期間限定! 今だけ求人‼ ブランク・未経験者大歓迎☆ライフスタイルも大切にできる職場です◎一緒に子どもたちの療育に携わりませんか?
- 残業なし、子育てやライフスタイルを大切にしながらお仕事していただけます。
- 研修制度や正社員登用もご用意していますので、スキルアップやステップアップが目指せる環境です!
- 経験は問いません。ブランクがあり復帰に不安のある方もぜひご応募ください。教員免許または保育士資格、福祉施設で2年以上の実務経験がある方は優遇します!
私たちと一緒に、子どもたちの成長をサポートしていきましょう。皆様からのご応募をスタッフ一同心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
子ども達の遊びの相手や日中活動の見守り、宿題や学習のお手伝いなどをお願いします ※ 雇用期間: 原則6ヶ月毎更新
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
交通費規定支給 ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
教育体制・研修
長期休暇・特別休暇
P職員有給休暇制度あり ゴールデンウィーク お盆休み 年末年始休暇 慶弔休暇
歓迎要件
以下、児童指導員任用資格をお持ちの方優遇します! ・ 4年制大学にて、福祉・教育、心理学等の学科を卒業された方 ・ 保育士、幼稚園教諭、小中高等学校教諭などの免許をお持ちの方 ・ 児童福祉施設等にて2年以上の勤務経験をお持ちの方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2019年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
そらいろLinksの職員の声
児童指導員/指導員(主任)
経験年数:5年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
大学在学中は障がい福祉について学んでいましたが、実際に児童発達支援施設で実習を行ったことで、障がいを持つ(または、その疑いのある)子どもたちと関わる仕事をしたいと考えるようになりました。 面接で初めて訪問した際の子どもたちがのびのびと過ごしている様子や職場の明るい雰囲気が気に入り、入職を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか?
子どもたちの成長を間近で感じられることが一番のやりがいです。 他児や職員とのふれあいのなか、いままでできなかったことができるようになったり、苦手なことにも挑戦できるようになった姿をみると、自分自身も頑張ろうと思います。
児童発達支援管理責任者(施設長)
経験年数:7年
更新日:
職場の魅力について教えてください
年齢や性別に関係なく、和気あいあいと話せる環境が一番の魅力です。 悩みがある時は意見を出し合い より質の高い療育ができるよう真剣に話し合ったり、 お互いの日常についてユーモアたっぷりに話したりと、信頼できる仲間がいる職場です。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
2年前 育児休暇を終え復職しましたが、復職に至るまで何度も相談に乗ってもらった事で復職後の不安がなくなりました。 保育園の送迎に間に合う勤務時間や、急なお休みにも対応できる人員体制なので、小さな子どもがいる家庭でもとても働きやすい職場です。
児童発達支援管理責任者(事業本部長・統括管理者)
経験年数:10年以上
更新日:
症例・利用者の特徴について教えてください
利用児の多くは、発達障害(ASD、ADHD、LD 等)の傾向を持ち、他者とのコミュニケーション、保育園や学校での集団活動、学習の定着などに問題を抱えられております。 障がい程度については、在籍児の半数以上がいわゆる"グレーゾーン"といわれる領域に属しており、それゆえに周囲からの無理解や誤解に悩まれているケースも少なくありません。
一緒に働きたい方を教えてください
様々な悩みに寄り添い、療育を通してお手伝いさせて頂くのが私たちの役目です。 お子さまや保護者様と良好な信頼関係を築いていける、障がいに対する正しい理解と真摯な姿勢をお持ちの方と、是非一緒にお仕事をしたいと思っております。 また、若い職員が多いなか 主体性を持って業務改善に取り組み、共に成長していける方、そしてなによりも子供が大好きな方、心より歓迎します。
ジョブメドレー取材担当者から
ジョブメドレーが、そらいろLinksのおすすめポイントを紹介します
最終更新:
ジョブメドレー運営事務局
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この指導員求人ではWEB面接が実施されたことがあります。 在職中の転職活動だと面接の時間が取りにくいこともあるため、希望する方は採用担当者へ相談してみましょう*
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
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