けいすいケアセンター逗子ケアマネジャー求人(正職員

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月給209,070

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けいすいケアセンター逗子(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:和気あいあいとした働きやすい職場です

【終業17:30|年間休日120日】充実した福利厚生が魅力♪新逗子駅徒歩3分の居宅介護支援事業所で、ケアマネージャーとして成長しませんか?

\こんな方にぴったり!/
・チームワークを大切にしたい方
・ケアマネとして成長したい!という意欲のある方
・利用者さまやご家族の気持ちに寄り添うことにやりがいを感じる方

<けいすいケアセンター逗子|3つの特徴>

【1】福利厚生充実!
社会保険完備をはじめ通院見舞金制度や職員旅行など、
グループ法人ならではの充実した福利厚生が魅力です。
年間休日は120日!そのほか季節ごとの休暇や産前産後休暇や特別休暇の取得もOK!
ご自身の生活を大切にしながら無理せずに働ける職場です。

【2】能力がきちんと認められる環境◎
昇給は年1回、賞与は年2回!昨年度実績としては賞与3.2か月分でした。
経験をお持ちの方は給与の面でしっかりと優遇いたします。
経験が浅い方も、頑張ったら頑張った分だけしっかりと評価します。
あなたの能力がきちんと認められる環境です。

【3】ケアマネージャーとして成長が目指せる!
『健康で長生きしたいと』いう気持ちに寄り添い介護・看護・医療事業を展開しています。
自立した生活のための杖になれたらと考え、幅広いニーズに応えられるよう研修などの技術向上に力を入れています。
そのため、社内研修や研修補助・各種勉強会などの制度も充実しています。
スキルアップしたいあなたにぴったりの環境です!

ご見学のみでも大歓迎です。
まずはお気軽にお問い合わせください。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅介護支援事業所でのケアプラン作成、認定調査、相談業務等 ・主な担当エリアは逗子市内です。 ・ケアマネ5名体制の事業所です。 ・グループ内で医療介護の連携を密に行うことができます。

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給209,070円

給与の備考

昇給 年1回 賞与 年2回(昨年度実績3.2か月分) ※給与は経験・能力を考慮し決定 試用期間3ヶ月(同条件)

待遇

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 確定給付年金 交通費全額支給(法人規定あり) 社内研修 研修補助(年間1万円) 各種勉強会 研究発表会 通院見舞金制度 昼食補助 職員旅行(沖縄・北陸・大阪などから選択。自由参加) グループ内交流(忘年会、ソフトボール大会など)

教育体制・研修

社内研修や研修補助・各種勉強会など制度充実

勤務時間

8:30~17:30(休憩60分)

休日

年間休日120日 ■土・日 ■祝日 ※月1回程度、土曜出勤あり(平日に振替)

長期休暇・特別休暇

有給休暇(初年度付与13日) 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 特別休暇

応募要件

介護支援専門員 普通自動車免許(AT限定可)

歓迎要件

経験者は優遇いたします。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

神奈川県逗子市逗子4-1-22 林屋ビル1F

京急逗子線 新逗子駅 徒歩3分

設立年月日

2002年12月1日

施設・サービス形態

営業時間

営業時間 08:30~17:30 サービス利用可能時間 08:00~19:00

休業日

日曜・祝日・年末年始

応募に関するよくある質問

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