労災保険 ※勤務時間により雇用保険加入も可（週20時間以上の場合） ■車・バイク通勤可（無料駐車場完備） ■施設内外、完全禁煙 ■有給休暇（法定通り付与） ■再雇用制度あり

週2～3日程度（シフト制）／休憩なし 【1日の働き方（イメージ）】 1日に最大3回、決まった時間に施設へお越しいただき送迎を行います。 送迎と送迎の間は「中抜け」となり、勤務はありません。 　朝　8:00 ～ 9:00　　送迎 　 ↓（中抜け・約3時間／自由時間） 　昼　12:00 ～ 13:30　　送迎 　 ↓（中抜け・約3時間／自由時間） 　夕　16:30 ～ 17:15頃　　送迎（送迎終了まで） ※朝はルートにより7:45頃～に早まる場合があります。 ※利用者様の人数や送迎ルートにより、上記の時間は前後する場合があります。 ※勤務パターンは「1日3回フル」の日もあれば「朝・昼の2回のみ」など、日によって回数・時間が変動します。 ※送迎が早く終われば、その分早く上がっていただけます。 【こんな方に向いています】 ・施設の近く（東松山市内など）にお住まいで、中抜け時間に一度帰宅・外出したい方 ・1日数回の短時間勤務を、年金・扶養の範囲で効率よくこなしたい方 ・日によって回数や時間が変わる働き方に、柔軟に対応いただける方 【応募前にご確認ください】 ・朝・昼・夕と1日に複数回の出勤があり、その間は中抜け（無給の自由時間）となります ・「1回まとめて長時間」「毎日同じ時間で固定」という働き方ではありません ・通勤距離が遠い方は、中抜け時間の過ごし方が難しくなる場合があります ご希望の働き方（「この時間帯をメインにしたい」など）は、面接時にお気軽にご相談ください。

土日定休、年末年始、お盆 土曜日勤務について： 今後、土曜営業を開始する予定です。そのため、土曜日もシフトに入れる方は大歓迎です！ シフトの柔軟性： ご家庭の行事や急な予定などによるお休みも、柔軟に相談に応じます。無理のない範囲で、長く安定して働いていただける環境づくりを大切にしています。

・有給休暇（法定通り付与） ・年末年始休暇（12月30日～1月3日） ・盆休み（8月13日～8月15日） ご家庭の行事やリフレッシュなど、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。長期休暇もしっかりありますので、無理なく安定して続けていただけます。

普通自動車運転免許（AT限定可） 学歴・経験不問： 介護業界が初めての方、運転のお仕事が久しぶりの方も大歓迎です。 柔軟に対応いただける方： 日々の予約状況によるルートや勤務時間の変動に対し、前向きに協力いただける方を求めています。 明るい対応ができる方： 利用者様が元気をもらえるような、明るい挨拶やコミュニケーションを大切にしています。 ※恐縮ながら、決められた手順や時間への対応が難しい方、こだわりが非常に強く柔軟な働き方が困難な方はご遠慮いただいております。

介護業界・送迎未経験の方も大歓迎！ 明るく元気な挨拶で、利用者様を迎えられる方 長期で安定して働いていただける方 日々のルートや勤務時間の変動に対し、柔軟に、かつ前向きに協力いただける方 現在、40代～60代まで幅広い年代が活躍しています。 「空いた時間を有効活用したい」「無理のない範囲で、人の役に立つ仕事がしたい」という想いをお持ちの方、ぜひ一緒に働きましょう！