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同じ市区町村の求人をもっと見る日本赤十字社茨城県支部乳児院の保育士求人(契約職員)
経験不問☆各種手当充実◎安心して長く働ける乳児院でのお仕事です

- 給与
- 契約職員 月給 223,708円
- 仕事内容
- 乳幼児の養育業務全般 ・食事の介助 ・子どもの遊び相手等に関する業務 ※稀に公用車の使用あり (児童定員38名) ※雇用期間の定めあり(~2026年3月31日) ※契約更新の可能性あり 1年毎(勤務評価、受入児童数の状況など乳児院側の都合による)(上限5回) 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 経験不問 18歳以上(深夜業務の法令規定により年齢制限があるため) 短大、専門学校卒以上
- 住所
- 茨城県水戸市小吹町2673-1JR常磐線(取手~いわき) 偕楽園駅から車で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る常磐大学こども園の保育教諭求人
土日祝休み・残業ほぼなし♪ご家庭と両立しながら働ける◎幼保連携型認定こども園で保育教諭(保育士)のお仕事です★

- 給与
- パート・バイト 時給 1,250円
- 仕事内容
- 園児の教育活動、制作活動、食事介助等保育全般において、専任教員の補助を行っていただきます。 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:なし ・雇用期間の定めあり:~2026年3月31日(年度ごとの契約。更新あり※勤務態度による、契約更新の上限は3年)
- 応募要件
- 保育士・幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) どちらも必須 年齢・学歴不問
- 住所
- 茨城県水戸市見和1-425「水戸駅」北口より、茨城交通バスまたは関東鉄道バスを利用。 常磐大学前下車(所要時間15分) または自由ヶ丘下車(所要時間約13分)、徒歩5分。 ※直接常磐大学前経由のバスは数が限られています。 「赤塚駅」南口より、茨城交通バスまたは関東鉄道バスを利用。 常磐大学前下車(所要時間約10分)
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可残業ほぼなし交通費支給年齢不問
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,074円 〜 1,200円
- 仕事内容
- 乳幼児の保育(0歳~就学前の乳幼児) ・乳児:あそび、オムツの交換、授乳、離乳食等 ・1歳児~:クラスごとの活動、自由遊び 雑務、清掃、草取り等 ※乳幼児90名程度 雇用期間の定めあり~年度3月末日(条件付きで更新あり) ※契約更新の条件:勤務評価等により決定
- 応募要件
- 保育士 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 茨城県水戸市河和田町425JR常磐線(東京~いわき) 赤塚駅から車で12分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
【水戸市/パート】遅番保育士パートさん募集!/13:00~・週3日OK/ブランク◎/未経験◎/車通勤◎
◆当園とは・・?
イオンモール内の企業主導型保育園です。定員19名と小規模園のため
一人ひとりに寄り添った保育が出来ます♪
勤務前に買い物をしてから出勤が出来ちゃうのも
当園の魅力の一つ☆彡
◆こんな方にピッタリ☆
「Wワーク先を探してる」「ブランクがあって不安」
「ゆっくり出社したい」
そんな方にピッタリな働き方です!
ぜひ一度園の魅力を感じにお越しください♪
働くポイント
・充実した研修制度自社研修はもちろん、自治体への研修もサポート
・安心した福利厚生
休みを取りやすくプライベートも充実
・希望者はエリアを越えての異動も可能
ライフスタイルの変化にも対応
・働き方の多様性
相談の上、時短勤務、雇用形態の変更、エリアの変更も可能
園見学も歓迎しておりますので、ジョブメドレーよりご応募の上まずはお気軽にお問い合わせください♪
募集内容
募集職種
仕事内容
☆0歳~5歳児の保育業務☆ 「イオンゆめみらい保育園水戸内原」 定員:19名 対象年齢:0歳児~未就学児まで \主な業務例/ ・乳幼児の保育 ・簡単な保育書類の記入 ・製作、行事の企画実施の補助 など ブランクのある方も安心のフォロー体制あり! 【遅番さんの1日】 13:00~ 出勤、午睡チェック 15:00~ おやつ介助、保育 19:00~ 園内片付け、翌日準備 20:00 退勤 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲 就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲 ※雇用期間の定め:1年(原則更新、更新の上限なし)
給与
給与の備考
時給:1,280円~1,300円 処遇改善手当:1,000~3,000円/月 【別途支給】 ・交通費:上限25,000円/月 ・時間外手当:1分単位 *基本残業なし! ※昇給年1回 ※試用期間:3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
日々の業務に関しては丁寧に指導・サポートさせていただきます♪ 市町村などが実施する研修等は積極的にご参加いただきます その他スキルアップのための研修がございます ※所属者全員(パート含め)必ず一つ研修に参加 《充実の研修制度》 1採用時研修(※入職後に実施) 会社の説明、園で働く時の注意点、各種マニュアル 2園長会(※年2~3回程度実施) 園長同士の交流、各園での取り組み発表、宿泊研修 3主任研修 主任に必要なマネジメントに関する研修、保育書類、計画 4調理研修 調理マニュアルの説明、試作作り、各地域の栄養士との交流 5サントレ研修 実際のやり方や理論の研修 6フォローアップ研修(※入社から半年目安) 悩み、やりがいを振り返る 7キャリアアップ研修 保育経験年数や年齢によるキャリア別研修 新卒・経験の浅い方・・・社会人としての基礎研修 中堅層・・・保育実践スキルの研修 経験者・・・保育の現状を踏まえた社会状況の研修 職種に関係なく年に1回は外部の研修を受講していただいています 研修費用についても会社負担としており、積極的に『スキルアップしたい』という皆さんをサポートする体制を整えています♪
勤務時間
休日
・シフトによる(希望休制度あり)
長期休暇・特別休暇
☆有給休暇(入社半年後付与) ☆慶弔休暇産休育休実績あり ☆介護休暇実績あり ☆産休育休実績あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます (事前に施設見学も可能ですので、ご興味のある方はぜひご連絡ください。) ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2016年12月20日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
施設規模
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
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