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- 給与
- 正職員 月給 217,300円 〜
- 仕事内容
- 病棟での看護業務 ※比較的症状が安定している患者様が多いです。 【病棟構成】 1. 精神一般病棟：1単位45床 2. 精神療養病棟：2単位108床 【看護体制】 看護基準：精神一般 15対1 / 精神療養 30対1
- 応募要件
- 看護師 ブランク可
- 住所
- 福島県福島市大波字熊野山1 阿武隈急行線 高子駅から車で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
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マイカー通勤可♪昇給・賞与あり◎日勤のみ♪ご自分の時間も大切にできます☆
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 整形外科外来における看護業務全般 ・処置、注射等、整形外科外来における医師の診療補助 ・患者さんの誘導呼出 ・器具類の準備、洗浄等 ・それらに付随する業務 ※助手さんや清掃員もおりますので、看護業務に専念できます。
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 年齢制限あり ～59歳（就業規則に60歳定年となっているため） ※経験・学歴不問
- 住所
- 福島県福島市笹谷字中谷地13-4 福島交通飯坂線 桜水駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 373,000円
- 仕事内容
- 入居者の方が安心して過ごせるように医療処置、健康管理などの医療的側面から、サポートする仕事です。
- 応募要件
- 以下のいずれかの資格をお持ちの方。 ・看護師 ・准看護師 ・実務経験5年以上ある方 必須
- 住所
- 福島県福島市笹谷字東中條13番地1 福島交通飯坂線 笹谷駅から徒歩で8分 福島交通飯坂線 桜水駅から徒歩で15分 福島交通飯坂線 上松川駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給介護施設
医療生協わたり病院付属 ふれあいクリニックさくらみずの看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
【福島市笹谷字塗谷地】充実の待遇が魅力◎産前産後・育児休暇や保育所などの育児支援も万全♪地域の方々の健康と暮らしをサポートしている診療所です
ふれあいクリニックさくらみずをご紹介します
- 健康で暮らしたいという思いの実現のため、医療・福祉のさまざまな事業を展開する福島医療生活協同組合が運営しています。
- 住み慣れた土地で穏やかに暮らしたいという利用者さまやご家族の想いに寄り添い、診療を行っている診療所です。
- 外来診療の他、在宅診療・健康診断・予防接種・利用や介護についてのご横断対応などの地域に根ざしたサービスを提供しています。
- 患者さまの願いを大切にし、さまざまな事業所と連携をとりながら地域の方々の健康と暮らしをサポートしています。
ここがおすすめ
- 各種手当や互助会などの福利厚生・各種休暇の充実した大型法人ならではの万全の待遇が魅力です。
- ブランクのある方も大歓迎！復職サポートがしっかりとしているので、安心してご応募ください。
- 産前看護休暇や育児休暇はもちろんのこと、夜間にも利用可能な託児所も完備。子育てと仕事の両立を全力でサポートいたします。
- 短時間勤務のパートさんも同時募集中！ご自身の生活に合わせた働き方が実現可能です。
こんな方をお待ちしています
- いつでも誰もが安心してかかれる病院を共に目指してくださる方。
- 思いやりを持って患者さまと接してくださる方。
- ステキな笑顔で親切なコミュニケーションが図れる方。
- 看護師として成長したい！という意欲のある方。
募集内容
募集職種
仕事内容
法人内診療所での看護業務全般
給与
給与の備考
■正職員 3年過程卒 194,200円～ 4大卒 198,800円～ 5年目・25歳 214,000円～ 10年目・30歳 238,300円～ 住宅手当 2,000～10,000円 厚生手当 約2,000円 時間外手当 15,000円（10時間として） 夜勤手当 6,000円/回（深夜） 5,300円/回（準夜） 通勤手当 上限35,700円/月 昇給 年1回 賞与 年2回 ※既卒の方は前歴25年まで加算あり ■パート 通勤手当 上限35,700円/月 賞与 年2回 ※給与は経験・能力を考慮し決定
待遇
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 単身用寮（全室個室・冷暖房完備） 院内保育所（産休明け～2歳・夜間あり） 復職サポート 研修制度 ・入職時オリエンテーション（1ヶ月） ・卒後研修（1～3年目） ・中堅研修 サークル活動 イベント 互助会 ・療養費全額給付（法人の医療機関を受診） ・療養費1/3給付（法人外の医療機関を受診） ・各種見舞金給付（傷病・出産見舞金） ・各種祝い金給付（結婚・入学・出産） ・各慶弔金の給付 ・旅行の宿泊補助金の給付 ※パートの加入保険は法定通り
教育体制・研修
勤務時間
休日
4週6休制 ※パートの勤務日は応相談（週5日勤務）
長期休暇・特別休暇
勤続リフレッシュ休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後休暇（各8週間） 育児休暇 年次有給休暇（入職年度10日・最高20日） 有給病気休暇（年間15日） 特別休暇
選考プロセス
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