たけのこ介護サービス　新宿のケアマネジャー求人（正職員）

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たけのこ介護サービス港のケアマネジャー求人
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【港区高輪】年間休日120日以上☆賞与年2回！各種手当が充実♪スタッフの働きやすさを大切にしています
給与
正職員月給 300,000円〜 320,000円
仕事内容
＊ケアプラン作成＊給付管理＊認定調査 ※実務未経験のケアマネさんでも安心して下さい。サポート致します。 ※社内クラウドが準備されており、在宅勤務でも書類作成など事務作業が可能です。
応募要件
介護支援専門員（ケアマネージャー）～64歳（定年制による）経験不問学歴不問
住所
東京都港区高輪2-1-2 高輪ハイツ601 京急本線泉岳寺駅から徒歩で5分都営浅草線泉岳寺駅から徒歩で5分東京メトロ南北線白金高輪駅から徒歩で9分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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介護付有料老人ホーム　ONODERAナーシングヴィラ　ルネッサ四谷のケアマネジャー求人（正職員）
【新宿区荒木町】住宅手当など手当充実◎介護施設としてより良い経験ができる職場です
給与
正職員月給 294,000円〜
仕事内容
ケアマネージャーとして、ケアプラン関連業務(計画立案、サービス事業者との調整)、介護保険請求関連業務及び事務作業等を主に担当していただきます。
応募要件
介護支援専門員老人ホームでのケアマネージャー業務経験者
住所
東京都新宿区荒木町14番地都営新宿線曙橋駅から徒歩で5分東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅から徒歩で7分東京メトロ南北線四ツ谷駅から徒歩で11分
特徴
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
住宅手当
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日本リックケアステーション市谷事業所のケアマネジャー求人
【新宿区市谷台町】テレワーク制度あり◎122日間お休みあり！土日＋ハッピー休暇15回◎残業月平均5時間◎有休消化82.4%◎賞与年2回◎更新研修会社負担
給与
正職員月給 315,000円〜 337,000円
仕事内容
ケアマネジャー
応募要件
介護支援専門員資格
住所
東京都新宿区市谷台町4-16 サンライズ市ケ谷1F 都営新宿線「曙橋駅」から徒歩3分丸ノ内線「四谷三丁目駅」から徒歩9分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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たけのこ介護サービス　新宿のケアマネジャー求人（正職員）

会員登録して募集再開通知を受け取る

月給300,000円〜 320,000円

最終更新日:2025/12/17

【新宿区荒木町】年間休日120日以上☆賞与年2回！各種手当が充実♪スタッフの働きやすさを大切にしています

株式会社ライコム・コーポレーションをご紹介します

ご高齢者が「いつまでも、自分らしく、イキイキと」在宅生活を送れるように、デイサービス・訪問介護・福祉用具サービスなどを通じサポートしています。
ただ介護サービスを提供するだけでなく、利用者様一人ひとりと向き合い、声をしっかりと聞きながら信頼関係を築いていきたいと考えています。
当社の運営する「たけのこ介護サービス　新宿」では、現在ケアマネジャーを募集中！経験は問いません。
年間休日は120日以上！お休みをたっぷりご用意しています。
当社の魅力の一つは離職率の低さ。頑張りをきちんと評価しており、スタッフの働きやすい環境づくりに日々努めています。

あなたの笑顔はきっと誰かを幸せにします。是非当社の一員として笑顔で活躍してください。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

＊ケアプラン作成＊給付管理＊認定調査 ※実務未経験のケアマネさんでも安心して下さい。サポート致します。 ※社内クラウドが準備されており、外からでもアクセス出来ます。やがて在宅勤務となっても書類作成など事務作業が可能です。

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給300,000円〜320,000円

給与の備考

給与内訳・基本給　270,000円・資格手当　20,000円～40,000円・居住支援手当　10,000円＊残業代は別途支給担当件数31件から、1件につき10,000円支給例）月額300,000円の場合担当件数35件…月額350,000円担当件数44件…月額440,000円認定調査料・1件につき 2,000円・予防 1件につき 1,000円通勤手当実費支給　上限月額40,000円昇給　月あたり1,000円～10,000円（実績）賞与　年2回　100,000円～300,000円（実績）＊昇給・賞与は業績による ※試用期間3ヶ月同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり復職支援

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金共済（加入）＊退職共済の加入条件は勤続2年後からです定年制あり（一律 65歳）再雇用制度あり勤務延長あり復職制度あり受動喫煙対策あり（屋内禁煙）職務給制度あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

社内研修制度が充実しており、情報の共有や事例研究など定期的に行われています。

勤務時間

フレックスタイム制度あり残業月20時間以内

フレックスタイム制 6:00～22:00内での勤務 9:00～18:00 起算日は特にありません、週3日は出勤が必要清算期間：1ヶ月毎（152時間～176時間）＊土日祝日の日数により時間が異なります休憩60分月平均時間外労働時間　10時間

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上

土曜日、日曜日、祝日週休2日制年間休日120日以上＊年間休日数はカレンダーにより変わります。

長期休暇・特別休暇

育児休業（取得実績あり）介護休業（取得実績あり）有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

応募要件

未経験可学歴不問 50代活躍

介護支援専門員（ケアマネージャー）～64歳（定年制による）経験不問学歴不問

歓迎要件

主任介護支援専門員あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。