加茂川保育園の保育士求人（正職員）
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賞与4.6ヶ月分◎配置基準より多い職員体制で、子どもと丁寧に向き合える保育園です
子どもも先生も、自分らしく育っていける保育園です
加茂川保育園では、子どもたち一人ひとりが安心して過ごし、自分らしく育っていける環境づくりを大切にしています。
そのために、子どもと関わる先生たち自身も、無理なく、自然体で保育に向き合えることを大切にしています。
「子どもたちと丁寧に関わりたい」
「一人で抱え込まず、チームで保育をしたい」
「自分の得意なことや好きなことも活かしたい」
そんな思いを持つ方と、一緒に保育をつくっていけたら嬉しいです。
安心して保育に向き合える環境があります
当園では、配置基準より多い職員体制を整え、複数担任によるチーム保育を大切にしています。
一人でクラスを抱え込むのではなく、職員同士で子どもたちの姿を共有しながら、関わり方や環境づくりを一緒に考えています。日々の不安や困りごとも相談しやすく、経験が浅い方も少しずつ園の保育に慣れていける環境です。
また、ICT化にも取り組んでおり、iPadなどを活用しながら、連絡帳・記録・書類作成の負担軽減を進めています。難しい操作を求めるものではなく、先生たちが子どもと向き合う時間を大切にするための仕組みとして整えています。
清掃業務も分担しており、保育士が保育以外の業務に追われすぎないよう、働きやすい環境づくりを進めています。
待遇面でも安心して働けます
賞与は年2回、4.6ヶ月分の支給実績があります。
日々の保育を大切にしながら、安心して長く働いていけるよう、職員体制や業務分担、研修の機会も整えています。
こんな方を歓迎しています
・子ども一人ひとりと丁寧に関わりたい方
・チームで協力しながら保育を進めたい方
・分からないことを素直に相談できる方
・保育者として少しずつ成長していきたい方
・子どもの姿を一緒に喜び、考えていける方
最初から完璧である必要はありません。
子どもたちと目線を合わせ、共感しながら、日々の生活や遊びを一緒に楽しんでいきましょう。
職場見学も可能です。
まずは園の雰囲気を見てみたいという方も、ぜひお気軽にご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
0歳児から5歳児までの保育業務をお願いします。 園児定員は60名で、複数担任によるチーム保育を行っています。 【主な仕事内容】 ・子どもたちの生活や遊びの援助 ・食事、排泄、午睡などのサポート ・子どもの姿の記録、連絡帳などの入力 ・保育環境の準備、片付け ・行事や日々の活動の準備 ・保護者との連絡、情報共有 ・クラス職員との打ち合わせ、振り返り 加茂川保育園では、子どもたちが安心して過ごしながら、自分で考えたり、友だちと関わったり、遊びの中でさまざまな経験を重ねていくことを大切にしています。 日々の保育では、子どもの姿をよく見ながら、必要な環境を整えたり、必要な場面でそっと支えたりする関わりを大切にしています。 入職後は、先輩職員と一緒にクラスに入り、一日の流れや子どもとの関わり方、記録や保護者対応などを少しずつ覚えていきます。 分からないことや困ったことを一人で抱え込まないよう、職員同士で相談しながら保育を進めています。 子ども一人ひとりと丁寧に関わりながら、チームで保育をつくっていきたい方を歓迎しています。 業務内容の変更範囲：法人の定める業務
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 200,500円～207,300円 ・特殊業務手当 8,501円～8,789円 ・給与改善手当 12,030円～12,438円 ・処遇改善Ⅰ・Ⅲ手当 14,000円 ・固定残業代なし ・前歴換算による給与考慮あり 通勤手当実費支給 上限月額10,000円 ※通勤手当は距離に応じて支給 昇給あり 月あたり1,984円～5,500円（実績） 賞与あり 年2回 計 4.6ヶ月分（実績） 職務給制度あり（賃金規定に沿って支給） 試用期間6ヶ月（同条件）
待遇
社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） マイカー通勤可（駐車場あり） 退職金制度あり（勤続1年以上） 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（上限65歳まで） 利用可能託児施設あり ※お子さんの入所については、空き状況や自治体の利用調整等によります。ご希望の方はご相談ください。 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）
教育体制・研修
入職後は、先輩職員と一緒にクラスに入りながら、子どもとの関わり方や一日の流れ、記録・保護者対応などを少しずつ覚えていきます。分からないことや不安なことを一人で抱え込まないよう、日々の保育の中で相談しやすい体制を整えています。 園内研修のほか、キャリアアップ研修、運動遊び研修、保育環境研修、他園見学研修など、保育者として学びを深める機会を大切にしています。 研修は、園として必要な学びに加え、職員一人ひとりの興味や関心、今後伸ばしていきたい分野に応じて参加を相談できます。 研修参加にかかる費用については、園が必要と認めた研修を中心に補助を行っています。保育者として少しずつ成長していけるよう、学び続けられる環境づくりを大切にしています。
勤務時間
休日
長期休暇・特別休暇
・有給休暇 6ヶ月経過後に10日付与 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・ゴールデンウィーク 日曜・祝日を中心とした休日 ・お盆期間の休暇あり 園の開所状況により協力勤務の場合があります ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
加茂川保育園の職員の声
保育士(新人)
経験年数：2年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
見学の際、子どもたちが、楽しそうに過ごしていてこちらまで笑顔になったし、何より先生たちが笑顔で楽しそうに保育をしている所にひかれて入職しました！ ＩＣＴ化で書類が簡潔化してあるし整理されているので、その分日々の環境設定や、子ども一人一人との関わりを大切に頑張っています
入職前の不安と現在のやりがいは？
新しい職場のやり方や、人間関係が不安でしたが、年の近い先生が年間通して担当で教えてくれました！ 人間関係も会議などが和やかな空気で行われていて、気づけば話しやすい関係になれていました！ 現在のやりがいは、何よりも「子どもたちの笑顔と成長」がやりがいです！先生たち同士でも、この活動いいね！や今の声掛け真似していい？！など褒め合ったり声を掛け合える関係がやりがいにつながっています
職場の魅力について教えてください
加茂川保育園は子どもが大好きな先生たちがたくさんいます！ 子どもの成長に携わる素敵な職場です。 子どもたちが幸せな人生を歩むために何が大切なのか？ 日々試行錯誤しながら、子どもとの関わりを楽しめる職場です！ まずは先生たちが楽しむことを大切にしています！ 子どもたちと楽しく過ごしたい方、大歓迎です！お待ちしています♪
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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