＼子ども一人ひとりにちゃんと向き合いたい保育士さんいませんか？？／

すまいる にじ保育園は、富士市神戸にあるアットホームな保育園です。
共生共育(共に生きる共に育つ)の保育理念 の元に
0歳～2歳児のお子さんをお預かりし、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を行っています。
小規模の保育園だからこそ一人ひとりに向き合える時間が長い点が強みです。

また企業主導型の保育園で同施設内に障がい児の生活介護施設があり看護師が常駐しています。
もちろん保育園内にも看護師が1名常駐しているので
何かあった時に一人で抱え込む必要はありません！
安全に子どもたちを保育できる環境が整っています。

働きやすさが自慢です！

企業主導型保育園で働くメリットはたくさんあります！

■働き方のメリット
多様な働き方ができる: 企業主導型保育園は、企業のニーズに合わせて運営しているため、通常の保育園よりも柔軟な勤務体系になっています。
例えば、時短勤務や週3勤務など、自分のライフスタイルに合わせた働き方がしやすいです。

残業が少ない: 企業主導型保育園は、一般的に残業が少ない傾向にあります。
仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方にとって、大きなメリットと言えるでしょう。
持ち帰り仕事も少ないため、自分の時間をしっかり確保できます。

有給休暇が取得しやすい: 企業主導型保育園では、有給休暇が取得しやすい環境が整っています。
プライベートの予定を立てやすく、旅行や趣味の時間も楽しめます。

産休・育休制度が充実: 産休・育休制度を採用しており安心して出産・育児に臨めます。

■保育内容のメリット
少人数制: 企業主導型保育園は、定員が少ないところが多いため、子ども一人ひとりに寄り添った
丁寧な保育をしながら成長を間近で見守ることができます。

新しい保育: にじ保育園では自然体験活動などを行っています。
また隣接施設に障がい児生活介護施設があるため小さい時から
障がいのある方との交流を持つことで障がいを一つの個性として見れる
視野の広いお子さんへの成長をサポートします。

もちろん園児の成長だけでなく
にじ保育園で働く保育士さんが障がい分野までスキルアップできる環境も整っていますので
保育士としてできる範囲を広げていきたい！と考えている方におすすめしたい職場環境です。

職員同士の連携: 企業主導型保育園では、職員同士の連携が密なところが多く、チームワークを活かした保育ができます。
悩みや相談事を共有しやすい環境です。

これらのメリットに加えて、すまいるにじ保育園では
地域貢献を実感できるという点も大きな特徴です！
企業が地域の子どもたちを受け入れることで、待機児童問題の解決に貢献することができます。

こんな方が活躍しています！

子どもが好きな方
明るく笑顔で、子どもと接することができる方
チームワークを大切にできる方
保育士資格をお持ちの方
経験は問いません！
新卒の方、ブランクのある方も歓迎です！

気になることや見学に関しても気軽にご連絡ください！
ご応募お待ちしております。