田中地平小児科の看護師/准看護師求人（正職員）

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昇給・賞与・各種手当あり◎残業ほぼなし♪安心して長く働ける環境が揃った職場です！
給与
正職員月給 188,500円〜 221,500円
仕事内容
施設内での高齢者の日常生活における健康管理と機能維持が主な仕事です。服薬管理、入浴時の身体チェック、高齢者が日常生活を送れるための医療処置、急変時の受診付き添いなどがあります。福祉施設となりますが、何かあれば、嘱託医や協力医療機関とラインワークスで常に連絡を取り合っており、日中から夜間帯まで体制が取れていますので安心して働くことができます。また夜間時の電話当番がありますが日中にて高齢者の状態把握に務めていますので、実績はほとんどありません。業務の変更範囲：変更なし転勤の可能性あり：転勤範囲　敷地内事業所間での異動あり
応募要件
資格看護師または准看護師　いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許（AT限定可）必要なＰＣスキル：基本的なＰＣ操作（入力程度）＊記録はパソコン入力になります。年齢制限あり～64歳年齢制限の理由：定年年齢を下回る年齢学歴不問
住所
福岡県久留米市宮ノ陣町大杜467-1 西鉄甘木線学校前駅から徒歩で3分西鉄甘木線五郎丸駅から徒歩で11分西鉄天神大牟田線宮の陣駅から徒歩で22分
特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
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ReHOPE 久留米【2026年03月オープン予定】の正看護師求人
【2026年3月新規開設】久留米市藤光/看護師/正社員/残業月8時間程度/賞与年2回/昇給制度あり/オープニングスタッフ
給与
正職員月給 279,500円〜 314,000円
仕事内容
好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。決められた訪問ルートに沿って訪問します。居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。 ★医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、研修と実践の中で知識・技術を深めていけます。 ※施設状況によっては、介護業務に当たっていただくこともございます。【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します【看護記録】 iPadでの入力（訪問時間内での記録を推奨しています）カナミックまたはiBowを使用【スケジュールの例】（日勤） 9:00　勤務開始、申し送り 9:30　訪問開始（交代でお昼休憩11:30～、12:30～）午後の訪問 17:00　申し送り、記録の整理 18:00　勤務終了（夜勤） 17:00　勤務開始、申し送り 17:30　訪問開始 0:30　休憩（90分） 2:00　訪問 9:00　申し送り、記録整理 9:30　勤務終了 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間程度（前年度実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件
正看護師臨床経験3年以上
住所
福岡県久留米市藤光1丁目98番、99番の一部、100番の一部、101番（地番）天神大牟田線「聖マリア病院前駅」から西鉄バス「野伏間」バス停より徒歩8分
特徴
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
新規オープン
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ReHOPE 久留米【2026年03月オープン予定】の看護管理者求人
【2026年3月新規開設】久留米市藤光/看護管理者/正社員/昇給制度あり/オープニングスタッフ
給与
正職員月給 428,200円〜 448,200円
仕事内容
好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添う施設の看護管理者業務をお任せします。管理者として以下業務を担っていただきます。・訪問看護、ご入居者さまの状態確認・看護職員の勤怠管理・シフト作成、訪問ルート・スケジュール調整・計画書・報告書・指示書の管理（訪問看護計画書、治療指示書など）・入居時の調整・手続き、ご逝去後の対応（ご家族、関連機関と実施）・主治医・訪問薬局・ケアマネージャーやご家族と日々の連携・調整 ※ホスピス内に訪問看護ステーションを開設している事業形態です。訪問看護ステーションといえど在宅患者さまに向けて訪問看護を提供するわけではなく、基本的に施設内のご入居者さまが対象です。外出先での訪問看護業務はありません。業務内容の変更範囲：変更なし就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設
応募要件
正看護師臨床経験10年以上主任以上のリーダー経験3年以上（マネジメント経験必須）
住所
福岡県久留米市藤光1丁目98番、99番の一部、100番の一部、101番（地番）天神大牟田線「聖マリア病院前駅」から西鉄バス「野伏間」バス停より徒歩8分
特徴
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年収500万円以上可能
新規オープン
求人を見る

田中地平小児科の看護師/准看護師求人（正職員）

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月給220,000円〜 260,000円

最終更新日: 2024/09/11

チームワークの良さが自慢のクリニックです♪ 定着率が高いのが特徴で、しっかりスキルアップできます★

「田中地平小児科」をご紹介します

久留米市津福今町で、こどもたちと保護者さん方に優しく寄り添う医療をこころがけている小児科クリニックです。スタッフ間のチームワークが良く、医師、看護師、医療事務の職種の垣根なくコミュニケーションが取れています。スタッフの定着率が高いことも当院の特徴で、長く勤めているスタッフが多く在籍しています。
ただいま当院では正職員の看護師・准看護師を募集しています。子どもの医療に携わりたい方や、地域医療を通じてスキルアップしたい方、お待ちしております！

働きやすい環境が整っています

残業が少なく、さらに「水曜と土曜の勤務は13:00まで」なので、プライベートの時間をきちんと確保できます。
昇給・賞与いずれもしっかり実績があり、収入面でもやりがいを実感できる待遇です。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

小児の看護一般（外来のみで、夜勤はありません）医師の診察補助採血・点滴（小児の処置は、当院で丁寧にご指導いたします）

診療科目・サービス形態

小児科診療所・クリニック

給与

【正職員】月給220,000円〜260,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　170,000円～210,000円・職務手当　20,000～20,000円・調整手当　30,000～30,000円別途通勤手当がつきます通勤手当　上限10,000円/月（徒歩・自転車通勤の方にも支給します）昇給実績あり　～5,000円/月賞与実績あり　年2回・計3.5ヶ月分試用期間　3ヶ月（同条件）固定残業代なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金受動喫煙対策あり（屋内禁煙）マイカー通勤可（駐車場あり）退職金制度あり（勤続2年以上）定年制あり（一律60歳）再雇用制度あり（上限65歳まで）

勤務時間

残業ほぼなし

（1）8:45～18:15（月火木金：休憩90分）（2）8:45～13:15（水土：休憩なし） ※月平均時間外労働時間　15時間

休日

日曜日、祝日、その他年間休日数73日 ※年4回程度、当番により休日出勤あり（手当、半休あり）

長期休暇・特別休暇

お盆休暇年末年始休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

応募要件

准看護師可学歴不問

看護師免許または准看護師免許病医院経験2年以上（小児経験なくても可）～59歳（年齢制限の事由:定年を上限とするため）長期勤務いただける方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。