元気キッズ朝霞根岸台園保育士求人(正職員

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元気キッズ朝霞根岸台園施設長(保育士)求人(正職員

月給318,000

最終更新日:

スライドギャラリー

元気キッズ朝霞根岸台園(保育士の求人)の写真1枚目:

【朝霞駅徒歩8分】小規模保育園施設長⭐年間休日124日以上⭐残業5時間以内



保育方針

・★・━━━━━━━━━━━━・★・

元気キッズでは「自分で選択し、決断できる力を養うこと」を軸とした保育を行っています。子どもたちの声に耳を傾け、人権を尊重し、ていねいに「伝える」コミュニケーションを心がけています。




元気キッズの働きやすいポイント

・★・━━━━━━━━━━━━━━━━・★・

1️⃣雰囲気

挨拶、礼節、コミュニケーションを大切にし、心地よい職場環境を提供

2️⃣ワークライフバランス

年間休日124日以上、残業平均5時間、完全週休2日制

3️⃣住宅手当

最大4万円支給で一人暮らしも安心

4️⃣行事少なめ・ICT導入

子ども主体の保育で行事は少なく、事務作業はICTで効率化

5️⃣充実した研修

社内外の研修が充実し、スキルアップが可能




元気キッズグループについて

・★・━━━━━━━━━━━━・★・


「どんなGENKIも、うけとめる」をコンセプトに、埼玉県志木市、朝霞市、新座市に保育園や児童発達支援事業所を28施設運営しています。子どもたちの10年後、20年後を見据えて「自分で選択し、決断できる力を養うこと」を軸とした保育を行っています。

施設長業務について

・★・━━━━━━━━━━━━・★・

私たち元気キッズグループが取り組むのは、子ども自身が未来を切りひらいていくための土台づくり。

「子どものありのままの姿を受けとめる」
「子どもの人権を尊重し、丁寧に寄り添う」
「子どものやってみたい!を尊重」
「自ら行動する力を育む探求学習」

といった、子どもの主体性や自主性を大切に考えた保育を軸にしています。

日常で生じる様々な問題や疑問に対し、答えを伝えるのではなく「どうしてかな?」と問いかけたり、「わたしはこう考えるけど、みんなはどう思う?」という問いかけをしたり、「みんなで協力してやってみよう」という経験を積み上げ、「社会の一員として、よりよい社会の実現のために、積極的に多様な人々と協働して課題解決する資質・能力」シチズンシップ保育も取り組んでいます。

この度、施設長候補として私たちの考える子ども主体の保育づくりに新たに加わってくださる方を募集します!

Web説明会や見学について

・★・━━━━━━━━━━━━・★・

月2回オンライン会社説明会を行っております。リアルタイムで質疑応答も可能です。
ジョブメドレーよりご応募後にメッセージよりお問い合わせください。

またまずは見学だけでもOK!実際に雰囲気の良さも知っていただきたいのでぜひお越しください☆


元気キッズ朝霞根岸台園の紹介動画

募集内容

募集職種

施設長(保育士)

仕事内容

園運営全般の責任者として保育理念の体現、保育目標の達成に向けて、よりよい園運営をリードしていく役割を担っていただきます。 施設長としての業務内容の一例として、『職員育成』『保護者対応』『勤怠管理』『施設管理』『行政とのやりとり』などの園運営業務があります。 施設長職に興味がある方、施設長経験のある方で「現場も好き」な方は、きっとやりがいを感じていただけるはずです! ※補助金の申請や職員配置の報告など本社で行っています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:(雇い入れ直後)施設長業務全般 (変更の範囲)雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給318,000円

給与の備考

☆今年度より基本給を大幅にUPしました☆ ▼給与モデル 基本給248,000円 +役職手当(70,000円)込みで318,000円~ 時間外勤務手当 (5分単位で支給) 役職手当(役職者のみ) 交通費支給 昇給 年1回 賞与 年2回 住宅手当あり(支給要件有) ※試用期間なし

待遇

社会保険完備 賞与年2回 昇給年1回 交通費支給 退職金制度(勤続3年以上) 確定給付型年金制度有 住宅手当(支給要件有、最大4万円) 副業可 交通費支給(上限25,000円) 育児短時間勤務 産前産後休暇、育児休暇 WEB面接可 研修費助成有 社内、社外研修有 スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者に紹介手当支給) メンタルヘルスなどの相談窓口設置

教育体制・研修

勤務時間

月~金 7:00~19:00(実働8時間) 休憩60分

休日

年間休日124日以上 完全週休2日制 土日祝休み※土曜日勤務は月1回程度、平日振替休日有

長期休暇・特別休暇

リフレッシュ休暇 アニバーサリー休暇 年末年始休暇 年次有給休暇(最大20日、翌年持越し可。1時間単位でも取得可能) 慶弔休暇 裁判員特別休暇 産休育休制度

応募要件

・保育士資格をお持ちの方 ・マネジメント経験のある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます。 ↓ [3] 面接・体験実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

埼玉県朝霞市根岸台5-1248-7

大きな地図を見る

東武東上線 朝霞駅から徒歩で8分

設立年月日

2019年4月1日

施設・サービス形態

保育園・幼稚園
認証・認可保育所

対象年齢

満2ヶ月~満3歳児未満

定員

合計20名 0歳6名 1歳7名 2歳7名

スタッフ構成

保育士 7名 調理士 2名

保育時間

月曜日~土曜日 7:00~19:00

休園日

日曜日・祝日・冬季12月29日~1月3日

1日の流れ

出勤/随時登園/主体的遊び ※9時出勤の場合

コーナー保育を行っており、自分でやりたいことを選び遊び込みます。

サークルタイム

子どもと保育者が円形になり、今日の活動、やってみたいことなどコミュニケーションをとる時間です。

主体的遊び/戸外遊び

天気の良い日は園庭や公園に行きます。 幼児は園庭、室内、公園など遊ぶ環境を自ら選びます。

給食

幼児の給食は子どもたちが個々に食べたいタイミングで食べることができる時間差給食を取り入れています。

午睡・休憩

職員も順番に休憩を取ります。 連絡帳への記入、ミーティングなどもこの時間に行います。

主体的遊び

コーナー保育でお迎えの時間まで主体的に遊びます。 お迎え時に今日のお子さんの様子をお伝えします。

退勤

残業は月5時間程度。基本的に持ち帰り仕事もありません。

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