子どもの将来につながる療育がしたい保育士さんへ
そんな想いを持つ保育士さんと、一緒に働きたいと考えています。
ゆあてらすは、大阪府大東市にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。
私たちが大切にしているのは、
**「預かる」のではなく「育てる」こと。**
遊びにも一つひとつ目的を持ち、子どもたちが将来、自分らしく社会の中で生きていける力を育むことを目指しています。
以前、パートで来られた保育士さんから、
「子どもたちが、こんなにルールを守れているんですね。」
と驚かれたことがありました。
私たちにとっては当たり前の光景でしたが、その時初めて「これが当たり前ではない事業所もあるんだ」と気づきました。
ゆあてらすでは、子どもだけではなく、**職員同士の雰囲気**も大切にしています。
子どもは、大人の言葉より、大人同士の空気を見ています。
だからこそ、療育について相談し合い、お互いに学び合える環境づくりを心掛けています。
今回、保育士限定で募集しているのは、保育士としての専門性を大切にしながら、子ども一人ひとりにより良い療育を届けたいと考えているからです。
現在も多くのお問い合わせをいただいていますが、曜日によってはご希望に添えず、お待ちいただくこともあります。
もっと多くの子どもたちに、この療育を届けたい。
その想いから、新しい仲間を募集しています。
療育未経験の方でも、「学び続けたい」という気持ちがあれば大歓迎です。
「もっと一人ひとりと向き合いたい。」
「子どもの将来につながる療育がしたい。」
そんな想いをお持ちの方と、お会いできることを楽しみにしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育士業務全般 ・子ども一人ひとりに合わせた療育・支援 ・活動やプログラムの企画・実施 ・保護者対応 ・送迎業務(できる方歓迎) ・記録などの事務業務 ※従事すべき業務の変更の範囲なし ※就業場所の変更の範囲なし 子どもの将来につながる療育を、職員同士で話し合いながら行っています。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・固定残業代なし ・試用期間なし ・昇給あり(能力・実績を考慮) ・各種手当あり ・交通費支給(規定あり) 頑張りや成長はしっかり評価し、経験年数だけではなく能力や実績も考慮して昇給を行っています。
教育体制・研修
勤務時間
休日
週休2日制 基本は土日祝休みです。 ※祝日のある週は土曜日が開所日となります。 GW・夏季・年末年始などの長期休暇は、できるだけ連休になるよう年間カレンダーを調整しています。 有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートのメリハリを大切にしています。
長期休暇・特別休暇
有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 長期休暇は、飛び飛びの休みではなく、できるだけ連休になるよう調整しています。
歓迎要件
・子ども一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ・療育について学び続けたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・子どもの将来を見据えた療育に共感していただける方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちで、送迎業務が可能な方は歓迎します。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
児童発達支援・放課後等デイサービス ゆあてらすの職員の声
保育士
経験年数:6年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
保育士として働いていた頃から療育の現場に興味があり、次に保育の仕事をするなら療育も視野に入れて求人を探していました。 家の近くで探していた時にゆあてらすを見つけ、「まずは話だけでも聞いてみよう」と思い見学に来ました。 実際に話を聞く中で、子どもの将来につながる療育という考え方や、子ども一人ひとりと丁寧に向き合う支援、職員同士が学び合える環境に魅力を感じました。 「ここならたくさんのことを吸収しながら成長できる」と思い、入職を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか?
子ども一人ひとりとじっくり関わる時間があり、その子に合った支援方法を考えられることです。 「どうすれば安心して過ごせるかな」「もっと楽しめる環境にするにはどうしたらいいかな」と日々考えながら関わり、その子の成長を近くで感じられた時に大きなやりがいを感じます。 また、その場だけではなく、子どもの将来につながる支援を職員みんなで考えられることも、この仕事の魅力だと感じています。
職場の魅力について教えてください
仕事のことを気軽に相談でき、お互いの考えを尊重しながら話し合えるところが魅力です。 また、職員同士の雰囲気がとても良く、チームで支え合いながら働けます。その安心できる雰囲気は子どもたちにも伝わり、子どもたちものびのびと自分らしく過ごせていると感じます。 一人で悩むのではなく、みんなで子どもたちのことを考えられるところも、この職場の魅力だと思います。
児童発達支援・放課後等デイサービス ゆあてらすの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
奥西 宏樹
はじめまして。 採用担当の奥西です。 私たちは「預かる」のではなく「育てる」療育を大切にしています。 子どもの将来につながる支援を、職員みんなで考え続ける事業所です。 仕事が終われば「早く帰ってゆっくりしてください」と声をかけるような、職員も大切にする職場です。 ぜひ一度、見学にお越しください。
はじめまして。採用担当の奥西です。 面接では、経験や知識だけで判断することはありません。私が一番知りたいのは、「どんな保育がしたいか」「子どもとどう向き合いたいか」という想いです。 ゆあてらすでは、「預かる」のではなく「育てる」療育を大切にしています。子どもの将来につながる支援を、職員みんなで考え続ける事業所です。 もし少しでも共感していただけたら、まずは見学だけでも大歓迎です。転職すると決めていなくても大丈夫ですので、お気軽にお話ししましょう。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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