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未経験歓迎！年間休日121日で働きやすい介護支援専門員募集
- 年間休日121日で残業がほとんどなく、私生活と両立しやすい環境です。
- 介護支援専門員の資格があれば、実務経験がなくても丁寧に学べます。
- 賞与年2回や昇給制度があり、安定した収入が期待できます。
- 研修費用は会社負担で、更新や主任研修も安心して受けられます。
キャリアアドバイザーの推薦コメント:
この介護支援専門員の募集は、資格をお持ちであれば経験がない方でも安心してスタートできる環境が整っています。年間休日121日、完全週休2日制に加え、残業がほぼないため、ワークライフバランスを重視する方に非常におすすめです。研修費用を会社が負担してくれるので、スキルアップや資格更新の負担が少なく、長期的にキャリアを築きやすい職場です。賞与や昇給制度もあり、安定した収入を確保しながら専門性を高められる点も魅力的です。育児休業取得実績があるため、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。募集内容
募集職種
仕事内容
介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成等 ・利用者様：35件程度 転勤なし 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
給与
給与の備考
■給与内訳 基本給 270,000円～370,000円 資格手当 20,000円～30,000円 居住手当10,000円 固定残業代なし ■その他手当等 通勤手当 実費支給（上限月額30,000円） 昇給あり 賞与あり ※実績：年2回 計 2.00ヶ月分 試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり（一律 65歳） 再雇用制度あり 復職制度あり 屋内禁煙
教育体制・研修
更新、主任研修等業務に必要な研修費用は会社が負担します。
勤務時間
シフト制 9:00～18:00 休憩時間：6時間勤務を超えた場合45分、8時間勤務超えた場合は60分の休憩あり ※施設により勤務時間が異なる場合があります ※時間外業務あり
休日
土曜日、日曜日、祝日 完全週休2日制 年間休日121日
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 育児休業取得実績 あり
歓迎要件
介護支援専門員実務経験あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 担当するエージェントより求人や企業について詳細をお伝え致します ↓ [3] 選考に進む場合は、事業所との面接へ進みます ↓ [4] 採用決定のご連絡
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事業所情報
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スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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