え等も柔軟に対応しており、長く働き続けられる職場です。
また『お互い様』の風土だからこそ、私生活のイベントやリフレッシュのための有給も気兼ねなく申請できます。
【求める人物像】
* 臨床経験が3年以上
* チームワークを大切に出来る方
・常勤、オンコール可能な方
* ICTツールを使える方
充実の待遇とスキルアップ支援
* 頑張りは「訪問手当(1日5件以上で件数に応じ支給)」でしっかり還元!* 精神科訪問看護基本療養費の届出要件を満たす研修は、会社負担で受講可能です。
「まずは職場の雰囲気を見てみたい」という方は、見学のみのご応募も大歓迎です!
あなたと一緒にお仕事ができる日を、スタッフ一同楽しみにお待ちしております。
お気軽にご応募ください!
募集内容
募集職種
仕事内容
【具体的な業務内容】 ■健康状態の観察 病気や障害の状態、血圧・体温・脈拍などのチェック ■療養上のお世話・処置 ・身体の清拭、洗髪、入浴介助、食事や排泄等の介助・アドバイス ・医師の指示に基づく医療処置(インスリン注射、点滴、カテーテル管理、褥瘡処置など) ・内服薬の確認や管理、セット ■床ずれ(褥瘡)の予防・処置 床ずれ防止の工夫やアドバイス、手当て ■認知症や精神面のケア・ターミナルケア ・精神的な支援や事故防止、認知症介護の相談・工夫 ・24時間体制でのターミナルケア(看取り)の対応 ■ご家族への相談支援、関係機関との連携 ■訪問記録、報告等の作成
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳・詳細】 ※前職の給与額を考慮します。 ■想定年収:3,996,000円~6,000,000円 ■月給:330,000円~500,000円 ※前職の給与を考慮します。 ※基本給290,000円~(経験やスキル、経験を考慮いたします。) ※資格手当20,000円 ※調整手当20,000円 【頑張りをしっかり還元!訪問手当(インセンティブ)】 1日5件以上の訪問を行った場合、件数に応じて以下の手当を別途支給します! ・5件目:2,000円 ・5.5件目:2,500円 ・6件目:3,000円 ・7件目:4,000円 *訪問件数が安定してくる3~5カ月後には、訪問手当・オンコール手当・書類作成手当・緊急時訪問手当などが加わり、多数の看護師が年収500万円超えベースに乗っています。 【充実の各種手当】 ・書類作成手当:500円/1件(平均30~40件) ・オンコール待機手当:平日 2,000円/回、土日祝 3,000円/回(出動は別途支給) ・緊急訪問手当 ・時間外手当(社内研修時にもしっかり支給します) ・交通費手当あり
待遇
【各種手当・福利厚生】 ・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・退職金制度あり(勤続年数5年以上) ・交通費支給 ・引越し手当あり(社内規定による) ・緊急訪問時の手当・代休あり ・制服貸与 ・ハラスメント相談窓口設置 ・福利アプリ(毎月1000円ギフト) ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 ・小集団活動費の支援(3人以上のスタッフで社外活動を企画実施) 【充実の支給物(直行直帰をサポート)】 ・社用携帯(スマートフォン)貸与 ・iPad(タブレット)貸与 ・社用車貸与 ★ご自宅近くの駐車場を【会社負担】で借り上げます! (駐車場代の自己負担なしで、スムーズに直行直帰ができる環境を整えています◎)
教育体制・研修
・通年通してジョブメドレーアカデミー受講。 ・週1回訪看内で勉強会開催。
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分 <オンコールについて> 待機回数 月4~5回程度 出動頻度 30%程度(月1~2回)
休日
土曜・日曜・祝日休み(オンコール対応のみ出勤)
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇(オンコール対応のみ出勤) リフレッシュ休暇3日
歓迎要件
・精神訪問看護基本療養費算定用件の修了書をお持ちの方 ・各種認定看護師資格お持ちの方 ・在宅看護、ターミナルケア、精神訪問看護に関心のある方 ・利用者様やご家族に寄り添う看護をしたい方 ・チームで相談しながら主体的に動ける方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2018年7月
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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