ヒナタバ【2026年09月01日オープン予定】の児童指導員/指導員求人（正職員）

NEW

月給250,000円〜

最終更新日:2026/06/20

【正社員】放課後等デイサービスの児童指導員／「ヒナタバ」オープニングスタッフ募集！年休125日

遊びと学びで、個性が花開く。
発達に特性のあるお子さん（小学生～高校生／6～18歳）を対象に、ことば・きこえ・コミュニケーション支援に力を入れる放課後等デイサービスです（言語聴覚士（ST）の配置を予定）。2026年9月1日、東京都葛飾区お花茶屋にて開所予定。立ち上げメンバーを募集します。

ヒナタバで働く魅力
「褒めて伸ばす」療育：叱るのではなく褒める。スモールステップで「できた！」という成功体験を積み重ね、お子さんの自己肯定感と「生きる力」を育みます。
体・心・知をバランスよく：運動療育・SST・個別学習支援を3本柱に、一人ひとりの発達段階に合わせた療育を行います。
専門性が学べる：ことば・きこえ・コミュニケーション支援が強み。言語聴覚士（ST）の配置を予定しており、療育の専門性を高められます。
オープニングスタッフ：定員10名の少人数。立ち上げから一緒に「ヒナタバ」をつくれます。
明るく清潔で安全な環境：感覚統合を促す遊具（トランポリン等）を備えた活動スペース、集中できる学習スペース、クールダウンできる相談室を用意。
働きやすさ：完全週休2日（土日祝）・夜勤なし。記録はタブレット・PCで効率化。
服装・髪型自由（常識の範囲内）。　　

募集内容

募集職種

児童指導員/指導員

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

**「褒めて伸ばす」**を組織マネジメントの根幹方針にしています。挑戦を後押しし、できていることを言語化して伝える文化です。仕事内容　放課後・学校休業日に通うお子さんの療育支援を担当していただきます。運動療育：感覚統合を意識した遊具やサーキット、ボール運動などで、身体の使い方やバランス感覚を育む学習支援：宿題のサポート、認知特性に合わせた個別課題、ビジョントレーニング SST（ソーシャルスキルトレーニング）：気持ちの理解、コミュニケーションゲーム、グループワークことば・きこえ・コミュニケーションを意識した関わり（ヒナタバの強み）学校・ご自宅への送迎（社用車・普通自動車運転免許を使用）活動記録・連絡帳の記入（タブレット・PC使用）、季節行事の企画・運営 ※少人数（定員10名）で、お子さんと丁寧に向き合える働き方です。 1日の流れ（例）登校日（平日） 10:30 出勤・打合せ・送迎準備 → 14:30 学校へお迎え・入室（手洗い・連絡帳） → 15:00 始まりの会・おやつ → 15:30 学習支援（宿題・個別課題） → 16:30 集団活動（運動療育・SSTなど） → 17:30 自由遊び・帰りの会 → 18:00 ご自宅へお送り → 記録・片付け・翌日準備 → 19:00 退勤学校休業日（長期休暇等） 9:30 お迎え・入室 → 10:00 午前の活動（学習・個別課題） → 12:00 昼食 → 13:00 午後の活動（メインプログラム・外出イベント） → 15:00 おやつ・自由遊び → 15:30 帰りの会 → 16:00 お送り（勤務は前倒しのシフト）

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給250,000円〜

給与の備考

月給 250,000円（基本給 200,000円＋固定残業手当 50,000円）昇給：年2回（入社6ヶ月ごと・人事考課に基づく）賞与：年2回（5月・12月、業績連動、年間約1ヶ月分）固定残業代：時間外30時間分を各月給に含む（超過分は別途支給）処遇改善手当：福祉・介護職員等処遇改善加算に基づき月額固定で支給役職手当：役職に応じて 2,000～150,000円インセンティブ制度：あり（施設の稼働に応じて支給）年収例：児童指導員＝年収約325万円～（賞与・各種手当を含む）試用期間：6ヶ月（有期雇用契約）。月給 241,250円（基本給 193,000円＋固定残業手当 48,250円・時間外30時間分を含む。超過分は別途支給）試用期間終了時の評価で無期雇用契約（正社員）に切り替わります。試用期間中は給与条件が異なります（基本給を抑え、固定残業手当・処遇改善手当を含む）。休日・福利厚生（PC補助・書籍補助・食事会補助・誕生日休暇など）は本採用と同等に適用。賞与は本採用後より対象。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK

社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）通勤交通費全額支給（自家用車通勤は 1kmあたり15円 × 往復距離 × 出勤日数）入社祝い金あり PC購入補助（MacBook推奨）：月3,000円 × 最大24ヶ月（最大72,000円）書籍購入補助月2,000円の決裁権（「利用者のため／従業員のため」になるものは現場判断で導入可）スタッフ紹介制度（紹介者に50,000円＋在籍中は毎月5,000円を継続支給）食事会補助（月1回まで・1人3,000円）副業・Wワーク可／服装・髪型自由（常識の範囲内）敷地内全面禁煙バイク通勤可（車通勤は不可）

教育体制・研修

研修制度あり

AI活用のe-Learning研修制度

勤務時間

登校日 10:30～19:00 学校休業日 9:30～18:00（いずれも休憩60分・実働7.5時間）。送迎により前後することがあります

休日

土日祝休み週休2日年間休日120日以上

完全週休2日制（土・日・祝）／シフトではなく固定休年間休日約125日

長期休暇・特別休暇

年末年始（12/30～1/3）夏季休暇（お盆）年次有給休暇（法定通り付与）誕生日休暇（誕生月に1日・有給とは別枠）慶弔休暇産前産後・育児・介護休暇

応募要件

未経験可ブランク可自動車運転免許 WEB面接可

児童指導員任用資格（社会福祉士・教員免許・福祉系等の関連学科卒・実務2年などのいずれか）または保育士普通自動車運転免許（送迎のため・AT可）

歓迎要件

専門性・成長を目指したい方：発達支援・療育を深めたいことば・きこえ・コミュニケーション支援に関心がある（ST配置予定で専門性を学べます）オープニングを一から作るのが好き安定して長く働きたい方：完全週休2日（土日祝）・夜勤なしで生活リズムを整えたい少人数でお子さんと丁寧に向き合いたい子育て経験やブランクを活かしたい