ケアプランセンターナービス京都のケアマネジャー求人（正職員）

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ケアプランセンターみつわ紫光のケアマネジャー求人（パート・バイト）
☆時間外勤務ほぼなし、一部在宅勤務も可能。
給与
パート・バイト時給 1,500円〜 1,600円
仕事内容
雇用期間は1年間、原則更新、更新の上限はありません。・認定調査・ケアプラン作成・一連のケアマネジメント業務・担当件数10件から25件
応募要件
介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格 PCの基本操作ができる方介護の経験があればケアマネジャーの実務経験は不問年齢、学歴不問
住所
京都府京都市上京区七本松通一条下る三軒町65番地42
京福電鉄北野線北野白梅町駅から徒歩で15分嵯峨野線円町駅から徒歩で24分京都市営地下鉄東西線二条駅から徒歩で22分
特徴
職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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すてっぷケアプランセンター紫野【2026年10月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
北区オープニング主任ケアマネ募集★テレワークOK★時短勤務ＯＫ★残業1分単位支給★研修費会社負担
給与
正職員月給 305,000円〜 370,000円
仕事内容
■ケアマネジャー業務全般＋管理業務＋ソーシャルワーク【管理業務】・請求業務・スタッフ面談・教育や育成・事業所数値管理と目標管理【ソーシャルワーク】・地域の医療機関や行政との連携・地域交流の場の設定と開催 ■移動手段：原付バイク ■対応エリアメインは北区、上京区、左京区・ご希望があれば法人で運営している京都府内の事業所に転勤可・ご希望があれば法人の定める範囲内で業務範囲変更可
応募要件
【必須資格】主任介護支援専門員バイクもしくは車免許
住所
京都府京都市北区紫野下門前町66－24
京都市営地下鉄烏丸線北大路駅から徒歩で15分
特徴
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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介護支援センター　紫野きらく庵のケアマネジャー求人
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フレックスです！完全週休二日制☆残業ほぼなし◎
給与
正職員月給 258,400円〜
仕事内容
介護支援専門員業務全般 ※訪問先は、北区、上京区が主です。 ※訪問は、ご自身の自転車・バイク持ち込みと（手当有り）貸出も要相談。就業場所の変更：なし従事すべき業務の変更：なし
応募要件
・年齢制限なし・学歴不問・経験不問・簡単なPC操作必須・介護支援専門員（ケアマネジャー）必須
住所
京都府京都市北区紫野東舟岡町２７－１５
京都市営地下鉄烏丸線北大路駅から徒歩で21分京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅から徒歩で19分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る

ケアプランセンターナービス京都のケアマネジャー求人（正職員）

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月給264,000円〜

最終更新日:2026/08/01

「千本丸太町」「千本出水」バス停留所から徒歩約3分◎サ高住でケアマネージャーのお仕事です！

ご利用者さまの、心身の状態や環境に即した介護サービスを受けていただけるようケアプランを作成するのがケアマネージャーの主なお仕事ですが、ケアプランセンターナービス京都のケアプランはそれだけでありません。

「声なき声」すなわち、言葉にならないご利用者さまのニーズを汲み取り、お一人おひとりの心に寄り添った、上質でアットホームな暮らしのサポートを行っています。

サービスの質やスキル向上を目的とした研修や実技勉強会あり！スタッフの成長は会社全体で応援しています。

ＡＬＳＯＫグループのＡＬＳＯＫジョイライフが運営している事業所なので、法令順守はもちろん、福利厚生が充実しています！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

サブリーダーとしてお迎え予定ですのでキャリアアップを目指している方にピッタリです◎ 【ケアマネージャー】介護を必要とする方が適切な介護サービスを利用できるよう、ご本人やご家族のご要望を伺い、介護認定申請代行、介護保険サービス利用時のケアプラン作成、適宜プランの見直しを行っていきます。サ高住、住宅型、居宅のケアプラン作成経験がある方のご応募をお待ちしております。

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給264,000円〜

給与の備考

月給　264,000円～（各種手当金　含む）想定年収　3,913,000円～（各種手当金・賞与　含む） ※給与は経験年数や資格などをもとに算出 ※残業代別途支給・交通費支給（ただし自宅から事業所までの距離が2ｋｍ以上の場合・条件あり）・昇給あり金額　1月あたり 1,000 円～ 2,100 円（前年度実績）・賞与あり年2回賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）・試用期間あり３ヶ月（同条件）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給復職支援

・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・定年制あり（一律60歳、再雇用制度あり）・復職制度あり（在職期間3年以上ある離職者を対象）・屋内の受動喫煙対策あり（喫煙室あり）・休暇積立制度あり・交通費支給（ただし自宅から事業所までの距離が2ｋｍ以上の場合・条件あり）・車通勤可(条件あり・駐車場は会社指定の駐車場に限る、駐車代は会社負担）・昇給あり（年1回）

教育体制・研修

経験豊富なスタッフがお仕事のスタートをサポートするので安心です！

勤務時間

残業月20時間以内

・１ヶ月単位の変形労働時間制　　168時間/月・日勤/9：00～18：00 　※休憩1H ・残業：月平均5～10時間

休日

育児支援あり

・シフト制勤務　・年次有給休暇は試用期間終了後付与（日数は社内規定による）・年間休日：114日

長期休暇・特別休暇

・育児休暇取得実績あり・介護休暇取得実績あり・看護休暇取得実績あり・リフレッシュ休暇あり・特別休暇（結婚休暇、忌服休暇など）

応募要件

・年齢制限あり（59歳以下） ※定年が６０歳のため・学歴不問・主任介護支援専門員　または　介護支援専門員　必須・サ高住、住宅型有料、在宅介護のケアプラン作成経験　必須 1年程度で主任ケアマネ取得予定の方も歓迎！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。