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同じ市区町村の求人をもっと見るヤクルトひよっこ保育園立花の保育士求人（パート・バイト）
【尼崎市JR立花駅下車スグ】学歴不問！週3～4日（シフト制）◎経験者歓迎♪（ブランクのある方も応募していただけます）一人ひとりのお子さまにきちんと寄り添える環境です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,250円 〜
- 仕事内容
- 企業主導型保育園での保育業務 ※ヤクルトレディのお子さまと、地域のお子さま0～2歳（定員19名） ※雇用期間の定めあり （毎年3月末切替、原則更新）
- 応募要件
- 保育士必須 学歴不問
- 住所
- 兵庫県尼崎市七松町1丁目2番1号JR神戸線(大阪～神戸) 立花駅から徒歩で3分
- 特徴
- 残業ほぼなし交通費支給
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【中番メインでもOK♪】週1回以上の早番or遅番勤務ができる方募集！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,420円 〜 1,600円
- 仕事内容
- 小規模保育園でのお仕事です♪ ・0～2歳児の担当 ・食事、排泄、着替え、午睡の補助 ・園内の環境整備 ・保護者対応※勤務時間数・時間帯によっては無い場合もあります。 ・連絡帳、各書類の記入※勤務時間数・時間帯によって作成書類は異なります。 （連絡帳、個別指導計画票、週案、ヒヤリハット等）
- 応募要件
- 保育士資格 ※必須 遅番勤務が可能な方 ※必須 未経験の方、ブランクのある方も歓迎いたします♪
- 住所
- 兵庫県尼崎市七松町1-9-21JR東海道線 立花駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- パート・バイト 時給 1,300円
- 仕事内容
- ■令和5年4月にオープンしたばかりの保育園での保育業務 0～5才まで、定員90名の保育園です。 ■子どもが自主的・自発的に、自立への道を歩めるよう、以下のような子ども中心の保育に取り組んでいます。 ・意欲や集中力を引き出すための夢中になって遊べる環境づくり ・コミュニケーション能力を培う異年齢保育 ・大事な存在だということを実感してもらうための誉める保育 ・雇用期間の定めあり（～令和8年3月31日） ・契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） ※勤務に問題がなかった場合
- 応募要件
- 保育士資格必須
- 住所
- 兵庫県尼崎市富松町3-7-6阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
すまいる保育園立花の保育士求人（パート・バイト）
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【上ノ島町】 パート保育士さん募集♪ 時給1,480円～☆ 扶養内、ＷワークＯＫ 車通勤可能！ 駐車場＆ガソリン代も支給♪
保護者と共に、子育てのパートナーとして、
子どもたちの「健やかな心身の発達」を育みましょう。
職員連携がスムーズにいくように、本部の応援体制が充実しています。
「人を大切にする職場」を目指す、『すまいる保育園』で、一緒に働きませんか。
おむつ定額利用などのさまざまなサブスクリプションサービスを取り扱っているのが特徴。
「豊かな感性と思いやりを育み、みずから道を切り開いていける「生きる力」を育てる」ことをモットーに、保護者様と一緒に歩む園づくりを行っています。
勤務曜日などは柔軟に対応いたします。持ち帰り仕事はなく、連絡帳はアプリ入力なので無理なく働けます。
土曜や朝・夕方は時給がアップします！しっかりと収入を増やしたい方にもピッタリです。
募集内容
募集職種
仕事内容
【保育士】 保育全般
給与
給与の備考
・一般保育士 時給1,480円～（条件加算手当含む） ※経験・能力による 〇平日朝割増手当＋200円（8:30より前の勤務） 〇平日夕割増手当＋200円（17:30以降の勤務） 〇土曜手当 時給＋100円 〇日祝割増手当＋200円 〇年末年始勤務手当＋300円 〇昇給あり（前年実績：50円～150円） 〇交通費支給（規定有り） 〇残業手当 〇試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
待遇
□就業場所の変更範囲 （雇入れ直後）すまいる保育園立花 （変更の範囲）「株式会社すまいる」が経営する保育園および運営本部 □従事すべき業務内容の変更範囲 （雇入れ直後）保育士 （変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ □契約期間：期間の定め 有（自動更新） １．本契約は更新する場合がある。なお、契約の更新は以下の事由を総合的に勘案して決定する。 ①契約期間満了時の業務量 ②乙の勤務成績、態度 ③乙の能力 ④会社の経営状況 ⑤乙が従事している業務の進捗状況 ２．雇用契約を更新する場合は、労働条件を変更することがある。 ３．雇用契約の更新上限の有無（ 無 ） 【労働契約法に定める同一の企業との間での通算契約期間が5年を超える有期労働契約の締結の場合】 本契約期間中に会社に対して期間の定めのない労働契約（無期労働契約）の締結の申し込みをすることにより、本契約期間の末日の翌日から無期雇用契約に転換することができる。なお、無期雇用契約に転換した場合、契約期間の定めを除いて労働条件の変更はない。
長期休暇・特別休暇
有給休暇（雇用条件により法定通り） 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
歓迎要件
土曜日のシフトに入れる方は歓迎（必須ではありません）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2022年4月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
保育時間
休園日
応募に関するよくある質問
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