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同じ企業・法人の求人
- 給与
- 正職員 月給 219,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 小規模保育園での保育業務全般
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 ※未経験、ブランク可 ※学歴不問
- 住所
- 愛知県東海市荒尾町御幣土138 名鉄常滑線 「新日鉄前」駅から徒歩13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
場所が近い求人
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- 正職員 月給 208,000円 〜 308,000円
- 仕事内容
- ・療育活動の準備、提案、実施 ・利用者の送迎 ・外出の支援 ・利用記録の記入や簡単な事務作業等 利用者:6歳~18歳の児童
- 応募要件
- 保育士 短大卒以上 ~59歳(定年を上限とする)
- 住所
- 愛知県東海市富貴ノ台1-258番 シンフォス富貴ノ台1-A号室 名鉄常滑線 新日鉄前駅から徒歩で17分 名鉄常滑線 太田川駅から徒歩で21分 名鉄河和線 太田川駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
児童デイサービス ルシェル荒尾の保育士求人
【年間休日125日!】 東海市荒尾町にある放課後等デイサービス★障がいをもつ子どもたちの成長を支え、将来の可能性を広げる保育士としていきませんか?
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援及び放課後等デイサービスにおける保育士業務 (障がい児への支援業務及び付随業務) 主に保育園・幼稚園、小学校、中学校に通う軽度・中度の障がいを持つ子ども達を放課後にお預かりし、自立支援を行なう仕事です。 平日は学校へのお迎えから始まり、宿題をみたり、おやつ作りや工作の取り組み、公園遊びやお出かけなどを通して子ども達と一緒に過ごしながら、人間関係を築いたり、出来る事を少しづつ増やしていき自身に繋げていくやりがいのあるお仕事です。 <平日の一日の勤務の流れ(例)> 10:00~ 出勤 10:10~12:00 朝礼、研修、子どもの出欠確認、送迎確認、支援の準備 12:00~13:00 昼食 13:00~ 送迎、支援開始 18:00~ 送迎(18:30頃には終了です) 18:30~ 打ち合わせ、勉強会や翌日の準備 19:00 退勤 ※施設や事業所によって詳細は異なりますので、あくまで一例となります 主な活動】 ■創作活動 絵を描くこと・物を作ることは、創造を表現することだけに留めません 作品作りを通して自分の考えを伝えられることも重要な要素だと考えています ■戸外活動 身体をしっかり動かすことで、ストレス発散、自律神経の調整、気力や集中力の増加に繋げます ■音楽活動 日常生活で音楽をいたるところで流しています。スタッフの弾く楽器にマラカスやタンバリンなどで音を出しながら色々な刺激を受けていきます ■おやつ作り 一緒に作ることで、材料の状態から食べるものに変わっていく過程を理解できるようになります。 ■お楽しみ会 ゲーム、おやつづくり、創作活動、公園など。その日の状況に合わせて行います ■月間・年中行事 誕生会、花見、クリスマス会、プール遊び、バーベキュー、すいか割りなど
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢不問 学歴不問 ブランクOK
- 住所
- 愛知県東海市荒尾町向屋敷98 名鉄常滑線 聚楽園駅から徒歩で19分 名鉄常滑線 新日鉄前駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
【来年度4月!!東海市/園長】定員19名の小規模保育園♪年間休日数121日☆有休消化率80%以上◎働きやすい環境で園長として活躍しませんか?
運営会社についてご紹介します
- 運営会社であるサンヨーホームズコミュニティは、従業員数600名以上を抱え、全国で不動産事業を展開するサンヨーホームズ株式会社のグループ企業です。主に保育事業とシルバー事業、マンション管理などを扱っており、特に保育事業は意欲的に新規園を開設するなど、不動産業のノウハウを生かした快適で安全な園造りに注力しています。
「サンフレンズ保育園」は働きやすい保育園です
- 年間休日121日!!土曜に出勤した場合はしっかり平日で代休が取れます◎
- 持ち帰りは会社として禁止しているためありません☆残業も月2~5時間程度なので、ほぼ定時で退社できる環境です♪
- 産休育休・時短勤務の取得実績あり♪産休育休は現在7名が取得中!復帰後、時短勤務中の職員が3名おります☆
- 保育室は既定の約1.5倍の広さを確保!床暖房など設備も充実しているので、のびのび保育ができる環境です♪
園長としてのキャリアアップにぴったりの職場です
- 保育園の運営に挑戦したい方や、子どもと保育士にとって最高の環境を作りたい、という意欲のある方のご応募をお待ちしています!
- 書類作成や勤怠管理は本部がおこないます◎保育そのものに専念できる大手グループならではの環境も魅力です♪
- 月給30万円に加えて、年に2回の賞与支給があります!給与面でも満足いただける待遇です☆
- 研修への参加を推進しているため、園長としてキャリアアップできる環境です◎
募集内容
募集職種
仕事内容
園長として、子どもたちの保育や園の運営、保育士のマネジメント業務 ・登園した子どもたちの様子を確認 ・お手紙などの作成、チェック ・仕事の割り振り ・行事の企画 ・保育のフォロー など ※行政関連の書類作成は本社が行っているので書類作成等は少なめです ※持ち帰り仕事なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
モデル給与 〈月額給与 324,000円〉 基本給等:211,000円+職能給:90,000円+ 地域処遇改善手当:8,000円+特別処遇改善手当15,000円 ただし、入社後6ヵ月間は下記の給与となります 〈月額給与 301,000円〉 基本給等:211,000円+職能給:90,000円 一時金:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(7月) 通勤手当全額支給 試用期間3ヶ月あり・入社より6か月間は契約社員として雇用(期間中は待遇面での変更なし) ※管理職のため、残業代支給なし
待遇
勤務時間
7:30~19:00の間で実働8時間(シフト制) 休憩60分
休日
年間休日121日 完全週休2日制(日・祝+1日) ※土曜に出勤した場合、平日に振替休日あり ※年間カレンダーあり
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 時短勤務 など
歓迎要件
・主任保育士経験5年以上 ・保育園の園長として実務経験をお持ちの方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2018年4月
施設・サービス形態
対象年齢
定員
スタッフ構成
保育時間
休園日
応募に関するよくある質問
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